餐飲配送服務(wù)有限公司新冠疫情防控工作應(yīng)急預(yù)案范文

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1、餐飲配送服務(wù)有限公司新冠疫情防控工作應(yīng)急預(yù)案范文 　　1、總則 　　為科學(xué)有效地應(yīng)對公司突發(fā)新型冠狀病毒肺炎疫情，最大限度地降低危害，確保員工身體健康、生命安全，保證正常的工作生活秩序，根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》等文件精神，結(jié)合公司實際，制定本預(yù)案。 　　2、適用范圍 　　本預(yù)案適用企業(yè)公司區(qū)域內(nèi)突發(fā)新型冠狀病毒疫情的應(yīng)急處理工作。 　　3、事件分級 　　三級：我司周邊居民區(qū)出現(xiàn)疑似或者確診新型冠狀病毒肺炎； 　　二級：我司員工出現(xiàn)疑似或者確診新型冠狀病毒肺炎； 　　一級：我司新型冠狀病毒肺炎爆發(fā)； 　　4、組織 　　成立餐飲配送服務(wù)有限

2、公司新型冠狀病毒疫情指揮領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、指揮全司新型冠狀病毒疫情處理工作。其組成如下： 　　組 長： 　　副組長： 　　成 員： 　　各單位成立疫情防控小組，小組成員由各單位部門人員組成，防控組由防控組、醫(yī)療防疫組，保障組、宣傳組組成。 　　防控組：由公司各部門組成，各相關(guān)部門由分管副總負責(zé)，負責(zé)對本分管理部門防控工作，負責(zé)執(zhí)行組織小組下達的命令。 　　醫(yī)療防疫組：負責(zé)組織制訂和修訂新型冠狀病毒疫情防控技術(shù)方案，統(tǒng)一組織實施防控應(yīng)急措施，并組織對落實情況的督導(dǎo)檢查，提出完善應(yīng)對策略和措施的建議，督促和檢查各項保障措施落實情況。 　　保障組：負責(zé)統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)防控應(yīng)急和醫(yī)療救助物資

3、保障工作；評估和協(xié)調(diào)防控應(yīng)急等物資供需、生產(chǎn)、儲備、運輸?shù)仁乱?；協(xié)調(diào)安排防控應(yīng)急和醫(yī)療救助物資保障專項資金。 　　宣傳組:負責(zé)疫情防控的宣傳報道和輿論引導(dǎo)工作；及時澄清事實；協(xié)助相關(guān)部門宣傳新型冠狀病毒疫情防控知識。 　　5、應(yīng)對準(zhǔn)備 　　5.1預(yù)案及方案制定 　　醫(yī)療防疫組組織各有關(guān)部門按照職責(zé)分工，組織制訂相應(yīng)的新型冠狀病毒疫情應(yīng)急預(yù)案、工作方案和技術(shù)規(guī)范。 　　5.2防護用品準(zhǔn)備 　　采購部負責(zé)按照醫(yī)療防疫組制定的方案采購防護物資，并交由防控組各相關(guān)部門，財務(wù)部制訂新型冠狀病毒疫情應(yīng)急資金保障方案，安排落實疫情監(jiān)測、病人救治、病例和密切接觸者管理、檢驗檢疫、人員培訓(xùn)、宣傳教育

4、等應(yīng)急工作所必需的資金。 　　5.3監(jiān)測公司門衛(wèi)保安人員測量體溫，人體正常體溫口腔舌下溫度為36.3～37.2℃，腋下溫度36.0℃-37.0℃。由保安人員使用體溫槍對員工進行體溫測量，發(fā)現(xiàn)異常時，由員工使用傳統(tǒng)的水銀式體溫計進行測量，測量結(jié)束后交由保安人員確認，保安人員確認后按照5.4執(zhí)行。 　　醫(yī)院對不明原因肺炎病例監(jiān)測：同時具備以下4條,不能明確診斷為其它疾病的肺炎病例。(1)發(fā)熱(腋下體溫≥38℃)； 　　(2)具有肺炎的影像學(xué)特征； 　　(3)發(fā)病早期白細胞總數(shù)降低或正常,或淋巴細胞分類計數(shù)減少； 　　(4)經(jīng)規(guī)范抗菌藥物治療3-5天,病情無明顯改善或呈進行性加重。 　　

5、5.4信息管理與報告 　　各部門發(fā)現(xiàn)符合不明原因肺炎定義的病例后,應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組并立即就醫(yī)。 　　公司門衛(wèi)保安人員發(fā)現(xiàn)員工體溫異常時，應(yīng)立即向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報，由部門領(lǐng)導(dǎo)向領(lǐng)導(dǎo)小組副組長匯報。副組長將情況匯報至組長，并取得同意后，撥打120，由120專車將疑似疫情員工送至指定醫(yī)院。 　　6、疫情的分級反應(yīng) 　　6.1發(fā)生三級疫情時，開展常規(guī)監(jiān)測工作，做好不明原因肺炎監(jiān)測和報告工作。廣泛開展健康教育，提高群眾的防病意識和能力。啟動報告制度，各部門應(yīng)嚴格按程序逐級報告，確保信息暢通。由行政管理部負責(zé)公司員工進出入廠區(qū)的體溫檢測工作，發(fā)現(xiàn)疑似病例及時采取有效的預(yù)防與控制措施,迅速切斷傳播途徑

6、,控制疫情的傳播和蔓延，禁止員工進行廠區(qū)，按照5.4程序執(zhí)行，如屬非疫情或疑似疫情，將有關(guān)證明材料交復(fù)印件交至行政管理部，方可進入廠區(qū)，如確診，員工需按照醫(yī)院給出的治療方案積極配合，進行有效地治療。 　　行政管理部通過宣傳面板、條幅、公眾號等宣傳途徑，大力宣傳、普及預(yù)防新型冠狀病毒肺炎的相關(guān)知識。 　　6.2發(fā)生二級疫情時，除做好以上監(jiān)測工作和健康教育工作外，在發(fā)生新型冠狀病毒疫情后，積極救治病人，降低病死率，嚴格控制傳染源，切斷傳播途徑，防止疫情擴散。與發(fā)生疫情員工有親密接觸者（包含當(dāng)班員工、換班員工等）要進行隔離醫(yī)學(xué)觀察； 　　取消所有對外訪問及其它外部訪問工作，拒絕所有外來人員或者

7、單位參觀工作； 　　公司啟動執(zhí)行24小時領(lǐng)導(dǎo)值班制度。由應(yīng)急小組組長將疫情的情況上報主管局及宿遷市疾控部門。 　　6.3發(fā)生一級疫情時，除做好第一、二級疫情響應(yīng)時所做的所有工作外，公司應(yīng)采取相應(yīng)的措施，減少公司上班人員數(shù)量，上班期間，人員禁止進出，由指揮小組組長向主管局及宿遷市疾控部門匯報，配合政府部門做好隔離及其它工作。 　　7、應(yīng)急響應(yīng) 　　應(yīng)急處理工作應(yīng)實行邊調(diào)查、邊處理、邊核實，科學(xué)有序、及時有效控制事態(tài)發(fā)展的原則。 　　本應(yīng)急預(yù)案由行政管理部報總經(jīng)理確定啟動。 　　8、事件的確認、終止及評估 　　8.1事件的確認 　　新型冠狀病毒感染的醫(yī)學(xué)觀察病例由政府指定定點醫(yī)院確

8、認； 　　8.2事件的終止 　　經(jīng)過疫情檢索，疫區(qū)內(nèi)最后一例確診病人恢復(fù)后10天內(nèi)無新發(fā)病例出現(xiàn)，相關(guān)政府批準(zhǔn)部門，解除疫情應(yīng)急狀態(tài)，轉(zhuǎn)入常規(guī)防治。 　　8.3事件的評估 　　在處理疫情過程中，及時對控制措施的落實情況、效果及疫情動態(tài)進行分析與評估，以改進工作。 　　為積極應(yīng)對各類突發(fā)傳染病疫情蔓延，依法、科學(xué)、規(guī)范、有效地開展新型冠狀肺炎病毒預(yù)防和救治工作，強化全項目應(yīng)急處置意識，檢驗我項目對疑似疫情者、疫情患者的發(fā)現(xiàn)、隔離、疫情報告、轉(zhuǎn)運、個人防護及消殺等能力，達到加強各部門組織協(xié)調(diào)，提高應(yīng)急處理能力，根據(jù)市區(qū)有關(guān)文件精神及我項目《疫情應(yīng)急預(yù)案》相關(guān)要求，制定本模擬演練方案。

9、　　一、 演練目的 　　1、 檢驗對疫情現(xiàn)場應(yīng)急處理能力。 　　2、 檢驗應(yīng)急組織協(xié)調(diào)能力。 　　3、 檢驗應(yīng)急準(zhǔn)備情況。 　　4、 及時發(fā)現(xiàn)應(yīng)急工作中存在的缺陷，并盡快完善。 　　二、 參演時間 　　2020年X月XXHX午X點。 　　三、演練地點 　　XX中心項目部 　　四、 參演人員 　　預(yù)防新型肺炎核查小組： 　　組長： 　　副組長： 　　組員：XXX 　　以及全體復(fù)工員工。 　　五、 演練內(nèi)容 　　1、 發(fā)現(xiàn)發(fā)熱疑似疫情者，單獨隔離流程 　　2、 上報政府主管部門、衛(wèi)生防疫部門流程 　　3、 救護車運送患者到定點醫(yī)院的流程及密切接觸者自身防護和消毒

10、隔離流程。 　　求助 　　報告 　　指令 　　疫情應(yīng)急上報流程圖 　　六、演練流程安排 　　1、 2020年XX月XXH,所有參演人員14：00分在項目門口。強調(diào)本次演練的背景、意義、主要程序及主要職能部門的職責(zé)，參演人員各自就位、各司其職。 　　2、 14：30分，總指揮宣布演練開始。 　　3、 具體環(huán)節(jié) 　　本環(huán)節(jié)以現(xiàn)場追蹤的方式進行，主要查看測量體溫發(fā)現(xiàn)疑似患者、登記報告、轉(zhuǎn)運、現(xiàn)場采樣、消毒隔離及密切接觸人員自身防護、藥械物資儲備、設(shè)備維護、后勤保障等。 　?。?）模擬場景1—— 體溫測量發(fā)現(xiàn)疑似疫情者 　　15：00,兩名員工進入工地前，保安測量體溫發(fā)現(xiàn)體溫大于 37.5攝氏度。 　　保安拒絕員工進入工地，做好員工一人一檔登記，詢問疑似患者一般情況，來自何處，有無武漢旅居史，有無接觸疑似疫情患者或疫情確診患者，報告防疫指揮小組，引導(dǎo)疑似疫情者到單獨隔離室。防疫小組通知全項目復(fù)工人員戴好口罩，做好防護，從現(xiàn)場疏散回宿舍隔離，避免與疑似患者接觸。