青年人才培養(yǎng)
后備人才儲備及培養(yǎng)實施方案1后備人才庫管理辦法3后備人才培養(yǎng)管理辦法7人才工作規(guī)劃和中層管理人員選拔任用管理辦法及后備人才選拔培訓(xùn)管理辦法8后備人才儲備及培養(yǎng)實施方案一目 的建立和完善公司人才培養(yǎng)機制。中青年人才培養(yǎng)計劃實施方案醫(yī)院中青年人才培養(yǎng)計劃旨在選拔一批優(yōu)秀青年醫(yī)務(wù)人員。
1、后備人才儲備及培養(yǎng)實施方案1后備人才庫管理辦法3后備人才培養(yǎng)管理辦法7人才工作規(guī)劃和中層管理人員選拔任用管理辦法及后備人才選拔培訓(xùn)管理辦法8后備人才儲備及培養(yǎng)實施方案一目 的建立和完善公司人才培養(yǎng)機制,通過制定有效的關(guān)鍵崗位繼任者和后備人才。
2、中青年人才培養(yǎng)計劃實施方案醫(yī)院中青年人才培養(yǎng)計劃旨在選拔一批優(yōu)秀青年醫(yī)務(wù)人員,通過重點資助扶持,促進青年學(xué)術(shù)骨干的快速成長,培養(yǎng)一批在本領(lǐng)域有一定影響的優(yōu)秀青年人才,并為國家省等各類人才計劃儲備力量.一指導(dǎo)思想和基本原則堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指。