[疫情防控方案]單位疫情防控方案

《[疫情防控方案]單位疫情防控方案》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《[疫情防控方案]單位疫情防控方案（27頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、[疫情防控方案]單位疫情防控方案 　　疫情防控方案 　　2021疫情防控實施工作方案(企業(yè)) 　　為全方面落實落實黨和國家、省、市、區(qū)和行業(yè)主管部門相關(guān)疫情防控的決議布署，有效做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，企業(yè)特制訂以下實施方案： 　　一、企業(yè)成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組 　　組長： 　　組員: 　　疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)全方面領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)企業(yè)新型冠狀病毒肺炎疫情防控(以下簡稱“疫情防控”)工作。 　　指揮部下設(shè)辦公室，負責(zé)疫情防控指揮部日常事務(wù)及指揮部交辦事項。辦公室設(shè)在行政辦公室，aa任辦公室主任。 　　二、明確目標任務(wù)和工作標準 　　認真落實落實習(xí)近平總書記主要指示指示

2、精神，黨和國家、省、市、區(qū)和行業(yè)主管部門，把新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作作為目前復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的重中之重，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認真落實防控方法，全力做好防控工作，有效預(yù)防、立即控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生，切實保障職員身體健康。 　　三、落實疫情防控方法，明確任務(wù)分工 　　1、本著為職員負責(zé)的態(tài)度，充足認識疫情防控形勢的復(fù)雜性、嚴峻性和主要性，各部門責(zé)任人要切實安排好本部門人員，以強烈的責(zé)任感和緊迫感做好部門本身疫情防控工作。(責(zé)任人：各部門經(jīng)理) 　　2、加強疫情防控宣傳教育。面向職員，經(jīng)過網(wǎng)站、微信公眾號、工作群等網(wǎng)絡(luò)渠道，立即開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控宣傳教育，幫助職員

3、提升防范意識、了解防治知識，引導(dǎo)職員做好科學(xué)防護，保持充分睡眠，增強體質(zhì)和免疫力，養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣和健康生活方法;親密關(guān)注疫情防控形勢發(fā)展改變。(責(zé)任人：各部門責(zé)任人) 　　3、全方面排查職員信息，規(guī)范管理。各部門要做好相關(guān)人員排查，對春節(jié)假期后返崗、返工職員，省外職員2月17日前一律不得返崗，尤其是對湖北省、河南省敏感地市返崗人員要關(guān)鍵追蹤、排查。對于省內(nèi)職員要天天監(jiān)測其健康情況，發(fā)覺有發(fā)燒、咳嗽等感染癥狀疫情病例發(fā)生情況立即上報企業(yè)，并根據(jù)相關(guān)政策采取對應(yīng)的防控方法，對親密接觸人員要進行隔離觀察，預(yù)防疫情發(fā)生。(責(zé)任部門：人力資源部責(zé)任人、各部門責(zé)任人) 　　4、落實防疫物資，加強預(yù)防

4、。企業(yè)安?？圃O(shè)置疫情防控監(jiān)測點，配置快速測溫儀1-2個、消毒噴霧器1個、消毒噴壺1-2個、消毒液。全部職員必需佩戴口罩，檢驗人員必需佩戴護目鏡。(責(zé)任部門：行政辦公室) 　　5、扎實做好廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和場所消毒工作。對企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生進行根本消毒，確保衛(wèi)生無污染，不留死角、不留隱患，并注意長久保持。(責(zé)任部門：行政辦公室、各部門) 　　6、全方面加強人員、車輛出入管控。臨沂市以外職員一律不得返廠。疫情檢驗人員佩戴醫(yī)用口罩、戴護目鏡。全部入廠人員必需佩戴口罩。安?？迫藛T對全部入廠人員進行具體登記，測量體溫，對于體溫異常、有咳嗽等癥狀者禁止入廠。安?？迫藛T對全部入廠的外部車輛進行具體登記，用噴霧器進

5、行噴霧消毒一次，簽署外來人員入廠須知，禁止外來人員在廠內(nèi)隨意走動。 　　四、制訂應(yīng)急預(yù)案，加強應(yīng)急處理能力 　　當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情時，立刻開啟《企業(yè)重大公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》，并按以下程序辦理： 　　1.立刻匯報新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由辦公室分別上報區(qū)衛(wèi)生部門，并在區(qū)衛(wèi)生部門指導(dǎo)下立刻開展應(yīng)急處理工作。 　　2.對新型冠狀病毒感染的肺炎病人立刻送臨沂市人民醫(yī)院隔離診療。 　　3.立刻對和病人有親密接觸的職員進行篩查及醫(yī)學(xué)觀察處理。 　　4.快速、嚴密、根本做好全方面消毒工作。 　　5.配合上級相關(guān)部門做好調(diào)查及后續(xù)處理工作。 　　五、本方

6、案自下發(fā)之日起實施，如和政府政策、要求相沖突的，以政府政策、要求為準。 　　本方案未盡事宜，由各工作組依據(jù)政府政策、要求精神，結(jié)合企業(yè)實際制訂詳細實施細則。 　　2021年2月7日 　　附件： 　　1、企業(yè)疫情防控方法 　　2、企業(yè)職員食堂疫情防控方法 　　3、職員進入辦公區(qū)域防疫守則 　　4、職員個人防疫守則 　　附件1： 　　企業(yè)疫情防控方法 　　一、建立門衛(wèi)安檢制度 　　1、門衛(wèi)安檢管理工作由企業(yè)行政辦公室負責(zé)。 　　2、企業(yè)職員，進出企業(yè)，一律要戴口罩，并接收安保人員的體溫測量： 　　(1)體溫在度以下的，方可進入企業(yè); 　　(2)體溫在度以上的，回家居家隔

7、離觀察。 　　(3)不戴口罩，或不接收體溫測量的職員，一律不準進出企業(yè)。 　　3、企業(yè)以外來賓進出企業(yè)： 　　(1)敏感地市(含xx、xxx、xxx)等(以下簡稱“敏感地域”)來賓，一律不準進出企業(yè)，有業(yè)務(wù)交流的，采取電話等方法進行; 　　(2)非敏感地域來賓，或來賓代表(來賓在2人及以上的，只能推舉1名代表)經(jīng)體溫測量在度以下的，由相關(guān)單位(部門)工作人員在在企業(yè)一層開辟專門房間里進行業(yè)務(wù)交流。詳細房間由行政辦公室安排。 　　(3)進出企業(yè)的來賓一律由安保人員進行具體的信息登記。 　　4、不接收體溫測量的職員或來賓，一律不準進出企業(yè)。 　　二、企業(yè)衛(wèi)生防疫工作 　　1、企業(yè)的

8、衛(wèi)生防疫工作由物業(yè)企業(yè)負責(zé)實施。 　　2、詳細方法為： 　　(1)辦公區(qū)各樓層走廊、樓梯等公共區(qū)域 　　每日使用濃度為250-500mg/L的含氯消毒液噴灑消毒1-2次。 　　(2)洗手間 　　每日使用濃度為250-500mg/L的含氯消毒液噴灑消毒最少2次，每次不少于30分鐘。 　　(3)宿舍 　　每日使用濃度為250-500mg/L的含氯消毒液噴灑消毒1-2次;各宿舍保持室內(nèi)空氣流通，每日通風(fēng)2～3次，每次不少于30分鐘。做到不串門，不聚集。 　　(4)食堂 　　每日使用濃度為250-500mg/L的含氯消毒液噴灑消毒最少1次;食堂保持大廳空氣流通，每日通風(fēng)2～3次，每次

9、不少于30分鐘。 　　(5)垃圾管理 　　垃圾清運車每日最少消毒2次，使用有效氯濃度500mg/L的含氯消毒液對距垃圾池周圍2米的地面(含垃圾桶、垃圾池等)進行噴灑。 　　(6)保潔員個人防護 　　保潔上崗前應(yīng)正確佩戴符合衛(wèi)生要求的口罩;口罩標準上一次性使用，并按要求進行更換。物資緊缺情況下，一般崗位可視清潔程度合適延長使用時間;作業(yè)前、作業(yè)后及污染時均需使用消毒洗手液采取正確洗手方法洗手;垃圾清運和處理人員必需按嚴格要求帶口罩和佩戴手套。 　　3、消毒注意事項 　　實施消毒前，應(yīng)先做好清潔衛(wèi)生;消毒劑含有一定的刺激性，配制和使用時應(yīng)注意個人防護，佩戴口罩和手套等，并注意預(yù)防噴濺到

10、眼睛。部分消毒液含有一定的腐蝕性，應(yīng)正確選擇。表面消毒后最少保持15分鐘后才可用清水擦拭;所使用的消毒劑應(yīng)在使用期內(nèi)，現(xiàn)用現(xiàn)配，沒使用完的剩下液體不得存放使用。須使用清潔冷水配制消毒液;消毒液請遵照消毒劑使用說明書進行配置;消毒用抹布、拖布、容器等清潔工具要分區(qū)域使用。衛(wèi)生間的清潔工具應(yīng)和其它區(qū)域場所分開。用后的清潔工具應(yīng)清潔、消毒后晾干備用;工作人員消毒完成后，應(yīng)立即洗手，并做好消毒統(tǒng)計。 　　對于關(guān)鍵區(qū)域和部位清潔和消毒管理，如發(fā)覺有疑似或確診情況，應(yīng)加大消毒劑的劑量和消毒頻次。 　　附件2： 　　企業(yè)職員食堂疫情防控方法 　　為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，切實保障企業(yè)

11、職員的生命安全和身體健康，企業(yè)職員食堂詳細疫情防控工作方法以下： 　　一、提前報餐，錯時就餐、單獨用餐，避免人員密集疫情防控期間，職員食堂根據(jù)“提前報餐，錯時就餐、單獨用餐”的標準進行防控工作： 　　1、建立報餐制度。各部門天天早晨九點前，向職員食堂報送所在單位職員中午就餐情況，下午四點前報晚餐和次日早餐就餐情況。 　　2、采取錯時就餐方法。各部門應(yīng)和職員食堂溝通確定部門就餐時間，就餐必需1人1桌，分開就餐。 　　3、疫情防控期間，餐廳不得安排零星人員就餐。 　　4、為避免人員密集，提倡職員早、晚在家用餐。 　　二、健康檢驗，落實制度 　　1、職員食堂天天對工作人員應(yīng)進行體溫檢測

12、，做好工作人員健康檔案，避免和任何呼吸道疾病癥狀的人員親密接觸，一旦發(fā)覺有發(fā)燒、感冒、咳嗽、呼吸道感染的職員立刻申報，停止工作、立即到醫(yī)療機構(gòu)就診。 　　2、對敏感地域的工作人員返洛，應(yīng)按要求隔離、留觀后方可上崗。 　　三、規(guī)范操作，個人防護 　　對食堂設(shè)施進行安全檢驗，規(guī)范操作。工作人員持健康證并按要求佩戴一次性口罩、手套、帽子，保持個人清潔衛(wèi)生，勤消毒、勤洗手、洗好手。嚴格做好個人防護，立即更換口罩，廢棄口罩放入專用垃圾桶，并進行消毒處理。 　　四、食材把控，安全可靠 　　禁止采購使用野生動物及制品，杜絕和野生動物、生病動物或變質(zhì)肉接觸。禁止采購未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品，做

13、安全可靠，不提供生食。 　　五、燒熟煮透，確保安全 　　燒熟煮透，確保食品安全，熟制食品加工要充足加熱，禁止生食和熟食用具混用，處理生食和熟食之間要洗手。 　　六、環(huán)境餐具，規(guī)范消毒 　　職員食堂保持環(huán)境衛(wèi)生，操作間清潔干燥，開窗空氣流通，天天對就餐區(qū)域、廚房內(nèi)設(shè)施進行消毒，并嚴格做好餐用具消毒，確保餐用具消毒后安全使用。 　　附件3： 　　職員進入辦公區(qū)域防疫守則 　　一、入樓工作怎樣做 　　進入辦公樓前應(yīng)自覺接收體溫檢測，體溫正常可入樓工作，并到衛(wèi)生間洗手。若體溫在度以上的，請勿入樓工作，并回家觀察休息，必須時到醫(yī)院就診。 　　二、入室辦公怎樣做 　　保持辦公區(qū)環(huán)境清潔

14、，每日通風(fēng)2～3次，每次最少30分鐘，通風(fēng)時注意保暖。人和人之間保持1米以上距離，多人辦公時佩戴口罩。保持勤洗手、多飲水，堅持在進食前、如廁后根據(jù)六步法嚴格洗手。接待外來人員雙方佩戴口罩。 　　三、參與會議怎樣做 　　1、進入會議室前應(yīng)佩戴口罩、洗手消毒。開會人員間隔1米以上。降低集中開會，控制會議時間，會議時間過長時，開窗通風(fēng)1次。會議結(jié)束后，會議主辦方應(yīng)對場地、家俱進行消毒。茶具用具開水浸泡消毒。 　　2、提倡利用辦公視頻會議系統(tǒng)開會。會議視頻系統(tǒng)由信息中心提供技術(shù)支持，并進行必須的培訓(xùn) 　　四、公共區(qū)域怎樣做 　　每日應(yīng)對門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間等公共部位進行消毒

15、，盡可能使用噴霧消毒。每個區(qū)域使用的保潔用具要分開，避免混用。 　　五、后勤人員怎樣做 　　安保人員、清潔人職員作時須佩戴口罩，并和人保持安全距離。保潔人職員作時須佩戴一次性橡膠手套，工作結(jié)束后洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，并認真問詢和登記外來人員情況，發(fā)覺異常情況立即匯報。 　　六、公務(wù)來訪怎樣做 　　來賓應(yīng)要求其佩戴口罩。進入辦公樓前首優(yōu)秀行體溫檢測，并介紹有沒有湖北接觸史和發(fā)燒、咳嗽、呼吸不暢等癥狀。無上述情況，且體溫在度正常條件下，方可進入指定辦公區(qū)進行業(yè)務(wù)交流。有2名以上來賓的，應(yīng)要求其指派一名代表進入指定辦公區(qū)域。 　　七、傳閱文件怎樣做 　　傳輸紙質(zhì)文件前后均需洗

16、手，傳閱文件時佩戴口罩。 　　八、電話消毒怎樣做 　　座機電話每日75%酒精擦拭兩次，假如使用頻繁可增加至四次。 　　九、廢棄口罩處理怎樣做 　　防疫期間，摘口罩前后做好手衛(wèi)生，廢棄口罩放入垃圾桶內(nèi)，天天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。 　　附件4： 　　職員個人防疫守則 　　一、不聚會、不聚餐;不吃野味、不吃生食、不購置不明的禽類海鮮;不在無保護的情況下接觸活禽。禽、肉、蛋等要充足煮熟后方可 　　二、降低走親訪友，降低到人員密集的公共場所活動，尤其是空氣流動性差的地方。 　　三、保持勤洗手的衛(wèi)生習(xí)慣，避免臟手接觸口、眼、鼻。在外出回家后、到過電梯間后、咳

17、嗽打噴嚏后、上廁所后，接觸動物或處理糞便后、護理患者后，先使用肥皂、洗手液和流水洗手。 　　四、保持良好的衛(wèi)生和健康習(xí)慣，家庭組員不共用毛巾、口杯、茶杯、餐具等。保持居住環(huán)境清潔，保持室內(nèi)空氣流通。合理作息，平衡膳食，合理營養(yǎng)，適度運動，增強免疫力。 　　五、節(jié)省使用口罩，把緊缺的醫(yī)療資源優(yōu)先讓給直接照料和服務(wù)患者的醫(yī)務(wù)人員等負擔(dān)高風(fēng)險的一線防控人員。在沒有尤其密集的人員接觸的情況下，公眾佩戴口罩不需要隨時換，無須用一次換一次，能夠依據(jù)清潔程度來更換。在使用時效內(nèi)可將尚可使用的口罩接觸口鼻的一面朝里折好，放進清潔的自封袋保留備用。 　　六、標準上盡可能少去或不去醫(yī)院，除必需立刻就醫(yī)的急癥

18、、危重癥患者外。假如必需就醫(yī)，選擇門診量較少的醫(yī)療機構(gòu)，并盡可能避開發(fā)燒門診和急診。 　　七、在返程高峰科學(xué)合理安排行程，出行過程中要戴口罩，勤洗手，主動配合做好體溫檢測，這既是對自己，更是對家人、對她人的關(guān)愛和保護。 　　八、對有接觸風(fēng)險的人，要依法登記必須的信息，采取必須的物理隔離，但不能泄露隱私、不能心理隔離。 　　九、做好心靈的防護，盡可能地保持一顆日常的心態(tài)。疫情防控方案 　　企業(yè)疫情防控工作方案及復(fù)工方案(范文) 　　為深入落實落實中央、省、市、區(qū)相關(guān)工作布署，深入加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，落實落實“預(yù)防為主，安全第一”的方針，維護復(fù)工及正常生產(chǎn)秩序，確保廣

19、大職員及職員家眷的的身體健康和生命安全，依據(jù)各級政府部門文件要求，結(jié)合企業(yè)實際，特制訂企業(yè)疫情防控工作方案，暨企業(yè)*月*日復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案。 　　一、成立應(yīng)對疫情領(lǐng)導(dǎo)小組 　　組長： 　　副組長： 　　組員： 　　其它部門依據(jù)疫情防控工作需要隨時納入。 　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)信息綜合組(**部負責(zé))、系統(tǒng)指導(dǎo)組(**部負責(zé))、宣傳輿情組(**部負責(zé))3個專題工作組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在**部，辦公室主任由***同志擔(dān)任。 　　二、職責(zé) 　　應(yīng)對疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組職 　　(1)接收上級領(lǐng)導(dǎo)，做好上情下達和本單位疫情通報工作，結(jié)合企業(yè)實際制訂防控計劃、復(fù)工方案、應(yīng)急預(yù)案和處理措施。

20、 　　(2)加強企業(yè)日常疫情匯報制度的管理和防控方法落實情況的監(jiān)督和評定，做好疫情處理工作，降低疫情危害。 　　2.應(yīng)對疫情防控辦公室職責(zé) 　　(1)開展多種類型的疫情防控宣傳和教育，普及職員應(yīng)對新型冠狀病毒疫情的防控知識。 　　(2)建立企業(yè)應(yīng)對疫情防控聯(lián)絡(luò)群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。 　　(3)準備和籌集應(yīng)對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩(一般外科一次性口罩和N95/kN95型防護口罩)。 　　(4)統(tǒng)計復(fù)工人員情況，制訂復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案。 　　3.疫情防控期間其它相關(guān)部門職責(zé) 　　(1)行政部：負責(zé)企業(yè)和上級部門的聯(lián)絡(luò)工作，落實上級單

21、位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達，疫情防控期間數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一扎口和匯報;負責(zé)企業(yè)物業(yè)保潔的聯(lián)絡(luò)和任務(wù)落實;負責(zé)企業(yè)應(yīng)急保障車輛的統(tǒng)一準備和調(diào)配;負責(zé)職員復(fù)工培訓(xùn)、疫情防控知識的培訓(xùn)和教育。 　　負責(zé)企業(yè)疫情防控工作的宣傳、新聞報道和輿論監(jiān)督和引導(dǎo)工作;負責(zé)動員和監(jiān)督在疫情防控時刻發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用;負責(zé)發(fā)揮基層工會在職員關(guān)心和幫扶方面的作用。 　　(2)市場部：負責(zé)保障和維護營銷系統(tǒng)在疫情防控期間的正常運作，確保協(xié)議的正常評審、錄入和歸檔等正常業(yè)務(wù)步驟的有效實施。 　　(3)經(jīng)營&供給管理部：負責(zé)保障企業(yè)在疫情防控期間生產(chǎn)系統(tǒng)和采購系統(tǒng)的正常運作，合理安排相關(guān)人員輪班，確

22、保生產(chǎn)鏈條不中止，確保2月*月期間的訂單的立即交付。同時負責(zé)外協(xié)、物流和配套采購供給商的“兩外”人員疫情期間出入的日常管理。負責(zé)倉庫和裝卸的日常管理和安全管理。 　　(4)安全質(zhì)量控制部：負責(zé)保障企業(yè)在疫情防控期間進廠和出廠產(chǎn)品的檢驗工作，同時負責(zé)疫情防控期間的安全生產(chǎn)和疫情防控工作。負責(zé)疫情防控物資的準備和統(tǒng)一發(fā)放管理，負責(zé)監(jiān)督落實各部門疫情防控期間防控方法是否落實到位情況。 　　(5)車間：負責(zé)落實疫情防控期間對產(chǎn)線人員調(diào)配及技能培訓(xùn)等工作。做好本車間職員的疫情防控方法的培訓(xùn)，尤其是疫情防控期間人員的個人衛(wèi)生防護方法和物資配發(fā)。 　　(6)其它各部門：負責(zé)落實本部門在疫情防控期間輪班

23、制的安排和遠程辦公人員的日常工作管理。同時負責(zé)好本部門內(nèi)的每日防控任務(wù)。 　　4.疫情防控期間的總體管理要求：各部門責(zé)任人天天必需在崗，關(guān)鍵崗位必需落實到位(包含遠程辦公);企業(yè)天天安排最少1名同志值班負責(zé)防控方法的實施實施;各部門必需建立疫情防控期間輪班制和遠程辦公的詳細排班表和對應(yīng)管理制度，建立天天打卡、匯報機制和考評機制，確保工作秩序的正常開展，業(yè)務(wù)步驟的有效運作。輪班制和遠程辦公不等于放假，等同和在崗上班，確保工作效率和對應(yīng)的立即性是第一位。各部門必需建立內(nèi)部制度或要求，責(zé)任落實到人，嚴格考評。 　　三、防控責(zé)任分解落實 　　任務(wù)內(nèi)容 　　消毒方法和頻次 　　1、辦公區(qū)通風(fēng)和

24、消毒 　　辦公室每隔2小時通風(fēng)一次，早晚個消毒一次; 　　行政部統(tǒng)籌，各部門指定專員負責(zé) 　　2、車間通風(fēng)和消毒 　　車間每隔2小時通風(fēng)一次，早晚消毒1次 　　車間主任指定專員負責(zé) 　　3、公共區(qū)域 　　每隔1小時消毒一次 　　行政部統(tǒng)籌負責(zé) 　　4、庫房 　　每隔2小時通風(fēng)一次，早晚消毒一次; 　　計劃部主任指定專員負責(zé) 　　消毒采取75%酒精或84消毒液對地面和門窗把手、手持工具和進貨物品表面進行噴灑。 　　四、復(fù)工前管理人員疫情防控準備事項 　　準備事項 　　責(zé)任人 　　完成時間 　　完成情況 　　1.復(fù)工人員情況統(tǒng)計 　　2.來往武漢及和武漢人員有

25、過接觸的人員的溝通渠道(QQ群)，天天打卡跟蹤人員健康情況 　　3.復(fù)工前防護用具采購(口罩、酒精、84消毒液) 　　4.成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組文件公布和假日延長久間領(lǐng)導(dǎo)帶班/值班排班安排 　　5.防控疫情宣傳 　　6.職員復(fù)工前培訓(xùn)教育 　　月1日至2月9日職員天天打卡 　　各部門 　　責(zé)任人 　　8.復(fù)工前工廠條件檢驗 　　領(lǐng)導(dǎo)小組 　　9.完成復(fù)工前報同意備 　　10.防控期間“兩外”人員管理(外協(xié)和送貨人員) 　　11.來訪人員管理，進出門崗嚴格實施測體溫和登記制，對于來自武漢地域的關(guān)鍵關(guān)注 　　誰接待 　　誰負責(zé) 　　五、復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的防疫準備 　　1.廣

26、泛開展防范新型冠狀病毒肺炎的宣傳，發(fā)放預(yù)防手冊。 　　2.準備口罩，應(yīng)急訂購的***只三層無紡布防塵口罩到位。確保能夠應(yīng)對2月~4月左右的需求。 　　3.公共區(qū)域的消毒，行政部天天負責(zé)對公共區(qū)域、電梯、衛(wèi)生間和開水房進行消毒。洗手間配置洗手液和84消毒液。 　　4.進入管理，行政部負責(zé)天天對進入企業(yè)人員做體溫檢測和登記。疫情期間全部進入企業(yè)人員(含物業(yè)企業(yè)、相關(guān)方等外單位人員)必需佩戴口罩、測量體溫后方可進入。不接收測溫或不佩戴口罩均不得進入。利用公共交通通勤、自駕通勤的職員在企業(yè)門口測溫;乘坐班車的職員在乘車處測溫。 　　5.制訂發(fā)生職員發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處理方法

27、，隔離方法和應(yīng)急交通送醫(yī)診療路線定點醫(yī)院聯(lián)絡(luò)等預(yù)案。 　　六、復(fù)工的防疫工作安排 　　(一)必需全方面排查職員情況，安排居家醫(yī)學(xué)觀察計劃 　　1.*月*日完成復(fù)工人員情況統(tǒng)計表，關(guān)鍵統(tǒng)計職員的返回時間、乘坐的交通工具、是否路徑(或到過)武漢地域、是否有感冒、咳嗽、發(fā)燒等情況。 　　2.自*月*日起*月*日，各部門職員開始天天打卡，時刻關(guān)注職員身體情況，如有感冒、咳嗽、發(fā)燒等身體不適的癥狀必需立即匯報，同時安排居家醫(yī)學(xué)觀察(天天聯(lián)絡(luò)打卡)，等身體恢復(fù)健康再來復(fù)工。 　　3.依據(jù)《復(fù)工人員情況統(tǒng)計表》，對由武漢返回的職員，自返回之日起按要求接收14日的居家醫(yī)學(xué)觀察并向所在小區(qū)報備;有過武

28、漢區(qū)域人員接觸史的職員，自接觸結(jié)束之日起按要求接收14日的居家醫(yī)學(xué)觀察;我國其它地域職員，按14天進行居家醫(yī)學(xué)觀察實施。全部接收居家醫(yī)學(xué)觀察的職員，天天早晚測量體溫各1次，統(tǒng)計后向所屬單位報備;若出現(xiàn)發(fā)燒或干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀要立刻向所屬單位匯報，由所屬單位向企業(yè)及屬地疾控機構(gòu)匯報并進行深入診治。各部門要明確專員負責(zé)返程人員管理工作，為接收居家醫(yī)學(xué)觀察的職員提供必須的幫助。 　　(二)必需做好復(fù)工前準備，落實防疫消殺方法 　　1.嚴格實施測溫合格后進入的管理方法，全部進入企業(yè)職員須自覺接收體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超出攝氏度的，根據(jù)相關(guān)要求自我居家觀察休息，必須時到指定

29、醫(yī)院發(fā)燒門診就醫(yī)。 　　2.嚴格訪客管理，標準上不接收訪客進入企業(yè)，各部門盡可能采取電話、郵件等方法溝通聯(lián)絡(luò)工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)絡(luò)電話等具體信息，接收體溫檢測合格后方可進入。全部來訪人員應(yīng)在原登記內(nèi)容中增加體溫統(tǒng)計。物業(yè)企業(yè)每日未來訪人員記錄表復(fù)印報行政部備查。 　　3.加強衛(wèi)生管理，加強大廳、樓道、電梯、會議室、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設(shè)施等場所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次。降低電梯使用，停用集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)。全部人在公共區(qū)域應(yīng)佩戴口罩，相互之間交流盡可能保持米以上距離，盡可能少去電梯間、餐廳等密閉區(qū)域。設(shè)置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必

30、需折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。 　　4.加強“兩外”人員的管理，計劃部在*月*日聯(lián)絡(luò)相關(guān)外協(xié)單位，了解對方防疫情況和職員健康狀態(tài)，要求外協(xié)廠家做好防范方法和復(fù)工教育，進場人員必需以身體情況良好的職員，進場必需提前報備和做好防護方法，佩戴口罩和手套。進場貨物卸貨前必需消毒處理(表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液)。供給商來訪或送貨進場前必需提前報備，慎重接待來自武漢地域的供給商來訪，送貨進場前必需在門崗接收測溫和登記，如有發(fā)燒癥狀拒絕接待和收貨。 　　5.疫情防控期間，快遞員工不得進入取件、送件。因私快遞業(yè)務(wù)一律在企業(yè)外交接。因公快遞業(yè)務(wù)，快遞員工在指定收發(fā)室進行交接。 　　

31、6.貨車輛及人員，標準上嚴禁進入，盡可能在企業(yè)外交接。如有大件貨物交接確需進入的，推行相關(guān)手續(xù)，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢驗同意后方可進入。 　　7.疫情防控期間，行政部負責(zé)實施全方面消毒制度。消殺統(tǒng)計表中統(tǒng)計消殺時間及消殺人員，按要求百分比兌制消毒水。 　　8.關(guān)鍵部位(辦公人員密集區(qū)域、會議室、匯報廳)每日3次消毒; 　　9.行政部負責(zé)對垃圾中轉(zhuǎn)站、下水道、行政大廳、衛(wèi)生間、電梯轎廂(按鍵)、公共區(qū)各類門及把手、開關(guān)等關(guān)鍵部位和關(guān)鍵觸點每日2次消毒; 　　10.行政部負責(zé)在每棟樓首層設(shè)置“廢棄口罩集中回收點”。統(tǒng)一貼回收標識，封閉管理。每日2次消毒，對接環(huán)衛(wèi)部門集中處理

32、。 　　11.行政部負責(zé)對中央空調(diào)系統(tǒng)出風(fēng)口濾網(wǎng)深度清潔和消毒并做好消殺統(tǒng)計。對分體空調(diào)過濾網(wǎng)進行清洗消毒。 　　12.行政部負責(zé)對停車場的車輛進行外部消毒。 　　(三)必需加強餐飲安全管理，合理安排出行交通方法 　　1.在疫情解除前，全部人員實施分散就餐制。供餐方法改為由個人到餐廳刷卡后領(lǐng)用單份餐食，避免人員集中用餐，激勵職員自帶碗筷，自帶午飯或到食堂打飯后帶回辦公室就餐，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘渣必需清理潔凈，不得隨手丟棄在水池。 　　2.盡可能不乘坐公共交通工具，激勵復(fù)工職員優(yōu)先采取自駕、乘坐班車、搭乘其它職員自駕車、騎電動自行車的方法，盡可能避免乘坐公共交通工具(地鐵

33、、公交)。不論采取何種方法全部要做好個人防護，乘坐班車和公共交通工具的同志必需全程戴口罩和手套，途中盡可能避免用手接觸公共區(qū)域到企業(yè)立即洗手后再進入辦公室。 　　3.食堂天天向行政部報備從業(yè)人員體溫測量數(shù)據(jù)。發(fā)燒癥狀人員一律不得從事餐飲制作及服務(wù)。打餐人員必需佩戴口罩、手套等防護方法。 　　4.行政部負責(zé)對餐廳后場每日深度消毒1次，餐具用具須高溫消毒。做好消殺統(tǒng)計。安全質(zhì)量控制部不定時檢驗，每七天不少于1次。 　　5.疫情期間實施先測體溫再乘車制度。在自有班車前門上車處張貼乘坐班車須知。全部乘車人員必需全程佩戴口罩。發(fā)覺異常情況嚴禁乘車，立刻上報。 　　6.全方面落實企業(yè)班車和工作用車

34、衛(wèi)生管理工作，強化通風(fēng)、消毒等方法。行政部負責(zé)對企業(yè)班車內(nèi)部每日消毒1次。配置專員對所管轄車輛進行“日消毒”和“車輛通風(fēng)”的檢驗。 　　(四)必需降低會議次數(shù)規(guī)模，做好開窗通風(fēng)、消毒工作 　　1.加強對會議等大型活動管控，降低會議次數(shù)。確需召開的會議，控制參會人數(shù)，縮短會議時間，激勵采取視頻或電話會議方法。 　　2.*月*日，上班到崗后，不開空調(diào)，辦公區(qū)域和車間必需通風(fēng)狀態(tài)，職員不要串崗，不要樓層間走動，工作事宜盡可能電話或QQ聯(lián)絡(luò)，降低面對面接觸機會。 　　3.*月*日復(fù)工后，職員返崗不得帶小孩，確有困難的職員在不影響工作的前提下經(jīng)部門責(zé)任人同意能夠遠程在線辦公。 　　(五)采取靈

35、活復(fù)工模式降低聚集，最大程度降低風(fēng)險 　　1.*月*日前計劃部負責(zé)落實*月必需交付的協(xié)議和生產(chǎn)計劃，評定保障生產(chǎn)所需要的的在企業(yè)工作的最低人員配置(協(xié)議錄入、設(shè)計、生產(chǎn)、采購、庫房、調(diào)試、檢驗)，采取輪班制，確保正常步驟能夠運作。 　　2.營銷人員提議在家辦公，如無必須也無須全部到企業(yè)上班，天天在QQ群里匯報和安排工作。 　　4.研發(fā)各課題組，合理安排天天來單位人員，確保項目進度，能遠程辦公或在家做的課題就不來企業(yè)。 　　5.充足動員和發(fā)揮黨員團員干部帶頭作用，黨員干部帶頭頂上，黨員團員骨干關(guān)鍵時刻頂上去，確保*月份的企業(yè)有效運行和訂單立即交付。 　　6.天天乘坐公共交通上下班的同志

36、，經(jīng)部門責(zé)任人同意，合理安排錯峰上班，躲避交通早晚高峰聚集危險。 　　七、差旅和現(xiàn)場服務(wù)的防范方法 　　*月期間暫停一切現(xiàn)場服務(wù)、公務(wù)出差和商務(wù)接待;特殊情況嚴格實施同意和報備制度。 　　*月視疫情控制程度和政府統(tǒng)一安排再定，標準上武漢及周圍地域不出差，遠程處理。必需出差的實施同意報備制度，派出部門必需做好派出職員的防控預(yù)防方法培訓(xùn)和配發(fā)必備的防護方法。 　　八、突發(fā)事件管理 　　1.責(zé)任部門(責(zé)任人)： 　　2.進入企業(yè)時處理：進入企業(yè)時，在測量體溫步驟發(fā)覺異常，填寫《體溫異常通知書》(附表2)，經(jīng)測溫人簽字交職員，請其離開企業(yè)。班車測溫異常的職員不得乘車。班車測溫人員每日匯報體

37、溫異常情況。 　　在企業(yè)內(nèi)工作時處理：在工作中發(fā)生不適，經(jīng)測體溫為異常的，填寫《體溫異常通知書》(附表2)馬上通知安全質(zhì)量控制部及行政部門派人送其離開園區(qū)。并對其工位進行全方面消毒。 　　行政部每日匯總上報體溫異常臺賬(附表8)。同時將體溫異常職員向職員所屬單位通報，由所屬單位跟蹤職員動態(tài)。 　　行政部加強對各部門的消毒防控工作指導(dǎo)，確保各部門各步驟有效消毒防控。 　　行政部負責(zé)建立和對應(yīng)疾控部門的聯(lián)絡(luò)渠道，立即處理異常事件。 　　4.加強落實防控制資采購工作。加強防控物資發(fā)放管理，確保物資有效發(fā)放。疫情防控方案 　　企業(yè)企業(yè)疫情防控工作方案及復(fù)工方案 　　目前正值新型冠狀病毒肺

38、炎疫情流行期，防控形勢仍然嚴峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續(xù)進入復(fù)工期，為做好本市企業(yè)的防控，制訂以下工作方案。 　　一、企業(yè)做好準備工作 　　(一)進行企業(yè)復(fù)工立案登記 　　企業(yè)有復(fù)工意愿的，必需嚴格根據(jù)省市相關(guān)要求提出復(fù)工的申請立案，審驗同意后方可復(fù)工。 　　(二)成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組 　　根據(jù)法人負責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負責(zé)”的標準，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負主體責(zé)任，成立由企業(yè)關(guān)鍵責(zé)任人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂疫情防控和復(fù)工方案，包含領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)急處理等內(nèi)容，每項工作必需明確專員負責(zé)。 　　(三)制訂應(yīng)急處理方法 　　制訂應(yīng)對職員發(fā)燒、乏力、

39、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處理方法，有條件的企業(yè)要配置有獨立通風(fēng)系統(tǒng)的隔離房間和防疫應(yīng)急車輛。要和周圍的醫(yī)院建立溝通，確保突發(fā)情況能立即送醫(yī)就診和住院診療。 　　(四)備齊疫情防控物資 　　復(fù)工前要做好充分的消殺物資準備，包含口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。 　　(五)提前對人員聚集場所進行消毒防護 　　復(fù)工前，安排人員對工作場所、作業(yè)場地、食堂、職員宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環(huán)境清潔，落實專門疫情防控管控人員、設(shè)置企業(yè)測溫點及暫時隔離室。職員進入工作場所前必優(yōu)秀行健康檢驗,相關(guān)信息必需登記在冊。 　　(六)加強復(fù)產(chǎn)安全管控 　　加強

40、節(jié)后復(fù)產(chǎn)安全管控，做好主要設(shè)備復(fù)產(chǎn)方案，排查事故風(fēng)險，立即消除隱患。 　　二、督促職員做好返程及上下班防護 　　(一)進行人員核準 　　企業(yè)經(jīng)過電話聯(lián)絡(luò)等方法，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情關(guān)鍵區(qū)域人員的疏導(dǎo)勸返工作，對14天內(nèi)有湖北等關(guān)鍵區(qū)域旅行史、生活史、和當(dāng)?shù)厝私佑|史或和其它區(qū)域確診病例、疑似病例親密接觸者，一律勸其臨時不要返崗。 　　(二)指導(dǎo)工人做好返程防護 　　對于返崗職員，提倡職員錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車、公交、地鐵時，能夠用攜帶的消毒用具(比如消毒液、消毒濕巾)，對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。降低接觸公共場所的公

41、共物品和部位;從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或使用含酒精成份的免洗洗手液。 　　(三)優(yōu)化上下班方法 　　提倡職員上下班盡可能不乘坐公共交通工具，降低交叉感染，優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必需乘坐公共交通工具時，務(wù)必全程佩戴口罩，途中盡可能降低接觸公共場所的公共物品，抵達企業(yè)或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參與聚會和集體活動，不去影院、商場等人群密集場所。 　　三、嚴格人員管控 　　(一)嚴格實施職員排摸、登記，做好人員隔離及醫(yī)學(xué)觀察工作 　　嚴格實施職員摸排、登記，根據(jù)“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自關(guān)鍵地域不能勸返的職員必需嚴格

42、實施集中隔離14天的要求;隔離期結(jié)束后，如無感染癥狀，采集咽拭子標本檢測陰性后，方可正常上班。從其它地域返崗的職員必需嚴格實施居家隔離14天的要求，如無感染癥狀，方可正常上班。一旦發(fā)覺職員有發(fā)燒、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立刻匯報并督促其到就近定點醫(yī)療機構(gòu)發(fā)燒門診就診，同時做好信息上報和隨訪。 　　(二)加強消毒、安保人員防疫 　　大廳接待、門崗檢驗等對外部接觸人員，需注意本身防護安全，佩戴一次性用具包含口罩、手套、帽子、隔離衣，預(yù)防交叉感染，并定時對工作場所進行消毒。 　　(三)嚴格實施出入人員體溫檢測制度 　　企業(yè)應(yīng)在單位入口設(shè)置體溫監(jiān)測點，嚴格實施出入人員體溫檢測制度，體溫正常方

43、可進入工作，一旦發(fā)覺可疑癥狀，立刻指導(dǎo)其就診。 　　(四)嚴格落實職員戴口罩上崗工作制度 　　確保職員防護到位，嚴格落實職員戴口罩上崗工作制度，職員開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必需佩戴口罩。職員應(yīng)佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩;在存在化學(xué)毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時，職員應(yīng)依據(jù)接觸濃度佩戴對應(yīng)的防毒、防塵口罩或面罩。 　　(五)建立職員病假統(tǒng)計制度 　　職員天天開展健康監(jiān)測，出現(xiàn)發(fā)燒、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應(yīng)勸其盡早到周圍發(fā)燒門診就診。 　　(六)嚴把企業(yè)工作區(qū)域入口關(guān) 　　做好來訪車輛和人員問詢、登記，對來自疫情高發(fā)地域或接待過疫情高發(fā)地域人員尚不滿14天的，嚴禁

44、其入內(nèi);對其它人員進行體溫檢測，并進行相關(guān)信息確定后方可入內(nèi)。 　　四、加強公共區(qū)域防護 　　(一)每日對公共區(qū)域進行全方面消殺 　　每日開始工作前，安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進行消毒，盡可能使用噴霧消毒，并做好消毒統(tǒng)計。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區(qū)、扶手、會議室的話筒、桌面等，可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭，每日最少1次，可依據(jù)人流量等實際情況合適增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內(nèi)，對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業(yè)，保持工位整齊潔凈。 　　(二)空調(diào)系統(tǒng)定時消毒，加強工作場所通風(fēng)，保持空氣流通

45、 　　定時對空調(diào)系統(tǒng)進行消毒，辦公區(qū)域空調(diào)溫度提議控制在18-20度。提議加大過濾網(wǎng)更換頻率，每2小時對全部空調(diào)濾網(wǎng)、熱回收機組濾網(wǎng)、空調(diào)機房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風(fēng)一次，每次20-30分鐘。 　　(三)大幅精簡現(xiàn)場集中開會和集體活動 　　大幅精簡大型會議、集中培訓(xùn)、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必需的會議，應(yīng)控制會議規(guī)模、會議時間，保持會場通風(fēng)，參會人員應(yīng)佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒，會議時保持間隔，盡可能不使用公共杯具。會后用%的84消毒液抹擦物體表面及地面。 　　(四)規(guī)范垃圾處理，深入加強垃圾的分類管理 　　規(guī)范垃圾處理，立即搜集并清運，加強垃

46、圾桶等垃圾容器清潔，定時消毒處理。放置廢棄口罩專用箱，安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周圍進行清洗、消毒。 　　五、完善后勤管理 　　(一)加大防疫知識宣傳 　　利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等路徑開展多個形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣傳教育，使職員充足了解健康知識，掌握防護關(guān)鍵點，做到早發(fā)覺、早匯報、早隔離、早診療、早控制。 　　(二)進行職員心理干預(yù) 　　親密關(guān)注職員心理健康，一旦發(fā)覺苗頭問題，立即安排企業(yè)醫(yī)務(wù)人員或?qū)I(yè)心理干預(yù)教授開展心理健康干預(yù)和教導(dǎo)，消除和降低疫情帶來的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發(fā)生。 　　(三)加強對餐飲、安保、

47、保潔、駕駛等服務(wù)及人員的管理 　　服務(wù)人員每日進行體溫測量，近期去過湖北，或和病患接觸人員嚴禁從事食堂服務(wù)。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘手套后立即洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認真問詢和登記外來人員情況，發(fā)覺異常情況立即匯報。 　　(四)強化食堂管理，提倡用餐分時段分餐制 　　強化食堂管理，確定食堂的安全衛(wèi)生。設(shè)置公共洗手消毒設(shè)施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡可能采取分餐制，避免人員密集，餐具用具須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點就餐的單位，應(yīng)加強對供給商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面的管控。 　　(五)加強衛(wèi)生間等關(guān)鍵部位的管理 　　每2小時進行一次消毒清洗作業(yè)，中午高峰期，每30分鐘進行一次。全部洗手臺確保足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導(dǎo)職員正確的洗手。 　　六、有效應(yīng)對疑似癥狀者出現(xiàn) 　　1、立即聯(lián)絡(luò)當(dāng)?shù)丶部刂行恼埱笾笇?dǎo)處理 　　出現(xiàn)發(fā)燒、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業(yè)應(yīng)提議其立刻就醫(yī)并立即上報當(dāng)?shù)丶部刂行?，幫助其開展相關(guān)調(diào)查處理工作。 　　2、隔離有親密接觸的職員 　　做好辦公場所及感染職員污染表面的消毒工作，并咨詢疾控中心，是否隔離和其有親密接觸的相關(guān)人員。