《互聯(lián)網(wǎng)勞動合同范本.doc》由會員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《互聯(lián)網(wǎng)勞動合同范本.doc(7頁珍藏版)》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。
1、編號: _互聯(lián)網(wǎng)勞動合同范本甲 方:_乙 方:_簽訂日期:_年_月_日甲方(用人單位)_法定代表人_注冊地址_聯(lián)系地址_郵政編碼_乙方(勞動者)_性別_身份證號碼_戶籍地址_郵政編碼_居住地址_郵政編碼_固定電話_手機_電子郵箱_為了明確勞動單位與勞動者的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國法律、法規(guī)、規(guī)章之規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,就勞動事宜達成如下協(xié)議_一、勞動合同期限(一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從_年_月_日至_年_月_日止。其中試用期從_年_月_日至_年_月_日止。(二)本合同自雙方簽署后生效。二、工作內(nèi)容和工作地點(一)乙方同意按甲方工作需要,在崗位(工種)工作,按時、
2、按質(zhì)、按量完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項內(nèi)容。(二)甲乙雙方確認工作地點為。乙方同意甲方可根據(jù)生產(chǎn)工作需要,對乙方工作地點做變更。(三)如乙方的工作地點或工作崗位變動,乙方同意其工資待遇也按公司規(guī)章制度隨之變動。三、工作時間和休息休假(一)乙方按照國家法律規(guī)定的工時制度進行工作。(二)乙方需要請假的情況按照甲方公司管理制度執(zhí)行。(三)乙方每周的休息日為_天。四、勞動報酬(一)甲方每月_日前以貨幣形式足額支付乙方工資,試用期每月工資為人民幣_元,試用期過后,乙方被甲方正式錄用每月工資為人民幣_元。(二)甲方可根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況、國家物價指數(shù)變化調(diào)整乙方工資。(三)獎金及福利津貼制度公司另行規(guī)定。
3、五、社會保險和福利待遇(一)甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。(二)乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、_市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(三)乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和_市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(四)乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)等各項待遇,按照國家和_市有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護和勞動紀律(一)甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能。(三)乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)
4、公司規(guī)章制度,給予必要的紀律處分,直至解除本合同。七、商業(yè)秘密保護(一)乙方應(yīng)當保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方的書面同意不得向第三方(包括新聞界人士)公開和披露任何商業(yè)秘密信息或以其他方式使用商業(yè)秘密信息。(二)本條規(guī)定的保密義務(wù)的效力至本條規(guī)定的全部保密內(nèi)容成為社會公眾所知悉的信息后終止。八、勞動合同的變更、解除、終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。(二)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議_1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;2、以欺詐手段訂立本協(xié)議的;3、嚴重違反勞動紀律或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的;4、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損失的;5、泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造
5、成損失的;6、被依法追究刑事責(zé)任的;7、不能勝任協(xié)議約定的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;8、協(xié)議訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使協(xié)議無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達成新的協(xié)議的。(三)有下列情形之一,乙方可以通知甲方解除協(xié)議_1、甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強迫勞動的;2、甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;3、甲方違反國家有關(guān)規(guī)定,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(四)乙方解除勞動合同,應(yīng)當提前_日以書面形式通知甲方。九、違約責(zé)任(一)如果甲方違反本合同或法律法規(guī),給乙方造成損失的,甲方應(yīng)按照中華人民共和國勞動法等法律規(guī)定賠償乙方。(二)乙方違反本合同或法律法規(guī),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償給甲方帶來的一切損失。十、勞動爭議處理因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方首先協(xié)商解決。當事人也可以向_勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十一、其他本協(xié)議一式_份,甲乙雙方各執(zhí)_份。協(xié)議自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。甲方(蓋章)_法定代表人(簽字):簽署時間_年_月_日乙方(簽字)_簽署時間_年_月_日整理范文,僅供參考,歡迎您下載我們的文檔資料可以編輯修改使用,覺得好可以點個贊哦致力于打造全網(wǎng)一站式需求, 如果沒有找到合適的文檔資料,可以留言告知我們哦