民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)?；I設(shè)申辦報(bào)告1.doc

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1、民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校申辦報(bào)告呼和浩特市人力資源和社會(huì)保障局：根據(jù)中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法、中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例、關(guān)于貫徹落實(shí)民辦教育促進(jìn)法做好我區(qū)民辦職業(yè)培訓(xùn)工作的通知的相關(guān)要求，內(nèi)蒙古賽雅勞務(wù)派遣有限責(zé)任公司擬申請(qǐng)?jiān)O(shè)立以職業(yè)技能培訓(xùn)為主的民辦職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：一、辦學(xué)宗旨：在呼和浩特市人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、省、市的有關(guān)職業(yè)培訓(xùn)規(guī)定，堅(jiān)持發(fā)展職業(yè)教育，切實(shí)提高再就業(yè)培訓(xùn)人員，農(nóng)村富余勞動(dòng)力的各項(xiàng)技能水平，堅(jiān)持發(fā)展職業(yè)教育，提高勞動(dòng)者素質(zhì)，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。二、培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)的學(xué)生“出得去、用得著、干得好、留得住”，確立以

2、市場(chǎng)為導(dǎo)向，以社會(huì)需求為目標(biāo)的辦學(xué)理念和專業(yè)設(shè)置原則，面向市場(chǎng)，服務(wù)社會(huì)，依法辦學(xué)，從嚴(yán)治校。三、辦學(xué)規(guī)模：學(xué)校近期（近兩年）的發(fā)展規(guī)模為在校學(xué)生200人，遠(yuǎn)期（10年）的發(fā)展規(guī)模為在校學(xué)生500人。四、舉辦者概況：1、擬辦學(xué)校名稱：呼和浩特市*職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校2、擬定辦學(xué)地址、郵編、聯(lián)系電話：3、擬定法定代表人： 身份證號(hào)碼： 家庭住址4、擬聘任校長(zhǎng)： 身份證號(hào)碼： 5、舉辦者：*人或*單位名稱 6、主管部門：五、辦學(xué)形式：全日制六、擬辦職業(yè)（工種）及層次：設(shè)有廚師、汽修、美容美發(fā)、電氣焊、計(jì)算機(jī)、五大門類，培養(yǎng)工種主要有餐廳服務(wù)員、中式烹調(diào)師、美發(fā)師、汽車修理工、計(jì)算機(jī)操作員、金屬熱處理工

3、、鍛造工、裝配鉗工等。七、招生對(duì)象：就業(yè)前人員，在職人員，失業(yè)人員，農(nóng)村勞動(dòng)力八、現(xiàn)有辦學(xué)條件：針對(duì)擬開(kāi)設(shè)的職業(yè)、辦學(xué)層次、辦學(xué)規(guī)模等情況，就已具備的辦學(xué)各種軟、硬條件進(jìn)行總體描述九、內(nèi)部管理體制：（一）董事和校董事會(huì) 學(xué)校實(shí)行校董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。校董事會(huì)是本校的決策機(jī)構(gòu)，學(xué)校董事為自然人。董事會(huì)成員由五人以上組成，由舉辦單位代表、舉辦者或代表、校長(zhǎng)、教職工代表和熱心教育事業(yè)、品行端正的社會(huì)人士組成，董事會(huì)三分之一以上的董事具有5年以上教育、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。董事由舉辦者推薦或更換，并將名單報(bào)審批機(jī)關(guān)備案。董事任期兩年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿以前，舉辦者不得無(wú)故解除其職務(wù)。董

4、事應(yīng)當(dāng)遵守法律、法規(guī)和學(xué)校章程的規(guī)定，忠實(shí)履行職責(zé)，維護(hù)學(xué)校利益。 校董事會(huì)行使下列職權(quán)： 1、選舉、改選、罷免學(xué)校董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)； 2、聘任和解聘校長(zhǎng)，根據(jù)校長(zhǎng)提名，聘任或解聘副校長(zhǎng)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人； 3、修改學(xué)校章程和制定學(xué)校規(guī)章制度，決定學(xué)校內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置； 4、制定發(fā)展規(guī)劃，批準(zhǔn)年度工作計(jì)劃； 5、籌集辦學(xué)經(jīng)費(fèi)，審核預(yù)算、決算； 6、決定教職工的編制定額和工資標(biāo)準(zhǔn)； 7、決定學(xué)校的分立、合并和終止； 8、決定其他重大事項(xiàng)。 董事長(zhǎng)和副董事長(zhǎng)由學(xué)校董事?lián)?，以全體董事的過(guò)半數(shù)選舉產(chǎn)生和罷免。董事長(zhǎng)行使下列職權(quán)： 1、召集、主持校董事會(huì)會(huì)議； 2、督促、檢查校董事會(huì)會(huì)議決議的執(zhí)行； 3、

5、簽署校董事會(huì)重要文件和其他應(yīng)有學(xué)校法定代表人簽署的其他文件； 4、在發(fā)生不可抗力的緊急情況下，對(duì)學(xué)校事務(wù)行使符合法律、法規(guī)規(guī)定和學(xué)校利益的特別處置權(quán)，并在事后5日內(nèi)向?qū)W校董事會(huì)和舉辦者報(bào)告； 5、校董事會(huì)授予的其他職權(quán)。 董事長(zhǎng)不能履行職權(quán)時(shí)，董事長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)指定副董事長(zhǎng)代行其職權(quán)。 校董事會(huì)每年至少召開(kāi)一次會(huì)議，由董事長(zhǎng)召集，于會(huì)議召開(kāi)十日以前書面通知全體董事。 有三分之一以上的董事聯(lián)名提議時(shí)；可以召開(kāi)臨時(shí)校董事會(huì)議。校董事會(huì)會(huì)議應(yīng)當(dāng)由二分之一以上的董事出席方可進(jìn)行，每一董事享有一票表決權(quán)。校董事會(huì)作出決議，必須經(jīng)全體董事的過(guò)半數(shù)通過(guò)。但下列重要事項(xiàng)的決議，應(yīng)有三分之二以上董事同意方可通過(guò)：1、聘

6、任、解聘校長(zhǎng) 2、修改學(xué)校章程 3、制定發(fā)展規(guī)劃 4、審核預(yù)算、決算 5、決定學(xué)校的分立、合并、終止 6、其他重大事項(xiàng) （二）監(jiān)事 學(xué)校設(shè)監(jiān)事一名，監(jiān)事任期與董事任期相同，期滿可以連任。 學(xué)校董事、董事近親屬、校長(zhǎng)及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人不得擔(dān)任監(jiān)事。監(jiān)事由投資方委派，行使對(duì)學(xué)校的監(jiān)督、檢查、考核管理權(quán)限，并承擔(dān)執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)。 監(jiān)事的主要職責(zé)； 1、檢查學(xué)校財(cái)務(wù)； 2、對(duì)董事、校長(zhǎng)執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督； 3、當(dāng)董事和校長(zhǎng)的行為損害學(xué)校發(fā)展時(shí)，要求董事和校長(zhǎng)予以糾正； 4、監(jiān)事列席董事會(huì)會(huì)議。 （三）校長(zhǎng) 學(xué)校設(shè)校長(zhǎng)一名，由校董事會(huì)提出，報(bào)學(xué)校

7、審批機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后聘任。學(xué)校董事會(huì)可以決定，在符合任職資格條件的前提下，學(xué)校董事可以兼任校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)或者其他高級(jí)管理人員。 學(xué)校校長(zhǎng)的任職資格必須符合國(guó)家的有關(guān)規(guī)定。年齡可適當(dāng)放寬，但一般不超過(guò)70周歲；每屆任期叁年，可以連聘連任。 校長(zhǎng)負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理工作，行使下列職權(quán)： 1、執(zhí)行學(xué)校董事會(huì)的決定； 2、實(shí)施發(fā)展規(guī)劃，擬訂年度工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和學(xué)校規(guī)章制度； 3、擬訂學(xué)校內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案； 4、聘任和解聘學(xué)校工作人員，實(shí)施獎(jiǎng)懲； 5、組織教育教學(xué)、科學(xué)研究活動(dòng)，保證教育教學(xué)質(zhì)量； 6、負(fù)責(zé)學(xué)校日常管理工作； 7、校董事會(huì)授予的其它職權(quán)； （四）人員管理制度本校聘用人員必須有較高

8、素質(zhì)。條件如下：1、必須堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論，不斷提高政治思想水平。 2、教師必須具有符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的任職資格證書和專業(yè)技術(shù)資格證書。3、管理人員須具有一定的文化程度，熟悉教學(xué)業(yè)務(wù)，有一定的組織管理能力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，作風(fēng)正派，身體健康，年齡一般不超過(guò)60歲。新聘用的工作人員要有一定的適用期，經(jīng)綜合考察合格后方可錄用。人員聘用程序：1、根據(jù)用人需要，登記應(yīng)聘人員基本情況（包括姓名、性別、年齡、政治面目、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、從事專業(yè)、從教年限、職稱、人事關(guān)系所在單位、主要優(yōu)缺點(diǎn)、部門使用意見(jiàn)等）。2、根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況由校長(zhǎng)面試審核、試講最后確定錄用與否，凡錄用人員一般試用期為三個(gè)月，合格者簽發(fā)聘書。人員管理和考核：1、按獎(jiǎng)懲條件中的各項(xiàng)規(guī)定，管理人員由校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，教師由主管部門負(fù)責(zé)。2、教職工每學(xué)年根據(jù)學(xué)校要求寫出工作總結(jié)，作為考核基礎(chǔ)。十、辦學(xué)經(jīng)費(fèi)籌措與管理使用：要突出學(xué)校實(shí)行獨(dú)立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，開(kāi)設(shè)銀行賬戶并實(shí)行獨(dú)立核算申請(qǐng)單位（人）： 年 月 日7