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1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植主導產業(yè)推進方案
按照市委市政府會議部署,為進一步貫徹落實市“五個一工程”發(fā)展規(guī)劃綱要,加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導產業(yè)培育,推動我市經濟實現快速健康發(fā)展,結合我鎮(zhèn)產業(yè)發(fā)展現狀,特制定本方案。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導,以項目建設為核心,以產業(yè)結構調整為主線,全力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導產業(yè),努力推動全市經濟實現又好又快發(fā)展。
二、基本原則
(一)經濟、社會、環(huán)境、生態(tài)協(xié)調發(fā)展的原則,科學利用資源優(yōu)勢,推進產業(yè)發(fā)展,夯實農業(yè)基礎,注重民生工程,促進經濟、社會、環(huán)境、生態(tài)協(xié)調發(fā)展。
(二)堅持因地制宜的原則從實際出發(fā),鞏固發(fā)展壯大原有產業(yè),竭力作強作大特色產業(yè),培育建成各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導產業(yè)。
(三)
2、實施項目支撐發(fā)展的原則實施“鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導產業(yè)”要以項目為載體,高起點設計、高標準建設,盡快形成新的生產能力,為農村經濟可持續(xù)發(fā)展奠定良好基礎。
三、發(fā)展目標到“十二五”末,我鎮(zhèn)主導產業(yè)產值實現3億元以上。今年
一、
二、三產業(yè)之和達到5億元以上,其中第二產業(yè)產值達到80%以上。
四、主要措施
(一)加強組織領導
為確保我鎮(zhèn)主導產業(yè)得以迅速發(fā)展壯大,根據本鄉(xiāng)鎮(zhèn)產業(yè)發(fā)展實際情況。成立推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導產業(yè)發(fā)展領導小組,負責組織協(xié)調實施。
(二)加強輿論宣傳
要充分發(fā)揮各種新聞媒體的作用,大力宣傳我鎮(zhèn)推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導產業(yè)發(fā)展的總體布署,發(fā)展目標,把我鎮(zhèn)主導產業(yè)規(guī)劃和目標變成我鎮(zhèn)行動的指南和動力,營
3、造全民創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,指導全鎮(zhèn)廣大干部和人民群眾為實現我鎮(zhèn)跨越式發(fā)展和建設繁榮、富庶、穩(wěn)定、和諧的新鄉(xiāng)鎮(zhèn)做出努力。
(三)加大招商引資力度
要圍繞我鎮(zhèn)主導產業(yè)的建設和發(fā)展規(guī)劃,強力推進招商引資工作,制定更加有吸引力的招商引資優(yōu)惠政策,依托產業(yè)資源優(yōu)勢、自然優(yōu)勢、人文優(yōu)勢等,大力開展招商引資,在重視資金、技術、項目招商的同時,切實做好人才和管理經驗的引進,不斷提高企業(yè)產品競爭力,大力發(fā)展現代農業(yè)、高附加值產業(yè)。
(四)加大資金投入力度在推進我鎮(zhèn)主導產業(yè)建設中,要在積極爭取國家、省、市投資的基礎上,充分調動各類投資主體的積極性,動員全社會力量,加大力度,重點突破,把資金用在我鎮(zhèn)主導產業(yè)發(fā)展上
4、來,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)盡快形成各自主導產業(yè)并使之發(fā)展壯大。
(五)加強軟環(huán)境治理建設
要切實把政府管理職能轉到服務于推進我鎮(zhèn)主導產業(yè)發(fā)展上來,加快由管理型向服務型轉變,進一步完善政策,優(yōu)化環(huán)境,消除一切束縛經濟發(fā)展的體制和障礙,創(chuàng)造環(huán)境優(yōu)良,服務優(yōu)質,開拓創(chuàng)新的發(fā)展環(huán)境。
中共
___鎮(zhèn)委
第二篇:培植主導產業(yè)壯大集體經濟(石橋頭)培植主導產業(yè)壯大集體經濟
——宜城市孔灣鎮(zhèn)石橋頭村
孔灣鎮(zhèn)石橋頭村位于孔灣鎮(zhèn)西部,東與杜崗村交界,南與鐘崗村交界,西與太山廟村交界,北與龔河村交界,距鎮(zhèn)政府3公里,全村有234戶,總人口948人,黨員26人,3個村民小組,村委會駐地第2村民小組,耕地面積2928
5、畝。___年農民人均純收入6057元,村集體經濟純收入50000元。全村主要產業(yè)為蔬菜。
多年以來,石橋頭村集體經濟相當薄弱,多年來“兩委”班子致力于村級集體經濟增收苦于沒有門路。針對本村耕地面積較少的實際,石橋頭村制定了“黨建興村,農業(yè)穩(wěn)村,產業(yè)富村,環(huán)境美村”的發(fā)展思路,出臺了石橋頭村集體經濟發(fā)展規(guī)劃。村“兩委”依托宜城市宏陽蔬菜專業(yè)合作社,充分利用萬景實業(yè)有限公司落戶孔灣之契機,成立了石橋頭村蔬菜產業(yè)合作社分社,村書記望汝國擔任分社社長,分社的主要職能就是為農民種植蔬菜的產前、產中、產后提供服務。圍繞這一思路,該村確立了蔬菜產業(yè)為本村的主導產業(yè),創(chuàng)建了1000畝蔬菜生產基地,___年,
6、蔬菜復種面積達近4000畝,由于村蔬菜產業(yè)合作社分社僅此一項,畝平近2000元,村集體經濟也因為參與蔬菜產業(yè)的各項服務收取費用得于增收。
石橋頭村依托本地產業(yè)資源做足了文章,填補了村集體經濟的空白,過去破舊不堪的村辦公室因集體經濟的增收煥然一新,全村呈現一派和諧的新農村景象。
第三篇:培植四大產業(yè)
(一)培植四大產業(yè)(茶葉產業(yè)、石材產業(yè)、水電產業(yè),林果產業(yè))。
在全面建設試驗區(qū)期間,清坪鎮(zhèn)將充分發(fā)揮的資源優(yōu)勢,大力培植以茶葉為主的農副產品加工業(yè),以砂巖、大理石、高嶺土為主的石材、礦產品加工業(yè),以唐崖河流域梯級開發(fā)為主的水電業(yè),以碳化木加工、水果基地建設為主的林果業(yè),做大做強特色產業(yè),打
7、造四大綠色產業(yè)園。
一是培植壯大煙葉、茶葉等綠色產業(yè)。依托華康現代煙草農業(yè)公司,完善煙葉專業(yè)新村建設,鞏固煙葉種植面積,完善基礎設施建設,提高科技種煙水平,同時以把界——申李壩——排豐壩——柏楊坪——比西坪——泗壩為中心,以高標準茶園項目建設為契機,以優(yōu)質名茶大紅袍為品牌,建成大河邊至泗壩公路沿線60公里精品茶葉產業(yè)帶。以茶葉加工產業(yè)為依托,圍繞把界,泗壩兩個千畝優(yōu)質茶葉基地,做大做強香格里茶葉有限公司、把界茶廠等綠色產品加工企業(yè)。
二是創(chuàng)優(yōu)環(huán)境,加快工業(yè)企業(yè)建設步伐。一是以現有的創(chuàng)微、建興、建、磊源等四家石材加工企業(yè)為基礎,進一步改善投資環(huán)境,加大招商引資力度,全面引進一批經濟實力雄厚、
8、設備技術先進、管理科學合理的石材及高嶺土礦精加工企業(yè),調優(yōu)企業(yè)結構,形成大、中、小型企業(yè)搭配合理,粗、精加工優(yōu)勢互補的集群發(fā)展模式,形成多級有序競爭市場,不斷提高石材開發(fā)利用率。力爭打到優(yōu)質板材年加工量10萬平方米,實現產值3500萬、增加值1000萬元、稅收400萬元的奮斗目標。
三是加速水電產業(yè)開發(fā)步伐。加快大河邊電站建設,以強化安全監(jiān)管、組織協(xié)調為抓手,縮短建設周期,使其盡早投產。同時促進甘香峽、柜子峽電站盡快進入工程實施階段,使全鎮(zhèn)十萬千瓦水能資源得到充分開發(fā)利用。
四是全面推進林果產業(yè)發(fā)展。以蒙恩林業(yè)為依托,以二臺坪、小河、堰塘坪、高峰、排豐壩等林木資源優(yōu)勢明顯的村為重點,采取企
9、業(yè)與農戶聯營的方式,引資1000萬元,五年內實現植樹造林50000畝,突破性發(fā)展林業(yè)產業(yè),形成牢固的利益共享、企業(yè)雙贏的產業(yè)發(fā)展新局面。同時加強全鎮(zhèn)5000畝板栗、2000畝獼猴桃、1500畝布朗李的科學管護力度,強化促銷措施,力求經濟效益最大化。
(二)著力三項建設(小城鎮(zhèn)建設、新農村建設、路網建設)。
一是加快實施小城鎮(zhèn)建設,完善集鎮(zhèn)服務功能。重點引資籌建集鎮(zhèn)農貿市場,加快糧食所片區(qū)開發(fā)工程,盤活閑置國有土地資源,同時積極申報集鎮(zhèn)污水處理廠、垃圾處理廠建設項目,改善集鎮(zhèn)人居環(huán)境,完善集鎮(zhèn)服務功能,進一步改善集鎮(zhèn)面貌,縮小城鄉(xiāng)差距,帶動地方經濟快速發(fā)展。
二是加快實施新農村建設,改善村
10、容村貌。按照“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”新農村建設的總體要求,積極籌措資金,通過產業(yè)結構調整、基礎設施建設和生態(tài)家園建設,完善和加快把界、申李壩、泗壩等農村試點示范村建設。同時在公路沿線,逐年實施特色民居改造工程。
三是加快實施路網建設,改善鎮(zhèn)村出行環(huán)境。加快重點工程清大公路、太坪壩大橋拆遷協(xié)調工作,確保工程建設順利推進。積極爭取暢通、通達工程建設指標,加快貧困村道路、基地循環(huán)路、戶連公路通暢工程建設和全鎮(zhèn)100余公里非列養(yǎng)規(guī)范化養(yǎng)護工程,力爭五年內實現全部通村公路硬面化。
(三)以發(fā)展社會各項事業(yè)為基礎,努力構建和諧社會。
始終堅持把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置,
11、加大教育投入,積極爭取資金籌建鎮(zhèn)中、鎮(zhèn)小學生公寓及綜合辦公樓,改善辦學條件,強化教育教學管理和教師隊伍建設,提高教育教學質量,打造教育大鎮(zhèn)品牌;狠抓人口與計劃生育工作,廣泛宣傳國家計生政策指導,落實計生獎勵扶助政策,強化計生優(yōu)質服務和基礎工作,突出“穩(wěn)定低生育水平、流動人口管理和控制性別比”三大重點;加強村級衛(wèi)生室建設和醫(yī)療機構內部管理,為農民提供優(yōu)質、
價廉、便捷的醫(yī)療基本服務,大力實施新型農村合作醫(yī)療制度,確保農村參合率達到92%以上,切實解決農民就醫(yī)難、看病難的問題;以保護非物質文化遺產為中心,開展村鎮(zhèn)文化、企業(yè)文化、校園文化活動,不斷豐富廣大人民群眾的精神文化生活,營造文明健康的社會
12、環(huán)境。
大力加強社會保障體系建設。高度關注弱勢群體生活,認真落實好各項惠民政策,不斷擴大社會保險覆蓋面;切實加強新階段扶貧開發(fā)工作,大力實施整村推進、產業(yè)扶貧、科技扶貧、搬遷扶貧和老區(qū)扶貧,幫助貧困人口早日脫貧;加大生態(tài)環(huán)境建設和保護,努力實現人與自然的和諧發(fā)展。同時,積極加強社會治安管理,健全人民調解網絡,嚴打各種刑事犯罪和經濟犯罪活動,打造“平安清坪”;高度重視群眾來信來訪,切實解決群眾關心的熱點難點問題;高度重視安全生產,嚴格落實安全生產責任制,加強安全生產專項整治和安全防護措施建設,切實保護人民群眾生命財產安全。
第四篇:圍繞四大主導產業(yè)大力推進重點產業(yè)人才隊伍建設圍繞四大主導產業(yè)
13、大力推進重點產業(yè)人才隊伍建設
為充分發(fā)揮高層次人才在重點產業(yè)轉型升級和產業(yè)集群發(fā)展中的核心作用,章丘市嚴格落實人才發(fā)展"四優(yōu)先"要求,圍繞交通裝備、機械制造、精細化工、食品飲料四大主導產業(yè),扎實推進重點產業(yè)人才隊伍建設,為全市經濟快速健康發(fā)展提供智力保證。
堅持分類培養(yǎng),造就高端人才隊伍。立足于破解重點產業(yè)發(fā)展人才"瓶頸",重點造就三類關鍵核心人才。一是培養(yǎng)造就高級經營管理人才。實施"重點產業(yè)企業(yè)經營管理人才培養(yǎng)工程",采取到重點高校集中學習、到知名培訓機構專題培訓、到大型企業(yè)頂崗鍛煉等方式,培養(yǎng)一支具有全球戰(zhàn)略眼光、市場開拓精神和管理創(chuàng)新能力的優(yōu)秀企業(yè)家和高水平企業(yè)經營管理人才隊伍。二是
14、培養(yǎng)造就高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。積極開展"企業(yè)人才十百千’提升工程"、"2520高層次人才引進計劃"等重點工程,通過學校培訓與實踐鍛煉相結合,直接任職、科研合作、技術入股與投資興業(yè)相結合的方式,培養(yǎng)引進一批先進制造業(yè)、高新技術產業(yè)急需人才和高層次專業(yè)技術人才,提升重點產業(yè)自主創(chuàng)新能力。三是培養(yǎng)造就高級技能人才。依托3所職業(yè)中專,針對重點產業(yè)需求,每年培養(yǎng)技能人才4000
余名。引導轄區(qū)企業(yè)與駐地13所高校通過訂單培養(yǎng)、項目育才等方式,合作培養(yǎng)各類技能人才。依托重點企業(yè)建設了交通裝備、機械制造、電子信息、醫(yī)藥化工等四個公共實訓基地,每年培訓技能人才15000余人次。同時,扎實開展"名師帶徒"活動、
15、職業(yè)技能競賽活動,建立首席技師、特聘教師制度,引導各類技能人才不斷提高技術水平。
完善平臺載體,助推人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。為充分發(fā)揮各類人才在"轉方式、調結構"和重點產業(yè)集群發(fā)展中的積極作用,著力打造三大平臺。一是打造重點產業(yè)科技研發(fā)平臺。由經信局、科技局牽頭,引導企業(yè)與高等院校、科研院所共同組建產學研戰(zhàn)略聯盟,建立工程技術中心,使企業(yè)成為技術研發(fā)、科技投入、科研成果轉化的主體。截至目前,全市共建成產學研基地156處。二是打造高端人才創(chuàng)業(yè)發(fā)展平臺。依托明水經濟開發(fā)區(qū)建設建成省級生產力促進中心1處、濟南市級生產力促進中心1處、重點科技孵化基地2處,吸引了大批高層次人才和創(chuàng)業(yè)企業(yè)入駐。三是打造人才發(fā)展公
16、共服務平臺。依托市經濟發(fā)展服務中心、人力資源市場和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)創(chuàng)業(yè)服務中心,建立覆蓋全市的重點產業(yè)人才服務網絡。近年來,先后建成重點產業(yè)人才創(chuàng)業(yè)服務中心、分中心30個,初步建立起一
套功能齊全、配套完善的重點產業(yè)人才創(chuàng)業(yè)平臺。去年以來,為各類人才提供就業(yè)崗位9820個,解決創(chuàng)業(yè)資金7000萬元。
健全激勵機制,優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。建立健全與重點產業(yè)發(fā)展緊密聯系、體現人才價值、激發(fā)人才活力和維護人才權益的重點產業(yè)人才激勵機制。一是建立健全人才管理評價機制。出臺優(yōu)秀企業(yè)家、優(yōu)秀技能人才等重點人才《評選管理辦法》,組織重點產業(yè)人才積極參加各級各類人才評選活動,先后有多人榮獲濟南市級以上優(yōu)秀企業(yè)家、專
17、業(yè)技術拔尖人才等稱號。二是建立健全經費保障機制。建立重點產業(yè)人才發(fā)展專項資金,每年市財政專門撥付300多萬元,在全市三級干部會、工業(yè)大會上,對作出突出貢獻的重點產業(yè)企業(yè)家、優(yōu)秀人才給予表彰獎勵。同時,引導企業(yè)建立規(guī)范年薪制、協(xié)議工資制以及股權激勵等制度,激發(fā)重點產業(yè)人才的工作動力。三是建立健全關愛幫扶機制。大力實施人文關懷,研究細化重點產業(yè)人才在居留、薪酬、醫(yī)療、社保、購房、稅收、子女入學、配偶安置等方面的優(yōu)惠政策和服務措施,妥善解決重點產業(yè)人才在生活方面的困難問題,解除其干事創(chuàng)業(yè)的后顧之憂。
"高精尖"人才的聚集,推動了重點產業(yè)轉型升級和新興產業(yè)發(fā)展,涌現出一批濟南市級以上優(yōu)秀企業(yè)家,先后
18、引進一批掌握核心技術和自主知識產權的專家學者到我市創(chuàng)業(yè)發(fā)展,帶動了圣泉集團、博科生物等一大批高新技術企業(yè)做大做強。截至目前,全市重點產業(yè)人才總量達到4.5萬人,占從業(yè)人員總量的58%;大專以上學歷的1.57萬人,占20%;中級以上技術職稱的0.81萬人,占10%,其中,3人當選山東省優(yōu)秀企業(yè)家,2人入選濟南市"百千萬"引才工程,濟南市級以上首席技師、突出貢獻技師達到48人。全市高新技術企業(yè)達到176家,建成國家級技術中心1家、濟南市級以上技術中心40家,先后獲得"中國鑄造之鄉(xiāng)"、"國家新型工業(yè)化示范基地"、"山東省炊事機械之鄉(xiāng)"等榮譽稱號。
第五篇:丹東的主導產業(yè)丹東的主導產業(yè)
近年來丹東
19、主導產業(yè)發(fā)展迅猛,優(yōu)勢十分突出。丹東工業(yè)基本格局為三大主導產業(yè),即裝備制造業(yè)、農副產品加工業(yè)、礦產資源開采及深加工業(yè)。___年這三大產業(yè)實現主業(yè)收入644.9億元,占規(guī)模以上工業(yè)的90%,比上年增長40%;其中裝備制造業(yè)實現主業(yè)收入245.8億元,比上年增長36.4%;農副產品加工業(yè)主業(yè)收入197.8億元,比上年增長52.7%;礦產資源業(yè)主業(yè)收入183.2億元,比上年增長37.5%。其中,以汽車及零部件為主的裝備制造業(yè)企業(yè)292戶,實現主業(yè)收入占全市總量的35%;農產品深加工企業(yè)269戶,實現主業(yè)收入占全市總量的28%;礦產資源開采及深加工業(yè)企業(yè)239戶,實現主業(yè)收入占全市總量的26%。
其中農副產品不僅豐富了農民的耕作樣式,更提高了農民的收入;而其生產的產品有為工業(yè)的發(fā)展提供了原材料。裝備制造業(yè)的發(fā)展帶動了丹東相關產業(yè)的崛起。汽車零部件異軍突起促進了丹東與鋼鐵廠的合作,本鋼落戶江城就是典型的例子。同時,丹東曙光汽車集團,黃海大客,都是這些裝備的主要使用企業(yè)。至于礦產資源開發(fā),就更不用說了。礦產資源的前向效應最為突出,為包括上文的本鋼在內的工業(yè)企業(yè)提供原料資源或動力資源,它是任何工業(yè)企業(yè)的必需品,丹東的金礦、銀礦以及其他工業(yè)用礦對丹東各項工業(yè)都將有著舉足輕重的影響。
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