如何在新的歷史時(shí)期基層做好統(tǒng)戰(zhàn)工作_工作心得體會(huì)_0

上傳人:文**** 文檔編號(hào):26026891 上傳時(shí)間:2021-08-05 格式:DOC 頁(yè)數(shù):3 大?。?5KB
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1、xx年X月X日 精品范文-如何在新的歷史時(shí)期基層做好統(tǒng)戰(zhàn)工作_工作心得體會(huì) 如何準(zhǔn)確把握新時(shí)期街道統(tǒng)戰(zhàn)工作的廣泛性、包容性,正視基層統(tǒng)戰(zhàn)工作遇到的一些問題,積極探索統(tǒng)戰(zhàn)工作新思路、新對(duì)策,以適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展要求,是基層統(tǒng)戰(zhàn)工作者迫切需要解決的問題。(一)、正視基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的一些問題 隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,改革開放的不斷深入,基層統(tǒng)戰(zhàn)工作總的趨勢(shì)是范圍越來越廣,對(duì)象越來越多:一是近年來,基層非公有制經(jīng)濟(jì)得到迅速壯大,從業(yè)人員迅猛增長(zhǎng),非公有制經(jīng)濟(jì)人士增加;二是隨著國(guó)民受教育程度提高,xx隊(duì)伍空前壯大,黨外xx增加;三是隨著新經(jīng)濟(jì)因素不斷增加和發(fā)展壯大,社會(huì)新階層代表人士增加;四是

2、出國(guó)留學(xué)、經(jīng)商、務(wù)工人員和歸國(guó)人員不斷增多;五是xx信仰日益開放,xx信徒不斷增加。面對(duì)越來越多的統(tǒng)戰(zhàn)對(duì)象,越來越重統(tǒng)戰(zhàn)任務(wù),越來越高的統(tǒng)戰(zhàn)要求,基層統(tǒng)戰(zhàn)工作不可避免的遇到許多亟待解決的問題。一是基礎(chǔ)統(tǒng)戰(zhàn)網(wǎng)絡(luò)的作用難以發(fā)揮。由于統(tǒng)戰(zhàn)工作務(wù)虛性強(qiáng)于務(wù)實(shí)性,基層統(tǒng)戰(zhàn)委員和統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡(luò)員基本屬兼職人員,統(tǒng)戰(zhàn)工作容易形成“說起重要,做起次要,忙起不要”的現(xiàn)象。二是xx管理的難度增大。當(dāng)前xx工作總體還是好的,但由于農(nóng)村“xx熱”不斷升溫,教徒的文化程度不高,有些還帶有濃厚的迷信色彩,抵御外來xx滲透能力較低,相當(dāng)多基層干部對(duì)xx工作知之不多,管理也難以規(guī)范到位。三是統(tǒng)戰(zhàn)目標(biāo)考核缺乏剛性指標(biāo)。上級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)部對(duì)基

3、層年度考核,總看表面材料,如臺(tái)賬建立情況,具體考評(píng)內(nèi)容中務(wù)虛的多,考核時(shí)干部實(shí)績(jī)難以相比較,因而,統(tǒng)戰(zhàn)工作較之其它有“一票否決權(quán)”性質(zhì)的工作,不僅難調(diào)動(dòng)干部的工作積極性,更難引起各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)的重視。四是統(tǒng)戰(zhàn)保障還沒有落到實(shí)處。一是統(tǒng)戰(zhàn)制度虛化的問題。統(tǒng)戰(zhàn)工作有比較系統(tǒng)、比較完善的制度,但基層黨委對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作制度堅(jiān)持還沒有準(zhǔn)數(shù),亟需提高對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作制度的執(zhí)行力度。二是統(tǒng)戰(zhàn)經(jīng)費(fèi)缺乏的問題。很多基層統(tǒng)戰(zhàn)部門,要找米下鍋,多方籌措經(jīng)費(fèi),才能保障工作順利開展,這是統(tǒng)戰(zhàn)工作面臨的一個(gè)困境,亟需有比較規(guī)范的經(jīng)費(fèi)投入和增長(zhǎng)機(jī)制。五是統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍配備弱化。一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)戰(zhàn)委員專職少,既使是專職統(tǒng)戰(zhàn)委員,平時(shí)也

4、承擔(dān)了大量的中心工作和其它工作,名為專職,實(shí)際上也變成兼職,造成統(tǒng)戰(zhàn)委員“沒有時(shí)間和精力抓統(tǒng)戰(zhàn)工作”,“工作應(yīng)付多”。另一方面是沒有具體干事的人。很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)除配一名統(tǒng)戰(zhàn)委員外,沒有配備具體工作人員,處于”單xx匹馬”、“光桿司令”和“孤軍作戰(zhàn)”的狀況,缺乏必要的人力和精力。(二)、加強(qiáng)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的幾點(diǎn)思路(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全網(wǎng)絡(luò),要增強(qiáng)基層組織的統(tǒng)戰(zhàn)工作能力。做好基層統(tǒng)戰(zhàn)工作,要建立健全縣(區(qū))、鎮(zhèn)(街)、村(社)三級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò),建立鎮(zhèn)(街)、村(社)兩級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作責(zé)任制。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)基層,基層黨委、政府要切實(shí)將統(tǒng)戰(zhàn)工作列入黨建和農(nóng)村工作總體規(guī)劃,增強(qiáng)做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的責(zé)任感和使命感。要

5、建立健全統(tǒng)戰(zhàn)工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,由負(fù)總責(zé),熱門思想?yún)R報(bào)街道各有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。要完善基層統(tǒng)戰(zhàn)工作目標(biāo)考核制,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)戰(zhàn)工作責(zé)任意識(shí)。要真正落實(shí)好村(社)統(tǒng)戰(zhàn)工作目標(biāo)考核責(zé)任制,配備統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡(luò)員,擴(kuò)大統(tǒng)戰(zhàn)工作的信息源,解決好以往村(社)統(tǒng)戰(zhàn)工作沒有落腳點(diǎn)的問題。(二)圍繞中心,服務(wù)大局,要實(shí)現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)工作的有為有位。統(tǒng)一戰(zhàn)線如何在服務(wù)發(fā)展中發(fā)揮更大作用,要突出抓住三個(gè)著力點(diǎn):一是積極搭建平臺(tái)。深化和拓展非公經(jīng)濟(jì)人士、海外人士、黨外xx和統(tǒng)一戰(zhàn)線成員為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展建言獻(xiàn)策、投身參與的載體,加大商會(huì)的建設(shè)力度,鼓勵(lì)、支持非公企業(yè)做好、做大、做強(qiáng),提高非公經(jīng)濟(jì)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)力,深入開展“民企

6、聯(lián)村、共同發(fā)展”活動(dòng),積極引導(dǎo)非公企業(yè)參與新農(nóng)村建設(shè)。二是積極參與招商引資。發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線接觸對(duì)象多、社會(huì)聯(lián)系廣、人緣關(guān)系好、各方信息靈的優(yōu)勢(shì),利用工商聯(lián)、商會(huì)、臺(tái)辦等平臺(tái),打好親情牌、老鄉(xiāng)牌、朋友牌,廣泛聯(lián)系、以商招商、以友招商、上門招商。三是積極為非公企業(yè)搞好服務(wù)。發(fā)揮工商聯(lián)、總商會(huì)的作用,為非公企業(yè)開展融資、排行培訓(xùn)、法律、維權(quán)服務(wù),營(yíng)造非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展良好環(huán)境,大力推進(jìn)光彩事業(yè),建立非公經(jīng)濟(jì)人士評(píng)價(jià)體系,開展中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者評(píng)選表彰,引導(dǎo)非公經(jīng)濟(jì)人士致富思源、富而思進(jìn),自覺承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。(三)與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,要確保統(tǒng)戰(zhàn)工作的旺盛生命力。一要不斷創(chuàng)新工作理念。破除統(tǒng)戰(zhàn)部門無所作為

7、的思想,樹立任重道遠(yuǎn)、大有可為的觀念;破除只能務(wù)虛的思想,樹立虛功實(shí)做的觀念;破除怨天尤人、妄自菲薄的思想,樹立有為有位的觀念;破除封閉保守、消極畏難的思想,樹立主動(dòng)出擊、積極進(jìn)取的觀念。二要勇于創(chuàng)新工作機(jī)制。不斷探索統(tǒng)戰(zhàn)工作有序開展的制度措施,通過建立各類聯(lián)席會(huì)議機(jī)制,使統(tǒng)戰(zhàn)工作有處議事;通過完善各種內(nèi)部制度,使統(tǒng)戰(zhàn)工作有章管事。三要大膽創(chuàng)新工作方法。注重突出重點(diǎn),做到有所為,有所不為,力爭(zhēng)在工作中體現(xiàn)壓力,在服務(wù)中顯示實(shí)力,在創(chuàng)新中增加活力,在交往中形成合力,善于把正確的政策與良好的工作方法結(jié)合起來,努力做到由“被動(dòng)”向“主動(dòng)”轉(zhuǎn)變,由“務(wù)虛”向“務(wù)實(shí)”轉(zhuǎn)變,在實(shí)踐中不斷尋求工作方法的新突破。

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