充裝站崗位人員培訓教育制度.doc

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規(guī)章制度：________ 充裝站崗位人員培訓教育制度 單位：______________________ 部門：______________________ 日期：______年_____月_____日 第 1 頁 共 5 頁 充裝站崗位人員培訓教育制度 本崗位有充裝、起重、壓力容器等工種（工作）屬特殊工種必須遵守下列制度確保安全充裝。 1、需要培訓的人員、工種、數(shù)量，計劃每年初向公司主管部門勞動部門申報一次、接受主管部門、勞動部門的定期的培訓考核和復(fù)審。 2、充裝等人員要保持相對穩(wěn)定并接受培訓教育考核，未經(jīng)教育不得上崗。 3、新人員（包括新調(diào)換工種人員）入站上崗操作前，必須經(jīng)公司、站、崗位安全技術(shù)教育40小時，并考試合格方可進入崗位操作。 4、認真貫徹執(zhí)行國家關(guān)于職工教育的有關(guān)規(guī)定，定期組織人員進行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓，工程、安全技術(shù)人員每年訂出充裝安全技術(shù)、職工教育計劃，并按計劃執(zhí)行不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平、保證工作質(zhì)量。 5、在安全技術(shù)教育的基礎(chǔ)上，每年由生產(chǎn)部組織安全考試一次，并結(jié)合經(jīng)濟責任制考核。 6、建立職工教育臺帳，并作為職工晉升級別的依據(jù)之一。 7、每周安全技術(shù)學習一次（二小時）學習《瓶規(guī)》、《氣瓶事故通報》討論不安全因素等。 8、職工教育培訓以自學為主，堅持業(yè)余為主、鼓勵自學的方針，各級領(lǐng)導(dǎo)、部門應(yīng)為業(yè)余自學者創(chuàng)造條件，對專業(yè)對口，自學成才，學以致用者給予一定的表揚和獎勵。 9、對培訓不合格人員，要按經(jīng)濟責任制考核并進行適當?shù)难a課復(fù)考，仍不合格者要停止其充裝工作，經(jīng)批評教育仍不稱職者要調(diào)離崗位。 第 3 頁 共 5 頁 充裝站設(shè)備、儀器維護保養(yǎng)制度 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，本崗位設(shè)備由技術(shù)人員和班長、檢修人員、崗位操作負責維護、檢修管理，技術(shù)人員安排計劃檢修，隨機檢修的檢修計劃，由檢修班執(zhí)行，并每日上崗檢查，崗位操作人員班長分工管理設(shè)備、儀器的維護保養(yǎng)。 2、總經(jīng)理定期組織一次檢修平衡會，總結(jié)、平衡檢修計劃。 3、崗位人員對分管的各類設(shè)備工具儀器衡器儀表做到定量管理，每天對它們擦拭一次，保持清潔，做到無油污、無銹蝕、無灰塵、不得與其他雜物混放。 4、設(shè)備儀器的使用者包機人，做到：三懂（結(jié)構(gòu)、原理、性能）四會（操作、排除故障、修理、維護）。 5、工作前應(yīng)先檢查設(shè)備儀器是否良好，各部件是否完好，工作中要仔細觀察是否有異?，F(xiàn)象，工作后要擦凈設(shè)備上的油污，需要加油的要加油潤滑。 6、要及時消除跑冒滴漏，閥門要及時緊固或更換迫根。 7、對違章操作，玩忽職守造成設(shè)備儀器損壞的，應(yīng)在班級內(nèi)出具損壞報告，由總經(jīng)理組織有關(guān)人員分析、明確責任，提出防范措施和處理意見。 8、總經(jīng)理組織每月一次的設(shè)備安全檢查，班組每周對設(shè)備小查一次，對維護好的表揚，對維護不好的批評并結(jié)合責任制考核。 9、現(xiàn)場做到定置管理、滿瓶空瓶、待充裝瓶待試壓瓶，自備瓶必須畫框分類管理擺放。 第 4 頁 共 5 頁 規(guī)章制度 本文至此結(jié)束，感謝您的瀏覽! （資料僅供參考） 下載修改即可使用 第 5 頁 共 5 頁