縣人社局黨組書記、局長述職報(bào)告.doc

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述職述廉：_縣人社局黨組書記、局長述職報(bào)告姓名：_單位：_日期：_年_月_日第 1 頁 共 6 頁縣人社局黨組書記、局長述職報(bào)告一、個(gè)人基本情況1970年3月出生，xx年7月參加工作，xx年6月加入中國共產(chǎn)黨，山東省委黨校研究生畢業(yè)，xx年7月任申樓鄉(xiāng)武裝部助理員，xx年11月任韓集鎮(zhèn)武裝部助理員，xx年1月任韓集鎮(zhèn)黨委委員、武裝部長，xx年4月任大集鄉(xiāng)副書記，xx年12月任鄭莊鄉(xiāng)副書記、鄉(xiāng)長，xx年1月任鄭莊鎮(zhèn)黨委書記，xx年1月任鄭莊辦事處黨委書記，xx年2月xx縣人社局黨組書記、局長。二、單位基本情況縣人社局為正科級行政單位，內(nèi)設(shè)14個(gè)行政職能股室和14個(gè)下屬事業(yè)單位。目前，全局實(shí)有在職正式人員150人，其中副科級以上人員22人，主要負(fù)責(zé)全縣就業(yè)、社會(huì)保障、人事制度落實(shí)和勞動(dòng)關(guān)系等工作。三、履職情況（一）全力服務(wù)大項(xiàng)目建設(shè)將大項(xiàng)目建設(shè)和招商引資工作作為重點(diǎn)工作來抓，提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。目前，正在督促大洋泊車項(xiàng)目投資方加大資金投資，上足施工人員，加快兩個(gè)車間建設(shè)和設(shè)備引進(jìn)安裝，倒排工期，加班趕點(diǎn)，強(qiáng)力推進(jìn)。城市拆遷工作目前已完成拆遷53戶，各項(xiàng)目拆遷指揮部分配的任務(wù)均按時(shí)完成。（二）積極爭取上級資金今年以來，積極協(xié)調(diào)市人社局、省人社廳，加大對我縣就業(yè)工作的扶持傾斜力度，爭取基層平臺就業(yè)扶持資金175萬元，目前資金已到位。（三）認(rèn)真履行工作職責(zé)今年2月份以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在人大的監(jiān)督指導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策xx縣委政府的決策、決定，堅(jiān)持依法行政，認(rèn)真履行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了人力資源和社會(huì)保障工作的持續(xù)健康發(fā)展。1、深入扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。通過開門搞活動(dòng)，認(rèn)真組織集中學(xué)習(xí)，廣泛征求群眾意見，深入查擺“四風(fēng)”問題，限期整改落實(shí)，建章立制，確保了規(guī)定動(dòng)作不走樣，自選動(dòng)作有創(chuàng)新。活動(dòng)開展以來，群眾滿意度明顯提升。2、人才隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。一方面圍繞全縣40強(qiáng)重點(diǎn)企業(yè)，大力引進(jìn)各類高層次急需人才。今年以來，先后引進(jìn)培養(yǎng)博士生3人、碩士生45人、專業(yè)技術(shù)人員和管理人才70人，為企事業(yè)單位可持續(xù)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的人才智力支撐。另一方面按照縣委、縣政府的安排，公開、公平、公正的做好了事業(yè)單位人員招聘工作。今年以來，先后招聘各類事業(yè)人員582人，其中外出招聘教師研究生22人、衛(wèi)生研究生9人、醫(yī)學(xué)類本科生22人，公開招聘公務(wù)員62人、縣直事業(yè)人員50人、衛(wèi)生初級崗位人員149人、中小學(xué)教師218人、公安事業(yè)人員50人，受到了考生及社會(huì)各界的普遍好評。3、城鄉(xiāng)就業(yè)局勢持續(xù)穩(wěn)定。先后組織舉辦了xx年“春風(fēng)行動(dòng)”首次大型人力資源現(xiàn)場招聘會(huì)、縣內(nèi)企業(yè)招聘會(huì)和每月1日、15日現(xiàn)場招聘會(huì)等活動(dòng)，為企業(yè)和求職者搭建交流平臺。同時(shí)，對開發(fā)區(qū)9園企業(yè)用工情況進(jìn)行調(diào)查摸底，為其播放招聘廣告。截至目前，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)1.46萬人，新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)3.01萬人，各類職業(yè)技能培訓(xùn)7200人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)500人。4、社會(huì)保障水平顯著提高。一方面以企事業(yè)單位為重點(diǎn)，開展擴(kuò)面征繳活動(dòng)，使以養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)為框架的社會(huì)保險(xiǎn)體系日益完善，保障能力、水平不斷擴(kuò)大和提高。截至目前，全縣參保總?cè)藬?shù)達(dá)到150余萬人，征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6.7億元，基金累計(jì)結(jié)余7.4億元。另一方面社會(huì)保險(xiǎn)待遇大幅提高。元月份，連續(xù)第xx年調(diào)整企業(yè)養(yǎng)老金待遇，退休養(yǎng)老金水平由xx年的585.23元增加到1678.11元，較好地保障了8932名離退休人員的幸福晚年生活；今年7月份，按照縣委、縣政府的安排，及時(shí)做好了機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員和離退休人員的增資工作，人均增資300元。5、基礎(chǔ)建設(shè)顯著提升。在規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處人社所的基礎(chǔ)上，建成了集就業(yè)、人才、社會(huì)保障、調(diào)解仲裁等各項(xiàng)人社業(yè)務(wù)服務(wù)于一體的綜合性服務(wù)中心，配齊了人員，完善了設(shè)施，連通了網(wǎng)絡(luò)。抽調(diào)20名中層優(yōu)秀干部掛任鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處人社所“第一副所長”，發(fā)揮好傳幫帶作用，指導(dǎo)基層平臺建設(shè)規(guī)范達(dá)標(biāo)。目前，49項(xiàng)約束性服務(wù)項(xiàng)目和20項(xiàng)選擇性服務(wù)項(xiàng)目全部下放到基層平臺。6、勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。督促指導(dǎo)企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同3620份，受理勞動(dòng)爭議案件23件，處理各種信訪案件400余起，為450多名民工追回工資300余萬元，全部做到了處理率、回復(fù)率、滿意率三個(gè)100%。7、機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。投資10萬元，將社會(huì)保險(xiǎn)大廳進(jìn)行了全面改修，拆除了與群眾之間的“隔心”玻璃，實(shí)現(xiàn)了與群眾面對面交流；投資29萬元，修建了電梯，為老年人及行動(dòng)不便人員辦理業(yè)務(wù)提供了便利；服務(wù)大廳配齊了引導(dǎo)員，全程引領(lǐng)辦事群眾辦理事項(xiàng)；工作人員統(tǒng)一服裝、掛牌上崗；在大廳每個(gè)窗口設(shè)立了“崗位職責(zé)牌”和“服務(wù)評議卡”，窗口工作人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率、是否廉潔交由群眾評判。同時(shí)，在27個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處人社所安裝了攝像監(jiān)控器，對工作作風(fēng)進(jìn)行全程監(jiān)控。局班子成員輪流查崗，窗口工作人員的服務(wù)水平明顯提升，干部作風(fēng)明顯改進(jìn)，群眾滿意度明顯提高。任職以來，人社工作得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的充分肯定和認(rèn)可，先后榮獲山東省人力資源和社會(huì)保障宣傳工作先進(jìn)單位、山東省青年文明號、市婦女兒童工作先進(jìn)集體等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號，全市醫(yī)療保險(xiǎn)工作會(huì)議和全市“第一副所長”現(xiàn)場觀摩會(huì)議先后在我縣召開。第 5 頁 共 6 頁述職述廉本文至此結(jié)束，感謝您的瀏覽!（資料僅供參考）下載修改即可使用第 6 頁 共 6 頁