做人民滿意的公務(wù)員（范文6篇）匯編

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做人民滿意的公務(wù)員（范文 6篇）（篇一）筆者認(rèn)為，作為一名基層公務(wù)員要強化三種意識，做好三個表率：強化危機意識，做終身學(xué)習(xí)的表率。一是學(xué)理論，增強黨性觀念。要認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想，始終同黨中央保持高度一致。二是學(xué)政策，做好結(jié)合的文章。要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本路線、基本綱領(lǐng)和各項方針政策，做到宣傳政策不曲解，貫徹政策不截留，執(zhí)行政策不走樣，創(chuàng)造性地開展工作，切實提高“結(jié)合”的本領(lǐng)。三是學(xué)法律，帶頭依法行政。要認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，自覺把學(xué)到的知識轉(zhuǎn)化為規(guī)范和指導(dǎo)工作的實際能力，轉(zhuǎn)化為為群眾謀利益的具體能力，不斷增強依法行政的自覺性，切實維護人民群眾的合法權(quán)益，提高依法行政的本領(lǐng)。強化宗旨意識，做執(zhí)政為民的表率。一是要體察民情，以民為師。要經(jīng)常深入基層，尤其是要經(jīng)常到艱苦的地方去，到困難多的地方去，到群眾家中去，體察群眾情緒，傾聽群眾呼聲。二是要順應(yīng)民心，以民為本。把人民群眾“擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)”作為想問題、辦事情、作決策的出發(fā)點和落腳點，真心實意地為群眾謀利益。三是要珍惜民力，為民辦事。要堅決防止和克服形式主義、官僚主義，把主要精力用于干大事、辦實事上，不搞形象工程、政績工程，切實保護好、發(fā)揮好群眾的積極性和創(chuàng)造性。強化自律意識，做勤政廉潔的表率。一是常修從政之德，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，加強道德修養(yǎng)，提升思想境界，時時處處樹形象、做表率，要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不做的，自己首先不做，以德服人，以德養(yǎng)廉。二是常懷律己之心，自重、自省、自警、自勵，慎權(quán)、慎欲、慎情、慎獨，始終以人民公仆的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，守得住清苦、耐得住寂寞、擋得住誘惑、頂?shù)米毫?，以拒腐防變的革命本色贏得群眾的信賴。三是常思貪欲之害，經(jīng)常以他人的教訓(xùn)警戒自己，警鐘長鳴，防微杜漸，淡泊名利，始終保持高尚情操，自覺抵制私心雜念，任何時候、任何情況下，都要把握住自己，潔身自好，清廉自守，真正做到一身正氣，兩袖清風(fēng)。四是常棄非分之想，分清是非，管住自己，管住下屬，從大處著眼，從小事做起，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該做的事情不做，堂堂正正做人，認(rèn)認(rèn)真真做事，使廉潔自律真正成為一種習(xí)慣、一種自覺、一種職業(yè)道德。（篇二）為表彰先進、弘揚正氣，展示公務(wù)員對人民負(fù)責(zé)、為人民服務(wù)、讓人民滿意的時代風(fēng)采和公仆本色，激勵廣大公務(wù)員新時代新?lián)?dāng)新作為，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊伍，第九屆全國“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”評選表彰活動。看到 192 名“人民滿意的公務(wù)員 ”和 98 個“人民滿意的公務(wù)員集體”的產(chǎn)生，讓我感到衷心自豪，我是公務(wù)員我自豪我驕傲我光榮。內(nèi)江市市中區(qū)退役軍人事務(wù)局，雖然是今年新成立的單位，但是單位的每一名干部職工，都有著崇高的理想-全心全意為退役軍人服務(wù)。為了做好這個簡單而又不平凡的工作，全局干部職工，日與繼夜、不休不眠、更好服務(wù)保障退役軍人。烈屬祝召秀生病住院，職工鐘樹良和程偉，立即趕到醫(yī)院，忙著掛號又是忙著聯(lián)系醫(yī)生，忙前跑后。直到深夜，烈屬祝召秀病情慢慢穩(wěn)定，鐘樹良和程偉才拖著疲憊身軀回家。無數(shù)個這樣的小故事在市中區(qū)退役軍人事務(wù)局不斷上演。一幕幕的場景，折射出我局全體干部職工為了更好服務(wù)退役軍人，加班加點、不辭辛勞、勇于奉獻的精神。雖然我們評選不上“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”，但是我們從沒有放棄，我們的努力我們的追求我們的精神-全心全意為退役軍人服務(wù)。（篇三）在我國，公務(wù)員這個職業(yè)是讓很多人羨慕的一個職業(yè)之一，公務(wù)員即是一種職業(yè)，一種選擇，可我覺得公務(wù)員更是一種責(zé)任，更是一種付出。近年來，一些形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，嚴(yán)重違背我黨的性質(zhì)和宗旨，嚴(yán)重?fù)p害了”公務(wù)員“的隊伍形象，為人民所深惡痛絕。因此，公務(wù)員工作作風(fēng)的好壞，決定著人民滿意不滿意，更決定著執(zhí)政黨的危急存亡。李克強總理提出的“促進改革創(chuàng)新、勤政為民、踐行法治原則、嚴(yán)守清正廉潔”四點希望，既是對公務(wù)員的基本要求，也是對公務(wù)員的誡勉。如何做好一個公務(wù)員、成為一個讓人民滿意的公務(wù)員呢？首先應(yīng)該樹立好正確的心態(tài)，把為人民服務(wù)放在首要位置，把群眾交給我們的事努力辦好，公務(wù)員工作的出發(fā)點和落腳點就是讓人民滿意；其次在工作和生活中發(fā)揚謙虛謹(jǐn)慎，艱苦奮斗的精神，在群眾中樹立好公務(wù)員應(yīng)有的良好形象，起到模范帶頭作用，這樣更有利于開展工作；再次公務(wù)員應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)，強化效率，在工作中尋求方法，一個人需要學(xué)習(xí)的地方還很多，只有不斷提高自己的綜合素質(zhì)，才能更好的為人民服務(wù)，才能成為一個讓人民滿意的公務(wù)員。因此，要成為一個讓人民滿意的公務(wù)員必須樹立正確的公仆意識，把人民的利益放在首位，牢記使命，堅定信念，以奉獻為先，不斷學(xué)習(xí)，認(rèn)真努力的做好每件事。（篇四）第九屆全國“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”經(jīng)中央組織部、中央宣傳部差額評選，研究確定了 192 名“人民滿意的公務(wù)員”和 98 個“人民滿意的公務(wù)員集體 ”。在他們的身上，無一不向我們展示著對人民負(fù)責(zé)、為人民服務(wù)、讓人民滿意的時代風(fēng)采和公仆本色，也激勵著作為青年干部的我們在新時代下，要努力成長，有所擔(dān)當(dāng)，有所作為，做人民滿意的公務(wù)員。努力成長，做人民滿意的公務(wù)員，要做到我選擇，我驕傲。一方面既來之，則安之，當(dāng)我們初入公務(wù)員干部行列，有期待有憧憬，但是有時也會迷茫，有困惑，當(dāng)“新鮮”變?yōu)椤捌降?，需要我們端正心態(tài)，學(xué)會適應(yīng)，保持初心立足于本職工作發(fā)揮熱度;另一方面要保持個性，我們應(yīng)該有追求敢講、能聽真話的勇氣和能力，并能夠用聽到的真話來提高自己和推動工作。努力成長，做人民滿意的公務(wù)員，要做到服務(wù)人民先做人。一方面努力提升基本素養(yǎng)，我們要把不斷加強理論學(xué)習(xí)，落實到對自我要求的實際行動中。既要虛心學(xué)習(xí)，又要真心學(xué)習(xí)，最終實現(xiàn)真懂真用; 另一方面腳踏實地走好每一步。我們不能只熱衷于“質(zhì)變”的飛躍，更要注重做“量變”的積累，要始終以老實的態(tài)度,甘做最普通的事。努力成長，做人民滿意的公務(wù)員，要做好規(guī)劃布局。人生幾十載，我們必須充分的利用好時間，做有意義的事情。以十年為期，第一階段我們要以謙虛的態(tài)度做人做事，多學(xué)習(xí)，慢慢實現(xiàn)成長。第二階段在我們學(xué)習(xí)到本領(lǐng)的時候，要學(xué)會沉住氣，繼續(xù)努力學(xué)習(xí)。第三階段我們要善于利用身邊的資源，以求路路順暢。第四階段我們成為老同事時，也不應(yīng)虛度最后的工作時光，當(dāng)我們成長起來的時候，面對年輕血液，需要我們以一種奉獻地態(tài)度，把那些時光沉淀的東西給又一批青年干部。（篇五）首先，在思想上要牢記為人民服務(wù)，時刻跟隨共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。時刻牢記“從群眾中來、到群眾中去”的黨的群眾路線。全心全意為人民服務(wù)是黨的宗旨，也是公務(wù)員的基本職責(zé)所在。我們學(xué)習(xí)的公務(wù)員法給我留下了深刻的印象：“一頭是光榮，一頭是責(zé)任”，這就要求我們今后無論從事哪項具體工作，都應(yīng)該把群眾利益放在首位，具有強烈的為人民服務(wù)的責(zé)任意識。公務(wù)員法的頒布是新中國成立五十多年來首部干部人事管理的綜合法律，是我國社會主義民主與法制建設(shè)以及干部人事制度改革的一件大事，標(biāo)志著我國干部人事制度管理真正從形式和內(nèi)容上步入了科學(xué)化、法制化發(fā)展的軌道。通過學(xué)習(xí)“現(xiàn)代政府與現(xiàn)代公務(wù)員”課程，我認(rèn)識到：政府職能正在從對社會管制到管理、進而到服務(wù)的轉(zhuǎn)變，因此更需要廣大公務(wù)員強化為人民服務(wù)的意識，努力改進工作方式和方法。我想，這項要求在工作中具體的體現(xiàn)就是，把人民群眾的利益放在首位，日常工作要不怕麻煩、不畏艱險，急人民群眾之所急、想人民群眾之所想，認(rèn)真落實“群眾利益無小事”的原則，將本職工作開展到人民群眾中間，只有這樣，才能真正充當(dāng)好“人民公仆”的光榮角色。政治上追求進步，提高思想覺悟。由于工作經(jīng)歷有限，我們?nèi)狈嶋H工作經(jīng)驗，心態(tài)也有些不穩(wěn)定和浮躁。面對領(lǐng)導(dǎo)交與的任務(wù)與人民的期望，我們該如何不折不扣、保質(zhì)保量地完成？我想，只有正確的思想路線和思想覺悟才能幫助我們在今后的事業(yè)中漸入佳境?！爸矣诼毷?，一心為公，實事求是，秉公辦事，關(guān)心群眾，平等待人”，是每個公務(wù)員都應(yīng)具有的職業(yè)操守；只有時刻堅持這樣的思想路線，才能將“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨落到實處。其次，不斷學(xué)習(xí)提高自身業(yè)務(wù)能力，全面提升個人素質(zhì)。今天的公務(wù)員身處知識經(jīng)濟時代，信息社會瞬息萬變，不要說三年不學(xué)，就是三個星期不學(xué)習(xí)，你就會明顯感覺到自己已經(jīng)落伍。國家公務(wù)員直接參與管理國家，是國家大政方針的制定和執(zhí)行者，政府的職能就是通過公務(wù)員們的工作在實行與滲透。各級公務(wù)員的形象代表著各級政府的形象，公務(wù)員的水平?jīng)Q定著各級政府實施職能的水平。因此，公務(wù)員必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)的意識，時刻更新知識結(jié)構(gòu)，不斷強化理論、專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，努力做到學(xué)有所獲，學(xué)以致用，通過系統(tǒng)、持續(xù)、深入的學(xué)習(xí)夯實基礎(chǔ)，切實提高為人民服務(wù)的水平。本次初任培訓(xùn)就是一次很好的學(xué)習(xí)機會，使我在短短的幾天時間里，盡快地掌握了履行公務(wù)員職責(zé)的基本知識，為今后的工作做好準(zhǔn)備。更重要的是這次培訓(xùn)使我清楚的知道怎樣才是一名合格的公務(wù)員，如何成為一名合格的公務(wù)員。今后我必將加強自身學(xué)習(xí)，牢記“兩個務(wù)必”，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，善待每一個人，做好每一件事，珍惜每一分鐘，做一名讓黨放心、讓人民滿意的合格公務(wù)員。要保持積極樂觀的心態(tài)，謙虛謹(jǐn)慎，精誠團結(jié)。國家正處于發(fā)展時期，在工作環(huán)境、工作條件、工作崗位等方面事事稱心者少有，每個人總會有這樣那樣不盡人意之處，這就需要我們以樂觀的人生態(tài)度去面對，相信前途是光明的，道路是曲折的，客觀上要不斷努力，變不如意為如意，雖已努力仍無力改變的，則只有愉快地接受事實，接受事實是心理健康者最大的特點，此即“知足常樂”，一味地抱怨、責(zé)怪，最終傷害的是自己。同為公務(wù)員，有時差別甚大，比如同地工作，收入判別懸殊；同時“出道”，職位差一級等。此時需要我們調(diào)節(jié)自己的心理，以客觀的眼光來分析差別，以平靜的心態(tài)來對待差別，既要認(rèn)識人與人確有差別，又要承認(rèn)各人機遇、時運好壞不一，沒有什么大不了的，“人能寬泰自居，恬淡自守，則神形安靜，災(zāi)衲不生。”何況自己比上不足比下有余呢！有時候好事未必是好事，人生存點“阿 Q”精神于身心健康有益。努力保持陽光心態(tài)和昂揚振奮的精神狀態(tài)。要有巨大的心理承受力，不受外界干擾；寬闊的心理包容力，善于“化敵為友”；超常的心理親和力，能團結(jié)各種不同的人； 頑強的心理調(diào)和力，保持積極的心理狀態(tài)；做自己情緒的主人，而不做自己情緒的俘虜。自古以來，做人與做事就是不可分割的兩個部分。修身、齊家、治國、平天下，首先要學(xué)會做人。嚴(yán)于律己，寬以待人，有一個好的精神面貌。和諧融洽的工作氛圍是我們做好一切工作的基礎(chǔ)，我們是集體的一份子，學(xué)會并懂得發(fā)揮團隊優(yōu)勢。一個合作、團結(jié)的團隊是無堅不摧的，是最有戰(zhàn)斗力的?！叭齻€臭皮匠，勝過諸葛亮”。集體的力量是最偉大，也只有融入到集體中，才能有我們充分發(fā)揮個人能力的舞臺 ?！澳就霸怼毙蜗蟮卣f明了一個團隊的成敗取決于木桶最短的那塊板，所以在單位要注重和他人溝通交流，互相支持，團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)造良好的工作氛圍，發(fā)揮集體的偉大力量。這次的培訓(xùn)，鍛煉了我們的團隊合作、組織溝通能力。大家學(xué)會了怎樣融入一個團體，使一個團隊更好的工作；學(xué)會了挑戰(zhàn)自我，超越自我，增強了自信心。服務(wù)人民，有所作為，做一名人民滿意的公務(wù)員?。ㄆ┑诰艑萌珖叭嗣駶M意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”擬表彰對象已于 6 月 14 日進行公示，擬對 192 名“人民滿意的公務(wù)員”、98 個“人民滿意的公務(wù)員集體”進行表彰，旨在展示公務(wù)員對人民負(fù)責(zé)、為人民服務(wù)、讓人民滿意的時代風(fēng)采和公仆本色，激勵廣大公務(wù)員新時代新?lián)?dāng)新作為，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊伍。做人民滿意的公務(wù)員，首先要旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，牢固樹立“四個意識”，不折不扣地貫徹落實黨中央的決策部署。其次，要堅定不移用新時代思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。結(jié)合實際和業(yè)務(wù)工作，探索創(chuàng)新服務(wù)群眾的方法。再次，要有豐富的理論功底和較高的政策水平，精通本單位的工作，在政治思想和工作兩個方面都發(fā)揮帶頭作用，要有一種強烈的責(zé)任心和責(zé)任感，面對工作中遇到的各種問題，要善于擔(dān)當(dāng)。最后，要始終堅持正確的政治原則，敢于直面矛盾，要從思想、作風(fēng)和生活上嚴(yán)格要求自己的，不斷鍛煉自己的意志品質(zhì)，自覺遵守廉潔自律若干規(guī)定，清清白白做人，敢于帶頭與一切腐敗行為作斗爭。安全生產(chǎn)月活動總結(jié)精選為認(rèn)真貫徹落實國家及上級部門開展 “安全生產(chǎn)月”活動的通知精神，按照集團的統(tǒng)一安排，結(jié)合實際情況，我們及時傳達活動要求，領(lǐng)導(dǎo)高度重視，圍繞“全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”的活動主題，開展一些列安全生產(chǎn)相關(guān)活動，明確責(zé)任、排查隱患、學(xué)習(xí)新條例 ，提高了濱海公路參建單位全體人員的安全意識，為的安全生產(chǎn)工作打下了堅實的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將今年“安全生產(chǎn)月”活動總結(jié)如下：一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心部署為確保本次“安全生產(chǎn)月”活動的各項工作有效落實，使活動收到最大實效，指揮部高度重視，6 月 9 日，召開 “安全生產(chǎn)月”活動動員大會，會上成立了 “安全生產(chǎn)月 ”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)“安全生產(chǎn)月”活動的全過程，制定出活動內(nèi)容、方案和活動時間表，做到有組織，有領(lǐng)導(dǎo)，有條不紊地組織開展 “安全生產(chǎn)月”活動。二、廣泛宣傳，注重實效為了做好“安全生產(chǎn)月”活動的宣傳工作，我們積極搜集、整理各項安全月活動資料，并及時下發(fā)各部室、各參建單位組織學(xué)是落實，將“安全生產(chǎn)月”活動主題和相關(guān)宣傳標(biāo)語，制成 3 條宣傳橫幅，與 6 月 8 日懸掛于指揮部辦公區(qū)醒目位置，同時要求各參建單位，特別是在建工程施工現(xiàn)場必須懸掛安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語，營造了良好的活動氛圍。指揮部于 6 月 12 日至 16 日，以各部室為單位組織開展“立足本職工作、強化紅線意識-談體會、講安全”演講活動，員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識的同時，結(jié)合自身工作經(jīng)歷，現(xiàn)身說法，并對日后的安全生產(chǎn)工作提出建議和意見，切實把安全生產(chǎn)知識運用到實踐中去，注重實效。同時要求各參建單位積極組織以安全生產(chǎn)知識答題活動，廣泛學(xué)習(xí)宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策和及安全生產(chǎn)技術(shù)知識，牢固樹立“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的理念，為“安全生產(chǎn)月”活動的順利開展做好了鋪墊。三、積極開展安全知識教育培訓(xùn)活動，不斷提高員工安全素質(zhì)6 月中旬開始，通過部門學(xué)習(xí)和周調(diào)度會方式，對指揮部員工及各參建單位人員進行安全知識教育培訓(xùn)：一是將學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，學(xué)習(xí)新條例作為每周工程調(diào)度會的議題之一，組織指揮部及參建單位管理人員開展學(xué)習(xí)活動，使管理人員牢固樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展的理念，提高履行安全管理職責(zé)的自覺性，依法、按章、規(guī)范地抓好安全生產(chǎn)管理。二是各參建單位、指揮部各部室組織對員工進行安全管理規(guī)章制度、崗位安全操作技能、安全生產(chǎn)事故案例分析和現(xiàn)場應(yīng)急處置預(yù)案等內(nèi)容的安全培訓(xùn)和警示教育，使員工能夠熟練掌握崗位安全技能和自救互救措施。四、組織演練、演練，提高全員風(fēng)險防范意識和應(yīng)急救援能力安全生產(chǎn)月期間，指揮部與施工單位分別組織開展了消防演練和防汛應(yīng)急演練，完善相關(guān)的響應(yīng)機制，提高各種突發(fā)事件的應(yīng)變能力。6 月 19 日，指揮部全員組織開展了消防演練，通過演練，進一步提高了全體員工對火災(zāi)事故處理的報警和前期應(yīng)急處理能力，鍛煉了員工消防安全實戰(zhàn)能力。另外施工單位組織開展了防汛應(yīng)急演練，執(zhí)行防汛預(yù)案，為安全度汛做了充分準(zhǔn)備。五、開展安全隱患排查治理行動，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制活動期間，指揮部結(jié)合“建筑施工安全整治工作”的要求，組織開展了每周一次的專項安全檢查。6 月 12 日組織指揮部內(nèi)部安全專項檢查，重點對煤氣、用電、辦公及住宿環(huán)境衛(wèi)生等方面進行檢查; 由監(jiān)理單位督導(dǎo)，各施工單位按照建筑施工安全整治工作的要求，對本單位及作業(yè)場所進行隱患排查，指揮部工程部將于 6 月2627 日由對各施工單位進行檢查，發(fā)現(xiàn)不足，立即整改。七、存在的問題1.公司及指揮部，安全生產(chǎn)機制及人員配備還不夠健全，急待完善，以滿足工程建設(shè)及運營管理的需要。2.各項事故應(yīng)急救援預(yù)案還需通過不斷的演練來進一步完善，提高事故應(yīng)急演練的真實性和預(yù)案的可操作性?？傊?，今年的“安全生產(chǎn)月”活動，得到了指揮部領(lǐng)導(dǎo)和全體員工及各參建單位的大力支持，圍繞“全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”的活動主題，認(rèn)真開展了各項安全生產(chǎn)宣傳教育和安全文化建設(shè)活動，增強了整體安全意識、責(zé)任觀念和事故防范與處置能力，進一步夯實了安全基礎(chǔ)管理工作，為安全生產(chǎn)持續(xù)、平穩(wěn)的運行提供了堅實的保障。