質(zhì)量回溯報(bào)告模板

上傳人:無(wú)*** 文檔編號(hào):245317033 上傳時(shí)間:2024-10-08 格式:PPT 頁(yè)數(shù):10 大?。?23KB
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1、HUAWEI TECHNOLOGIES CO.,LTD.,Page,*,單擊此處編輯母版標(biāo)題樣式,Huawei Confidential,英文標(biāo)題,:32-35pt,顏色,:R153 G0 B0,內(nèi)部使用字體,:,FrutigerNext LT Medium,外部使用字體,:Arial,中文標(biāo)題,:30-32pt,顏色,:R153 G0 B0,字體,:,黑體,英文正文,:20-22pt,子目錄,(2-5,級(jí),):18pt,顏色,:,黑色,內(nèi)部使用字體,:,FrutigerNext LT Regular,外部使用字體,:Arial,中文正文,:18-20pt,子目錄,(2-5,級(jí),):18pt,

2、顏色,:,黑色,字體,:,細(xì)黑體,配色參考方案:,建議同一頁(yè)面內(nèi)不超過(guò)四種顏色,以下是,13,組配色方案,同一頁(yè)面內(nèi)只選擇一組使用。(僅供參考),客戶(hù)或者合作伙伴的標(biāo)志放在右上角,.,單擊此處編輯母版文本樣式,第二級(jí),第三級(jí),第四級(jí),第五級(jí),HUAWEI TECHNOLOGIES CO.,LTD.,,Huawei Confidential,Security Level:INTERNAL,英文標(biāo)題,:40-47pt,副標(biāo)題,:26-30pt,字體顏色,:,反白,內(nèi)部使用字體,:,FrutigerNext LT Medium,外部使用字體,:Arial,中文標(biāo)題,:35-47pt,字體,:,黑體,

3、副標(biāo)題,:24-28pt,字體顏色,:,反白,字體,:,細(xì)黑體,單擊此處編輯母版標(biāo)題樣式,單擊此處編輯母版文本樣式,第二級(jí),第三級(jí),第四級(jí),第五級(jí),單擊此處編輯母版標(biāo)題樣式,單擊此處編輯母版文本樣式,第二級(jí),第三級(jí),第四級(jí),第五級(jí),英文目錄標(biāo)題,:35-40pt,顏色,:R153 G0 B0,內(nèi)部使用字體,:,FrutigerNext LT Medium,外部使用字體,:Arial,中文目錄標(biāo)題,:35-40pt,顏色,:R153 G0 B0,字體,:,黑體,英文目錄正文,:28-30pt,子目錄,(2-5,級(jí),):20-30pt,顏色,:,黑色,內(nèi)部使用字體,:,FrutigerNext L

4、T Regular,外部使用字體,:Arial,中文目錄正文,:28-30pt,子目錄,(2-5,級(jí),):20-30pt,顏色,:,黑色,字體,:,細(xì)黑體,Thank you,,質(zhì)量回溯報(bào)告,回溯人:,時(shí)間:,目錄,回溯一個(gè)問(wèn)題的過(guò)程:,根因分析,選擇問(wèn)題,改進(jìn)實(shí)施,經(jīng)驗(yàn)固化,1,2,3,4,本回溯按以下思路展開(kāi):,問(wèn)題描述,根本原因分析,技術(shù)定位,缺陷引入點(diǎn)分析,缺陷控制點(diǎn)分析,改進(jìn)措施,回溯過(guò)程指導(dǎo):,應(yīng)選擇,管理問(wèn)題突出,、影響重大、有共享價(jià)值的問(wèn)題進(jìn)行回溯。,純粹的技術(shù)問(wèn)題可走,FRACAS,通道,回溯得出的技術(shù)根因和解決方案也納入,FRACAS,中()。,對(duì)問(wèn)題進(jìn)行技術(shù)原因分析和定位

5、。,缺陷是從哪個(gè)環(huán)節(jié)或活動(dòng)中引入?,從技術(shù)和管理兩方面進(jìn)行改進(jìn),尤其是管理類(lèi)改進(jìn)。,為什么檢視沒(méi)有發(fā)現(xiàn)?為什么,UT/IT/ST,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)?為什么,SDV/SVT,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)?,問(wèn)題描述,時(shí)間:,地點(diǎn):,版本編號(hào):,發(fā)現(xiàn)人:,現(xiàn)象:,結(jié)果影響:,根本原因分析,事件回放,事件回放,根本原因分析,定位,以產(chǎn)品缺陷為核心,分析哪些技術(shù)保證機(jī)制存在薄弱點(diǎn),頁(yè)面可自行增加,可將問(wèn)題代碼貼入,問(wèn)題定位,根本原因分析,解決方案,解決方案,根本原因分析,缺陷引入點(diǎn)分析,缺陷是從哪個(gè)環(huán)節(jié)或活動(dòng)中引入的:,改進(jìn)措施,針對(duì)前面從缺陷引入點(diǎn),/,控制點(diǎn)中找出的具體原因,制定改進(jìn)措施,應(yīng)具體、可執(zhí)行:,技術(shù)根因的改進(jìn)建議

6、歸納出設(shè)計(jì)準(zhǔn)則或故障模式,納入,FRACAS IT,管理根因的改進(jìn)可從人員、流程制度、執(zhí)行三個(gè)方面考慮改進(jìn),這是回溯的重點(diǎn),1,、不要提無(wú)法落實(shí)的改進(jìn)措施;,2,、不要提類(lèi)似“加強(qiáng)*測(cè)試、加強(qiáng)檢視、加強(qiáng)異常場(chǎng)景測(cè)試”之類(lèi)的改進(jìn)措施;,3,、不要提多條改進(jìn)措施(普通回溯三條以?xún)?nèi)關(guān)鍵措施);,根本原因,改進(jìn)措施描述,改進(jìn)措施類(lèi)別,責(zé)任人,完成時(shí)間,總結(jié),參考,改進(jìn)措施:,明確方案設(shè)計(jì)過(guò)程和關(guān)注要點(diǎn)(形成規(guī)范文檔),,PL,在項(xiàng)目組內(nèi)組織學(xué)習(xí),時(shí)間:,責(zé)任人:,性能優(yōu)化開(kāi)發(fā)必須進(jìn)行設(shè)計(jì)并形成文檔,設(shè)計(jì)中要包括對(duì)功能修改的分析,文檔歸檔并附到問(wèn)題單中。以上規(guī)范寫(xiě)入方案設(shè)計(jì)過(guò)程規(guī)范,并組織在項(xiàng)目組內(nèi)學(xué)習(xí)。時(shí)間:,責(zé)任人:,方案的檢視同時(shí)有方案審核人審核,審核人應(yīng)寫(xiě)入問(wèn)題單。由測(cè)試在問(wèn)題單中審核,不符合要求問(wèn)題單打回。由,QA,每季度審計(jì)該要求執(zhí)行情況。,時(shí)間:,責(zé)任人:,代碼注釋要符合編程規(guī)范要求。,5,月份代碼飛檢時(shí)作為檢查和整改重點(diǎn)。,時(shí)間:,責(zé)任人:,技術(shù)因素,執(zhí)行因素,個(gè)人,/,組織因素,人力資源分配,角色,/,職責(zé),個(gè)人技能,/,培訓(xùn),個(gè)人,/,組織經(jīng)驗(yàn),工作環(huán)境,流程制度因素,流程,制度,指導(dǎo)書(shū),模板,管理,Checklist,計(jì)劃,監(jiān)控,溝通,標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范,DFX,基線,技術(shù),Checklist,技術(shù)方案,/,方法,技術(shù)根因的關(guān)注范圍,管理根因的關(guān)注范圍,

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