林業(yè)局珍貴樹種進萬村行動方案.doc
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方案預案:________ 林業(yè)局珍貴樹種進萬村行動方案 姓名:______________________ 單位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第 1 頁 共 5 頁 林業(yè)局珍貴樹種進萬村行動方案 根據(jù)省林業(yè)廳有關(guān)工作要求,特制定《“珍貴樹種進萬村”行動工作方案》。 一、總體目標: 以“珍貴樹種進萬村”行動為載體,結(jié)合森林村莊創(chuàng)建、平原綠化、全民義務植樹、森林文化建設(shè)、興林富民等一系列活動,從xx年-xx年,采取贈苗造林、訂單育苗造林等方式,每年動員50個以上行政村(居)、1000戶以上的農(nóng)戶,在房前屋后、路旁、水旁、村旁和自留山、責任山進行植樹造林,力爭用4年時間,在全縣220個以上行政村種植珍貴樹種22萬株以上,從而有效提高森林質(zhì)量和林業(yè)經(jīng)濟效益,推動人居和生態(tài)環(huán)境的改善,充分發(fā)揮林業(yè)生態(tài)、經(jīng)濟、文化等多重效益。 二、工作重點: (一)制定計劃、明確任務。各鎮(zhèn)(街道、開發(fā)區(qū))要根據(jù)全縣“珍貴樹種進萬村”行動任務(見附件2)和總體要求,結(jié)合當?shù)貙嶋H情況,深入村居,調(diào)查研究,認真制定“珍貴樹種進萬村”行動計劃,將任務分解落實到村(居)、組,分年度逐步組織實施好“珍貴樹種進萬村”行動。 (二)超前準備、落實種苗。各鎮(zhèn)(街道、開發(fā)區(qū))要根據(jù)行動方案和年度計劃任務的安排,結(jié)合各村(居)組及農(nóng)戶綠化造林的實際需要,提前做好調(diào)查統(tǒng)計及組織采購工作。苗木來源除上級贈送的部分珍貴樹種外,其他應通過“財政撥、社會集、個人出”等辦法,多渠道籌措資金,主要采取訂單育苗方式解決苗木來源問題。 (三)強化服務,確保成效。要加強對珍貴樹種造林的技術(shù)指導和服務工作。根據(jù)因地制宜和適地適樹原則,科學選擇生物學特性與立地條件相適應的珍貴樹種,造林和撫育期間林業(yè)局將安排專業(yè)技術(shù)人員到現(xiàn)場指導,確保造林質(zhì)量,提高造林成活率。 (四)完善機制、加強管護。一是各村(居)要對珍貴樹種贈苗植樹活動情況進行造冊登記,建立縣“珍貴樹種進萬村行動”贈苗植樹情況統(tǒng)計表(見附件3),并輸入電腦,實行全過程跟蹤管理。二是結(jié)合當?shù)貙嶋H情況,按照“明確主體,落實利益”,“誰造誰有、合造共有”的原則,督促和協(xié)助各行政村(居)組制定村規(guī)民約,明確管護責任,維護造林經(jīng)營者的合法權(quán)益,做到不栽無主樹,不造無主林,要求村村有制度,株株有管護,確保成活成材。三是建立“珍貴樹種進萬村”行動信息通報制度。在綠化造林期間,各鎮(zhèn)(街道、開發(fā)區(qū))要指定專人負責統(tǒng)計上報工作,每個月底,用書面、短訊、簡報等方式定期通報動態(tài)和進度(進度表詳見附件4)。 三、工作措施 (一)加強領(lǐng)導,明確責任。各鎮(zhèn)(街道、開發(fā)區(qū))要把“珍貴樹種進萬村”行動擺上重要議事日程,主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,相關(guān)部門各司其職,通力合作。各級領(lǐng)導要親自動員、親自部署,率先垂范,切實加強對活動的組織領(lǐng)導,切實建立督導督查機制、信息通報機制、檢查考評機制和激勵處罰機制,為活動提供強有力的組織保證,確保領(lǐng)導到位、責任到位、措施到位。要明確具體的植樹任務和目標責任,一級抓一級,層層抓落實。 (二)大力宣傳,廣泛發(fā)動。要充分利用廣播、電視、報紙等傳播媒體,以及印發(fā)宣傳手冊、張貼墻報等宣傳形式,加大宣傳力度。同時,要組織干部進村入戶,向廣大農(nóng)村群眾宣傳種植珍貴樹木的重要意義,充分調(diào)動廣大農(nóng)民群眾參與種植珍貴樹種的積極性。 (三)增加投入,保障供應。要積極爭取政府的支持,多渠道籌措活動資金,積極建立多元化投入機制。 (四)典型指路,示范推動。結(jié)合創(chuàng)建森林村莊、平原綠化等活動,開展珍貴樹種種植示范村建設(shè)。示范村要在科學規(guī)劃、適地適樹、突出珍貴、種植規(guī)模、栽植成效、鄉(xiāng)規(guī)民約等方面起示范帶動作用。及時總結(jié)活動中典型的機制和體制并加以推廣,同時通過發(fā)動能人、大戶、企業(yè)帶頭種植珍貴樹種,更好地帶動千家萬戶參與種植珍貴樹種,加快推進珍貴樹種進萬村行動進程。 (五)檢查評比,考核績效。各單位要采取定期或不定期等多種形式組織檢查,強化監(jiān)督管理,確保各項工作落到實處,以優(yōu)異成績迎接省、市驗收考評。 第 4 頁 共 5 頁 方案預案 本文至此結(jié)束,感謝您的瀏覽! (資料僅供參考) 下載修改即可使用 第 5 頁 共 5 頁- 1.請仔細閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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