工商局廉政督查工作報告 - 自查工作報告.doc

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工商局廉政督查工作報告 - 自查工作報告 今天，市局督查組蒞臨我局對領(lǐng)導班子和成員進行黨風廉政督查，這是市局黨組對區(qū)局的關(guān)心和重視。在此，我代表區(qū)局黨組，對市局督查組的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面，我就區(qū)局近三年來的工作情況向市局督查組和同志們作一匯報： 一、主要工作情況 20**年至20**年，是工商事業(yè)實現(xiàn)又好又快發(fā)展的三年。三年來，區(qū)局黨組在市局黨組和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，以“三個代表”重要思想為指導，認真學習黨的十七大和十七屆四中全會精神，緊緊圍繞市局提出的“五三四四”工程和推動區(qū)域經(jīng)濟又好又快發(fā)展這個中心，牢固樹立科學發(fā)展觀,堅持求真務實、依法行政、執(zhí)法為民的思想，以建設(shè)一支政治、業(yè)務、作風過硬的工商行政管理隊伍為目標，以整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序為重點，創(chuàng)新理念，轉(zhuǎn)變作風、健全機制、狠抓落實，有力地促進了各項工作的順利進行，超額完成了肩負的各項工作任務。區(qū)局20**年被國家工商總局表彰為“全國紅盾護農(nóng)先進單位”；20**年5月，被市委、市政府授予“文明單位”稱號；20**年3月，被市委、市政府命名為“市園林單位”；連續(xù)六年被區(qū)委、區(qū)政府評為條管單位目標管理先進單位；20**年在全區(qū)部門的形象測評中獲得了“群眾滿意單位”稱號；被市局評為“20**年度目標管理先進單位”。20**年，值夏分局被國家工商總局表彰為“全國先進工商所”。我們的主要作法是： （一）強化廉政建設(shè)，構(gòu)建和諧工商。 1、建設(shè)“學習、團結(jié)、廉政、務實”的領(lǐng)導班子。 一是認真制定黨組中心組理論學習計劃。數(shù)年來，我局堅持每月組織一次黨組中心組學習，并將黨組中心組學習與學習實踐科學發(fā)展觀有機結(jié)合起來，有力地促進了各項工作的開展。 二是開好民主生活會。局黨組召開專題民主生活會，互相幫助，查找存在的不足和問題，開展批評與自我批評；會前，黨組廣泛向局下屬單位征求意見，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。通過召開民主生活會，黨組成員在“從嚴要求自己、從嚴帶好隊伍、從嚴管理教育、從嚴抓制度建設(shè)、從嚴抓工作落實”上進一步統(tǒng)一了思想認識，為隊伍作風整頓作出了表率。 2、加強反腐倡廉教育，增強隊伍法紀意識。 一是建立健全學習制度。采取集中學習和個人自學的方式，開展好反腐倡廉教育活動，區(qū)局機關(guān)以兩個半小時為集中學習時間，各分局結(jié)合各自實際每周確定半天的集中學習時間。組織學習黨的十七大和十七屆四中全會精神以及胡錦濤總書記關(guān)于反腐倡廉的一系列重要論述，引導全局干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀和利益觀。 二是抓好職業(yè)道德教育。教育干部職工要慎用權(quán)、用好權(quán)，嚴格依法行政、文明執(zhí)法、廉潔從政。教育干部職工念好“廉政經(jīng)”，對行為不規(guī)范、執(zhí)法意識淡薄者，實行“廉政提醒”，不斷增強紀律意識和法治觀念。 三是抓好反腐倡廉和正反兩方面典型事例的教育。用先進模范人物的事跡鼓舞人、熏陶人，用失足事例的沉痛教訓警醒人、鞭策人。 3、加強廉政文化建設(shè)，營造廉政文化氛圍。 一是開展“讀書思廉”活動，組織全局干部職工讀廉政書、聽廉政課、看廉政片、唱廉政曲、征廉政格言、發(fā)廉政公開信、辦廉政教育刊、評廉政案。二是開展家庭助廉活動，向全局黨員干部職工及家屬發(fā)放廉政倡議書。在節(jié)日期間給干部職工發(fā)送廉政短信、給家屬下發(fā)“致家屬廉政建設(shè)的一封信”等。三是開展各類主題教育活動，提升綜合素質(zhì)。我局先后組織開展了“弘揚井岡精神，爭做艱苦奮斗的模范”、“弘揚井岡精神，爭當忠誠衛(wèi)士”、“機關(guān)效能年”等一系列主題教育活動，組織人員參加市局舉辦的“弘揚井岡精神，爭做艱苦奮斗的模范”主題巡回演講活動等，進一步營造了工商廉政文化的氛圍，樹立了“以廉為榮，以貪為恥”良好風尚。 4、完善監(jiān)督機制，規(guī)范執(zhí)法行為。 一是完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新監(jiān)督機制。區(qū)局與各股室、各分局分別簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》；每年區(qū)局和分局都開展了基層工商分局向監(jiān)管服務對象述職述廉活動，通過述職述廉活動密切了工商部門同監(jiān)管服務對象的關(guān)系，增強了基層執(zhí)法人員依法行政，廉潔執(zhí)法的自覺性；聘請政風行風義務監(jiān)督員40人，召開了義務監(jiān)督員座談會，傾聽他們的意見和建議，自覺接受社會各界監(jiān)督。 二是堅持三級督查制。每月區(qū)局領(lǐng)導帶隊不定期對分局進行督察，對督察中發(fā)現(xiàn)的問題按規(guī)定予以處罰。 三是強化督察。區(qū)局督察組每月對各單位執(zhí)行“六項禁令”、“八個嚴禁一個必須”情況、規(guī)費收取情況、政務公開情況、財務“雙限”執(zhí)行情況進行重點督察。三年來，共實施定期和不定期督察30余次，印發(fā)綜合督察通報20期。 5、把住三個關(guān)口，規(guī)范權(quán)力運行。 一是把住“證照”審批關(guān)。實行便民服務兩次終結(jié)制。規(guī)定每個對外窗口辦理審批手續(xù)時，在材料齊備的情況下，不得讓服務對象往返兩次，否則實行責任追究。 二是把住執(zhí)法辦案關(guān)，推行陽光執(zhí)法。成立了局案件評審委員會，聘請人大、政協(xié)、紀檢三位同志為我局行政處罰案件監(jiān)督員，負責對查辦的重大案件進行集體審議和監(jiān)督。從案源申報到案件罰沒入庫等，辦案的每一步程序都要求規(guī)范合法。所有案件都做到了事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、程序合法、處理恰當。 三是把住收費關(guān)，規(guī)范收費行為。堅持實施收費公示制，統(tǒng)一收費方法模式，實行定費、收費、督察三分離。自20**年9月1日起，財政部、國家發(fā)改委、國家工商總局聯(lián)合下文停止征收“兩費”以后，我局一是認真執(zhí)行三部門文件規(guī)定，切實做好停止征收“兩費”的各項工作。要求各單位自9月1日起不得收取或變相收取“兩費”。二是積極擴大宣傳，及時將停征“兩費”的政策規(guī)定通過新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)、公示欄等多種方式向社會進行公告并自覺接受社會監(jiān)督。三是認真組織力量，對欠繳“兩費”進行清理。四是認真做好退費的各項準備工作，對預收的“兩費”進行核實建立臺賬，并已全部退回所預收的“兩費”。 幾年來，從局領(lǐng)導到一般干部職工沒有一人因為廉政問題受到組織處理或者紀律處分。拒不完全統(tǒng)計，全局三年來拒絕吃請100余次，拒收或退還財物金額達30余萬元。 （二）加強學習，提高隊伍整體素質(zhì)。 20**年以來，我們把隊伍建設(shè)作為完成各項目標任務的基礎(chǔ)，抓班子、帶隊伍、抓學習、轉(zhuǎn)作風、促發(fā)展，努力打造一支政治、業(yè)務、作風過硬的工商隊伍。 1、加強政治理論學習，不斷提高認識水平。 20**年以來，我們把思想政治工作放在一切工作的首位，強化政治學習，不斷提高認識水平。一是先后開展了“弘揚井岡精神，爭做艱苦奮斗的模范”、“弘揚井岡精神，爭當忠誠衛(wèi)士”、“機關(guān)效能年”、“防三松提三氣強三愛隊伍作風建設(shè)”等一系列主題教育活動，重點解決隊伍中存在思想觀念、服務意識、工作作風、發(fā)展環(huán)境等方面的問題，活動效果明顯。二是認真扎實地開展了深入學習科學發(fā)展觀活動。按照區(qū)委和市局的部署，我們迅速投入到學習實踐中去，制定工作方案，成立領(lǐng)導小組，全面展開工作?；顒悠陂g，全局集體學習30小時，撰寫體會文章150篇，調(diào)研材料5份，發(fā)放征詢意見表200份，征求意見和建議共7條?；咀龅搅藢W習、工作兩不誤、兩促進。 2、開展業(yè)務技能培訓，提高綜合素質(zhì)。 一是20**年10月，針對“兩費”停征，邀請市局各業(yè)務科室負責同志進行注冊登記、法律法規(guī)、辦案技能培訓，干部職工綜合素質(zhì)普遍提高。二是開展了計算機知識應用學習培訓，20**年我們依托省局工商電子業(yè)務平臺，把計算機培訓和實際工作結(jié)合起來，舉辦了兩期微機操作人員培訓班，以此提高全員微機操作水平。各分局注重計算機知識普及，堅持邊工作邊學習，在實際工作中提高了微機基本操作能力。三是出臺一系列措施，鼓勵干部職工進行學歷教育，提高學歷水平。目前，全局具有大專以上學歷的人員達到80%以上。 3、開展法律法規(guī)培訓，提高執(zhí)法水平。 近年來，我們以強化法制辦案為切入點，抓學習、重實效、促提高，收效顯著。共開展各類培訓40余次，參加培訓人員達400余人次。一是開展了“一月一法”、班前半小時學習活動。二是組織人員參加國家局、省局、市政府、市局、區(qū)政府的各類專項培訓。三是邀請市局業(yè)務科室同志來我局就《公司法》、《行政處罰法》、《食品安全法》等法律法規(guī)進行系統(tǒng)講解，提高執(zhí)法人員的法律知識和理論水平。同時還邀請了著名教授、社科院院長前來講課。通過學習培訓，廣大執(zhí)法人員的法律意識和執(zhí)法水平有了明顯的提高，依法辦案的積極性空前高漲。近三年多來，全系統(tǒng)無一例訴訟和行政復議案件。 4、加強作風建設(shè)，樹立良好工商形象。 首先從著裝紀律抓起，嚴格著裝規(guī)定，樹立良好的儀表形象。其次重新修訂完善了《行政執(zhí)法公示制度》、《執(zhí)法監(jiān)督制度》等20余項規(guī)章制度，并印制成冊，發(fā)至每個干部職工手中，形成了用制度約束言行，用制度管人、管事的良好機制。三是創(chuàng)辦了《工商簡訊》，完善了工商網(wǎng)站，搭建起了工商行政管理的宣傳平臺。四是立足本職，為地震災區(qū)奉獻愛心。去年5.12地震后，為了以實際行動支援災區(qū)抗震救災，我們立足本職，抓市場監(jiān)管，保物價穩(wěn)定。開展生活日用品市場整頓，穩(wěn)定了人心，穩(wěn)定了社會。其次，積極踴躍向災區(qū)捐款，奉獻愛心。系統(tǒng)干部職工和黨員向災區(qū)捐款、繳納“特殊黨費”、“特殊團費”12986元；組織廣大個體工商戶、私營企業(yè)向災區(qū)募集資金77954.2元。 5、著眼隊伍優(yōu)化，加強組織建設(shè)。 為進一步加強工商隊伍建設(shè)，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，做到人盡其才，力促工商職能到位。三年來，我們根據(jù)工作需要，推薦一名分局長進入黨組、提任分局長2名、副主任科員2名。與此同時，有計劃地進行城鄉(xiāng)之間、區(qū)局機關(guān)與分局之間的干部交流，人員得到了合理配置，戰(zhàn)斗力、凝聚力大大增強。 （三）發(fā)揮職能，整頓規(guī)范市場秩序。 20**年以來全局共查辦各類一般程序案件545起，罰沒金額160余萬元。 1、開展紅盾護農(nóng)打假保春耕秋播活動，保護農(nóng)民合法權(quán)益。結(jié)合春種秋播,開展農(nóng)資市場整頓。共檢查農(nóng)資經(jīng)營戶100余戶，并與他們分別簽訂了農(nóng)資市場安全責任書。抽檢農(nóng)資商品142批次，查處不合格農(nóng)資案24起。取締無照經(jīng)營水稻種子和無照經(jīng)營化肥各1戶。 2、整頓規(guī)范市場秩序，嚴厲查處違法行為。對成品油經(jīng)營企業(yè)開展了全面檢查，抽檢成品油31個批次，抽檢液化氣2個批次，對不合格的予以立案查處，罰沒款10余萬元。查處無證無照為他人建立企業(yè)網(wǎng)站從事互聯(lián)網(wǎng)信息服務1戶、利用網(wǎng)站冒用有限責任公司名義為其產(chǎn)品作宣傳1戶，分別依法作出取締網(wǎng)站及罰款1萬元的行政處罰。查處超范圍經(jīng)營品牌轎車1戶，罰款6000元。查處取締黑網(wǎng)吧1戶。檢查煙花爆竹經(jīng)營戶56戶，取締無照經(jīng)營6戶 3、整治校園周邊環(huán)境，凈化未成年人成長環(huán)境。每年在開學初期和高、中考期間，我們以城區(qū)為重點，對校園周邊環(huán)境進行了專項整治，凈化了校園周邊環(huán)境，受到了廣大群眾和師生的好評。 4、加強食品監(jiān)管，確保消費安全。在食品安全監(jiān)管方面，我們終始堅持兩個百分之百和一個徹底解決。并在元旦、春節(jié)、國慶、中秋等重大節(jié)日開展了食品安全專項整頓，確保了節(jié)日安全。在問題奶粉曝光后，共出動執(zhí)法人員798人次，檢查各類經(jīng)營主體350戶次，22家企業(yè)69個批次含三聚氰胺的嬰幼兒奶粉下架81.3公斤，受理消費者有關(guān)奶粉的咨詢、申訴的舉報13件。對有關(guān)賠償問題進行了妥善處理，受到了上級的肯定。 5、打擊傳銷活動已經(jīng)形成全民的自覺行動。20**年以來，我局重拳出擊，始終保持打擊傳銷活動的高壓態(tài)勢，先后開展了打擊傳銷執(zhí)法活動50余次，出去執(zhí)法人員300余人次，執(zhí)法車輛50余輛次，搗毀傳銷窩點40余個，遣散勸返傳銷人員600余人，有效地遏制了傳銷活動，打擊了傳銷分子的囂張氣焰，維護了社會穩(wěn)定。 我們的體會是：一是加強組織領(lǐng)導。我區(qū)一直把打擊傳銷活動作為一項重要工作來抓，從主要領(lǐng)導到各部門都把它擺上了議事日程。區(qū)里成立了打擊傳銷活動領(lǐng)導小組，由區(qū)委政法委書記擔任組長，公安、工商等部門一把手任副組長，各相關(guān)職能部門負責人為成員，形成了打擊傳銷活動的合力。二是加大了宣傳力度。在我區(qū)，傳銷活動已經(jīng)是“過街老鼠，人人喊打”。各個社區(qū)、街道都積極配合工商、公安部門打擊傳銷活動，并在轄區(qū)內(nèi)通過散發(fā)宣傳資料、電視、廣播等形式向群眾宣傳傳銷活動的危害性，使全民都動員起來，支持、協(xié)助相關(guān)部門打擊傳銷活動。一發(fā)現(xiàn)有傳銷活動，立即主動組織打擊，并向工商、公安等部門舉報，使傳銷活動在我區(qū)形成不了氣候，把它消滅在萌芽狀態(tài)。 6、加強無照經(jīng)營整治力度。一是創(chuàng)新領(lǐng)導機制。印發(fā)了關(guān)于建立查處取締無證無照經(jīng)營行為長效工作機制的實施意見，成立了區(qū)查處取締無證無照經(jīng)營行為工作領(lǐng)導小組，建立了區(qū)查處取締無證無照經(jīng)營聯(lián)席會議制度。二是創(chuàng)新管理機制。結(jié)合基層監(jiān)管模式改革，把個體宣傳教育、證照辦理、無照經(jīng)營等列入片區(qū)監(jiān)管內(nèi)容，實現(xiàn)巡查經(jīng)?；苊庀萑胝?回潮-再整治的被動局面，達到長效監(jiān)管目的；制定了查處取締無照經(jīng)營專項整治實施方案，明確了整治的范圍、重點、步驟，對那些長期無照經(jīng)營、屢禁不止的進行了立案查處，同時從疏導入手，依法降低登記準入門檻，扶持幫助一批符合條件的經(jīng)營戶領(lǐng)照經(jīng)營；制定了《查處取締無照經(jīng)營工作規(guī)則》（試行），明確了局屬各單位的職責分工，嚴肅了要求，明確了責任，做到有章可循。三是創(chuàng)新責任機制。我局將194戶以函告的形式抄告衛(wèi)生、文化、消防、安監(jiān)、運管、藥監(jiān)等部門，建議由相關(guān)部門依法處理；明確內(nèi)部主管責任，凡在各級督查中發(fā)現(xiàn)無照經(jīng)營的，對轄區(qū)分局主要負責人處以每戶100元的經(jīng)濟罰款，同時，在全局進行通報。 據(jù)統(tǒng)計，自今年以來，全局共清理無照經(jīng)營412戶，經(jīng)宣傳教育已有207戶辦理營業(yè)執(zhí)照，取締11戶，有194戶因前置審批條件不齊全抄告相關(guān)的行政許可部門。 7、加強12315體系建設(shè)，營造良好消費環(huán)境。一是每年的“315”國際消費者權(quán)益日，我們都在火車站廣場和井岡山大學等舉辦了較大規(guī)模的“315”宣傳活動。并在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立分會場。搭建彩虹門、懸掛氣球，橫幅，組裝宣傳車，散發(fā)宣傳材料，接受消費咨詢投訴。二是在消費申訴舉報工作中，我們注重發(fā)揮12315網(wǎng)絡(luò)作用，加強12315體系建設(shè)，延伸網(wǎng)絡(luò)覆蓋面，在村、鎮(zhèn)、學校、社區(qū)、超市設(shè)立消費者投訴站和消費者聯(lián)絡(luò)站。三是開展了“消費維權(quán)五進”活動。聯(lián)合區(qū)教體局在全區(qū)中小學校中開展了一次“消費維權(quán)杯”有獎征文比賽活動。四是在受理消費者投訴工作中，我們不以事小而不為，不以事難而推諉，共受理消費者投訴200起，調(diào)解200起。調(diào)解率、滿意率均達到100%。 8、全面推行了基層監(jiān)管模式改革。今年8月份開始，區(qū)局按照市局的要求，投入資金7萬余元，分別在河東分局和新圩分局進行基層監(jiān)管模式改革試點工作： 一是加強組織領(lǐng)導。成立了基層監(jiān)管模式改革領(lǐng)導小組，并制定了實施方案，已報經(jīng)區(qū)政府批轉(zhuǎn)執(zhí)行。 二是廣泛宣傳動員。通過召開分局班子會議、分局全體人員會議，統(tǒng)一了思想，提高了認識。 三是科學劃分片區(qū)。按照“綜合組+監(jiān)管組”的模式對分局內(nèi)部機構(gòu)進行了統(tǒng)一規(guī)范設(shè)置，并根據(jù)“定人員、定崗位、定目標、定責任、定獎懲”的“五定”要求，將所有分局管轄區(qū)域劃分為若干個片區(qū)，片區(qū)無論大小，都設(shè)置了一個巡查組，配備2名專職或兼職監(jiān)管人員。 四是規(guī)范業(yè)務流程。制定了市場巡查、消保維權(quán)、登記發(fā)照、執(zhí)法辦案、食品監(jiān)管五大業(yè)務流程和規(guī)章制度。 五是創(chuàng)新工作方法。在距離分局駐地較遠的監(jiān)管片區(qū)，尤其是偏遠的農(nóng)村片區(qū)，依托“一會兩站”，設(shè)立了片區(qū)工作服務點，以方便群眾投訴和約談辦事。 六是實行分類監(jiān)管。充分利用好省局工商系統(tǒng)綜合業(yè)務平臺，按屬地監(jiān)管的原則，各分局按照“誰登記、誰錄入，誰檢查、誰錄入，誰處理、誰錄入”的原則，及時、準確地錄入市場主體信息。 七是加強隊伍建設(shè)。開展了業(yè)務培訓、崗位練兵活動，重點提高干部的巡查、辦案、電腦操作等水平。同時，根據(jù)每個人的年齡、體質(zhì)、文化程度、業(yè)務水平、工作經(jīng)驗、日常表現(xiàn)等因素，進行科學組合，確定人員搭配，做到用人所長，優(yōu)勢互補，取長補短。 八是推進行業(yè)自律。以主要的超市、市場、學校、居委會、村委會等為依托，實現(xiàn)了與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村、校園、商場超市、市場、景區(qū)的聯(lián)動，構(gòu)筑了橫向到邊、縱向到底的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。 九是加強工作督查。堅持完善監(jiān)督制約和獎懲激勵機制，將片區(qū)監(jiān)管情況直接與績效改革進行掛鉤，實行月督查、季考核、年終考評，提高隊伍的執(zhí)行力。 十是實行上下聯(lián)動。區(qū)局研究制定了《機關(guān)與分局上下聯(lián)動工作辦法》，實行機關(guān)與分局掛點聯(lián)系制度；定期督促檢查工作制度；實行分局目標責任完成情況與機關(guān)股（室、局）年度考核結(jié)果掛鉤。 通過開展基層監(jiān)管模式改革，攪動了干部職工的思想，給隊伍帶來了觀念上的轉(zhuǎn)變；基層分局對轄區(qū)市場動態(tài)的預警能力明顯提高；基層分局對經(jīng)濟違法行為的查處力度進一步加大；工商監(jiān)管職能的觸角進一步延伸，基層分局為轄區(qū)群眾服務意識和能力得到加強。 （四）服務區(qū)域經(jīng)濟，推進新農(nóng)村建設(shè)。 1、注冊登記嚴格規(guī)范，促進地方經(jīng)濟發(fā)展。在企業(yè)登記注冊工作中，我們把服務與監(jiān)管有機的結(jié)合起來，支持企業(yè)，服務企業(yè)。今年以來，共新設(shè)立內(nèi)資企業(yè)3戶、私營企業(yè)138戶、個體工商戶1235戶、農(nóng)民專業(yè)合作社15戶。合格率為100%。 2、運用動產(chǎn)抵押登記等手段，幫助企業(yè)拓寬融資渠道。三年來，共辦理各類動產(chǎn)抵押登記40余件，合同金額6000余萬元，企業(yè)以此貸款5000萬元。 3、大力實施商標品牌戰(zhàn)略，加大商標幫扶工作力度。今年上半年，區(qū)局在市局的指導下，主動幫扶甘雨亭商貿(mào)有限公司爭創(chuàng)省著名商標。通過遠赴湖南，近往鄰近縣市，上至南昌，下到企業(yè)，幫助該公司了規(guī)范齊備、手續(xù)齊全的申報材料。目前，“甘雨亭”商標已被省工商局、省著名商標認定委員會認定為“省著名商標”，結(jié)束了區(qū)無“省著名商標”的歷史。 4、包村抓點，服務農(nóng)村經(jīng)濟。按照區(qū)委、區(qū)政府的總體安排，為了加快分包的掛點村的新農(nóng)村建設(shè)步伐。兩年來我們抽調(diào)專人，駐村入戶，協(xié)助村上開展工作。在經(jīng)費十分緊張的情況下，擠資3多元，支持村里建設(shè)，受到當?shù)攸h委、政府及村干部、村民的贊評。 5、發(fā)揮個協(xié)“娘家”作用，服務個私企業(yè)會員。一是召開個私業(yè)主新春座談會，與個私業(yè)主們進行面對面交流。二是主動派人到企業(yè)進行走訪，了解企業(yè)面臨的困難和問題，收集招工信息，在電視臺進行發(fā)布，及時為企業(yè)解除困境，并幫助80多名農(nóng)民工實現(xiàn)再就業(yè)，獲得了企業(yè)和返鄉(xiāng)就業(yè)農(nóng)民工的一致好評。三是開展了扶貧濟困和慰問困難個體戶及寒門學子活動。每年區(qū)局和區(qū)個協(xié)都要拿出部分資金對經(jīng)營困難的個體工商戶、寒門學子進行走訪慰問，給他們送去“娘家人”的溫暖。幾年來，共送去慰問金達6萬余元。四是邀請了省社會科學院汪玉奇教授來區(qū)為企業(yè)、個體戶上經(jīng)濟課。 6、積極主動，圓滿完成政府交辦的各項任務。今年，為了做好廬陵美食休閑街的招商引資工作，我們從工商職能出發(fā)，印制了宣傳資料1000份，發(fā)至周邊各設(shè)區(qū)市及縣（市、區(qū)）；抽調(diào)工作人員，配合區(qū)委、區(qū)政府開展了拆遷工作；及時辦結(jié)了人大代表建議和政協(xié)委員提案，滿意率為100%。 總之，20**年以來，在各級領(lǐng)導的關(guān)懷支持下，經(jīng)過全局廣大干部職工的辛勤努力，我們的工作有了新的起色和發(fā)展，班子團結(jié)、隊伍穩(wěn)定、上下齊心、內(nèi)和外順。但用一分為二的觀點看，我們的工作還存在著不少困難和問題，主要表現(xiàn)有： 一是一些執(zhí)法人員的思想觀念需要進一步轉(zhuǎn)變。特別是在“兩費”停收之后，工作重點要及時轉(zhuǎn)移，要從管理收費型向監(jiān)管服務型轉(zhuǎn)變。 二是我們的食品安全監(jiān)管還要下功夫，抓薄弱環(huán)節(jié)，特別是一些邊遠的山區(qū)農(nóng)村食品市場，要積極探索，不斷完善，創(chuàng)出一條監(jiān)管新辦法，確保市場安全穩(wěn)定。 三是廣大執(zhí)法人員的業(yè)務素質(zhì)還需要進一步提高，辦案能力，辦案水平，辦案技巧與兄弟縣區(qū)比還有較大的差距。 四是基層設(shè)施建設(shè)需要進一步加強改善。區(qū)局新辦公樓目前建設(shè)資金仍然缺口100余萬元。 五是我們的人員少，經(jīng)費緊張，嚴重的制約著工作的向前開展。 市局黨組決定對我局領(lǐng)導班子及其成員進行黨風廉政督查，這是對我們工作的肯定，更是鞭策。 一是要提高認識，高度重視督查工作。全局干部職工要充分認識做好黨風廉政建設(shè)督查工作的重要意義，這是完善黨內(nèi)監(jiān)督機制、加強領(lǐng)導班子建設(shè)、轉(zhuǎn)變工作作風、促進各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展的重要舉措，全體干部職工要把思想認識自覺統(tǒng)一到市局推行黨風廉政建設(shè)督查制度的決策上來。 二是要全力支持，積極參與督查工作。黨風廉政建設(shè)督查工作，時間緊，任務重，內(nèi)容多，要求高，全體干部職工要主動配合、積極參與、大力支持，認真處理好業(yè)務工作與督查工作的關(guān)系，做到兩不誤、兩促進，兩提高，用黨風廉政建設(shè)督查工作推動各項工作的開展，用各項工作取得的新成績來鞏固和擴大黨風廉政建設(shè)督查的新成果。 三是要講政治，正確對待督查工作。黨風廉政建設(shè)督查工作，政策性強，涉及到領(lǐng)導班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)的方方面面，要從有利于各項事業(yè)發(fā)展的高度，認真審視自己，實事求是查找薄弱環(huán)節(jié)，以督查為契機，努力提升服務大局的水準。 我們要以黨風廉政督查為契機，全面加強自身建設(shè)，聚合力，創(chuàng)一流，不斷開創(chuàng)工商事業(yè)的新局面，為經(jīng)濟的發(fā)展繁榮做出更新更大的貢獻。 第 13 頁 共 13 頁