某某政府工作作風整頓工作總結五篇匯編

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某某政府工作作風整頓工作總結五篇匯編【篇一】全區(qū)開展作風整頓以來，我局全方位開展了作風紀律整頓活動。各個階段的整頓工作已圓滿結束。我們的主要做法和效果是：一、堅持加強領導，注重責任落實。為了保證整頓工作不流于形式，不走過場，我們統(tǒng)籌安排，精心組織實施整頓活動。一是成立了全局作風紀律整頓領導小組，實行“一把手”負總責、其他班子成員分工負責的組織機制，將任務分解落實到每一個人的頭上。全局各科室全員參與，協調配合，共同抓好落實，加強對整頓工作的領導。二是因地制宜，合理部署，制定了《水務局作風紀律整頓實施方案》，明確了整頓的指導思想、目標要求和方法步驟。三是召開了全局作風紀律整頓動員大會。使全體干部職工深刻理解這次整頓的重要性和必要性，確保在思想上做好充分的準備，在行動上達到預期的效果。二、堅持加強學習，做到“三個保證”。按照《實施方案》，我局嚴格學風，精心組織了學習活動，確保全局干部學有所思，學有所悟，學有所得。一是保證學習時間。規(guī)定每周五下午 3 時至 5 時，全局集中學習 2 個小時，保證學習時間，嚴格獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣。二是保證學習內容。我們系統(tǒng)地學習了區(qū)委要求的所有必學篇目。對于所學的文章，做到了全局干部職工人手一份。三是保證學習效果。我們采取了靈活多樣的學習方式。領導輔導集中學。局領導和各股、室負責人每人抓一個角度，為大家搞好一次專題輔導集中學習。堅持學習討論結合學。為加深理解，促進消化，每篇文章學習后，我們都要組織討論，要求大家人人講要點，談體會，提升理解高度。開展活動促進學。在學習期間，全局專門組織了一次學習筆記、學習心得體會評比交流活動，進一步強化學習，引深學習。警示教育輔助學。組織全局干部集中觀看正反兩方面的教育片，進一步加深了大家對加強黨風廉政建設的認識。三、堅持層層推進，搞好檢查分析。一是坦誠納諫，搞好自查分析。全局認真查找自己在思想、作風、紀律、制度和工作等方面存在的問題和不足，深刻檢查在實際工作中改革管理中存在的熱點和難點問題，深刻檢查群眾反映強烈的突出問題，切實做到找準問題癥結，做到有的放矢。局整頓領導組認真梳理匯總了存在的問題后，從思想、作風、紀律、制度、工作等五個方面，總結通報了全局存在的問題。二是深入剖析，寫好個人分析材料。我們要求每一位干部做到剖析自己不怕嚴、亮出思想不怕丑，觸及問題不怕痛。要求每一位黨員深刻查找自身的問題和不足，做到觸及思想靈魂，多講自身問題，少講面上問題，多找主觀原因，少找客觀原因。特別是要求副科級以上干部，全面總結本人近年來的思想、作風、紀律、制度和工作等方面的情況，重點檢查存在問題，找出原因，提出改正的措施及今后的努力方向，做到查擺問題實、剖析問題實、整改目標實。三是嚴肅認真，開好民主生活會。在局黨組民主生活會上，各位黨組成員赤誠相見，認真查找問題，剖析產生根源，嚴肅開展批評與自我批評，積極開展相互評議，進一步統(tǒng)一了思想，增強了團結，增強了黨性。達到了增加同事之間的互相信任、互相理解、提高凝聚力和戰(zhàn)斗力的良好效果。四、堅持改進提高，注重實際效果。在開展作風紀律整頓中，我們堅持邊學邊改，邊議邊改，邊整邊改，把整改工作貫穿于整頓工作的全過程。對照自我分析和民主生活會中查找出來的思想、作風、紀律、制度和工作等方面存在的問題，從局黨組到每一位干部職工，都認真進行了梳理，并對癥下藥制定了周密可行的整改措施，明確了整改的目標責任、時限和今后努力方向，扎扎實實抓好各項整改工作。對于能夠馬上解決的問題，立即進行整改;對于一些不能夠馬上解決的問題，也都拿出了解決的時限和要求;對于一些個別性的、根本不能解決的問題，也給大家做了清楚的解釋;對于一些全局性的、涉及工作長遠性的問題，努力在體制機制上進行加強和完善，建立長效機制。在整頓工作中，我們通過采取有效措施，狠抓落實，已經有針對性地扎實解決了一些存在的問題，取得了明顯成效。具體主要表現在：一是針對部分干部思想疲軟的問題，組織開展了學習教育“回頭看”工作。對全局干部撰寫的學習筆記和心得體會逐個進行檢查。檢查中，對于記筆記原文照抄照搬、內容沒有條理、字跡潦草不工整等純屬應付交差的;對于寫心得不結合自身實際，內容存在假、大、空，或相互照抄內容雷同，以及從網上或其他書刊、報紙中照抄的，一律發(fā)回本人重新補課學習。檢查中，我們針對發(fā)現的問題，要求 2 名同志進行了補課，并作出通報批評。二是針對一些干部作風不實、組織紀律觀念淡薄的問題，加大監(jiān)督檢查力度，隨時隨地監(jiān)督干部職工的行為，一經發(fā)現工作中丟三落四、應付交差、不負責任;上班期間打撲克、玩電腦游戲等行為，發(fā)現一例，查處一例，決不手軟。督查中，對中途查崗無故脫崗又未履行請假手續(xù)的兩名同志，作出通報批評。三是針對制度建設中揭擺和查找出來的問題，進一步從實際需要出發(fā)，整章建制抓完善、抓規(guī)范、抓提高，確保實現以制度管人的目的。對全局從機關內勤到工管、農水、水政監(jiān)察，從黨建到紀檢等方方面面的各項制度，進行一次全面和徹底的整理工作。整理的重點是對目前不符合實際的、務虛的、模棱兩可的、執(zhí)行中可操作性不強或難以操作的項目和條款，該廢止的廢止，該刪減的刪減，該增補的增補。整理完善后將統(tǒng)一打印并裝訂成冊，作為今后各項管理工作的依據?？傊?，通過一段時間以來的整頓工作，我局從思想、作風、紀律、制度到工作各方面都發(fā)生了明顯變化。政治紀律組織紀律進一步增強，思想作風工作作風進一步強化，干部隊伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力進一步增強，工作紀律進一步嚴格，全局的公信力和執(zhí)行力進一步提高，形成了一種良好工作環(huán)境和氛圍，為圓滿完成今年各項任務提供了良好的思想作風、紀律和組織保障。今后，我們將進一步鞏固引深整頓成果，不斷建立完善長效機制，按照區(qū)委的要求，全面推進水務工作，推動我區(qū)水務事業(yè)再上新臺階?！酒课揖謱﹂_展機關作風整頓活動高度重視，把這項工作當作重要的政治任務來抓，根據區(qū)委的部署和我局機關作風整頓活動安排，我局分四個階段(第一階段：學習動員、統(tǒng)一思想;第二階段：敞開大門、查找問題;第三階段：認真整改、完善制度;第四季度階段：評議總結、鞏固提高)積極開展機關作風整頓活動，活動從 4 月 10 日開始至 12 月 10 日圓滿結束。各科室層層開展動員，發(fā)動干部職工以飽滿的政治熱情和認真嚴肅的態(tài)度，積極投身到機關作風建設活動中來，確?；顒尤〉贸尚А＿\用標語、宣傳欄、內部網站等各種宣傳媒介，廣泛深入地開展宣傳發(fā)動，大力營造機關作風建設活動氛圍，使機關作風建設年活動人人皆知，深入人心。為機關作風建設活動的深入開展和順利推進打下了良好的思想基礎。一、把好廉政關。嚴格按照《領導干部黨風廉政建設責任制》的要求，將廉政要求落實到思想作風、工作作風、領導作風和生活作風建設中。堅持和完善一把手負總責，班子成員分頭負責，科室負責人具體負責的黨風廉政建設責任制體系，堅持局主要領導和紀檢分管領導與科室負責人、黨員、干部、執(zhí)法人員誡勉談話制度。二、把好服務關。大力開展機關作風建設活動。建立健全學習教育、行為規(guī)范、工作管理、行政服務、監(jiān)督檢查、責任追究等制度，強化政務公開，規(guī)范辦事程序，增加工作透明度，堅決杜絕“吃、拿、卡、要”的行為和“門難進，臉難看，事難辦”的現象，切實提高服務質量和服務水平。三、把好執(zhí)法關。嚴格遵守安監(jiān)執(zhí)法人員行為規(guī)范，堅持從嚴執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法，堅決排除人情干擾。嚴格執(zhí)行對企業(yè)檢查實行備案制度，持證上崗，亮證執(zhí)法，自覺接受群眾監(jiān)督。四、把好利益關。推出執(zhí)法人員“四不準”規(guī)定：不準單獨下企業(yè)檢查、不準接受被檢單位的禮品、不準講不文明用語、不準在被檢單位用餐等，切實把加強廉政建設和糾正行業(yè)不正之風貫穿于安全生產監(jiān)督管理的全過程，較好地預防了執(zhí)法過程中的違紀現象。五、把好黨性關。強化黨員思想、作風建設，以良好的黨風促進安全生產監(jiān)管工作的開展，切實做到認真學、主動干、工作實、政令暢、作風廉，為全區(qū)的經濟社會又好又快發(fā)展提供強有力的安全保障。通過開展機關作風整頓，全局工作狀態(tài)有了較大改觀，思想認識得到了進一步提高，使干部職工保持良好的精神狀態(tài)和旺盛的斗志。 主要成效：一是干部職工的宗旨意識不斷增強，精神面貌發(fā)生了深刻變化。這次作風整頓活動，由于自始至終貫穿了理論學習，貫穿了反腐倡廉、從政道德等專題教育，使廣大干部職工受到了深刻的思想政治教育。較好地糾正了“重監(jiān)督輕服務”、“重處罰輕幫扶”的偏向。二是職能處室的辦事效率不斷提高，服務態(tài)度得到了明顯改善。通過深化審批制度改革，推行政務公開，機關各處室的大局意識和服務意識不斷增強，推諉扯皮、敷衍塞責的現象基本得到了克服。與過去相比，保留的審批項目中絕大部分審批程序更為簡化，審批時限大有縮短。三是領導的工作方法有了改進，改革發(fā)展的思路更加清晰。我們這次作風建設年活動的一個顯著特點，是注重實際，深入基層，大興調查研究之風，從調查研究入手來發(fā)現問題，理清思路，改進工作。呈現出一派你追我趕、蒸蒸日上的發(fā)展勢頭。四是反映突出的問題基本得到糾正，行風建設有了新起色。由于堅持把行風建設作為機關作風建設的重點，著力狠抓了對群眾反映突出問題的查處和整改，評議中，群眾滿意率不斷上升?！酒縳x 年，為認真貫徹省、市深化機關作風整頓會議精神，進一步推進司法執(zhí)法機關作風建設，努力為優(yōu)化市場營商環(huán)境提供優(yōu)質高效法治服務。我局領導高度重視，立即開展機關作風整頓活動，活動開展情況總結如下：一、加強組織領導，制定具體方案一是制定下發(fā)了《區(qū)司法局機關作風整頓工作實施方案》，明確指導思想，工作任務，實施步驟和具體要求。二是成立作風整頓領導小組，一把手任組長，其他班子成員為副組長，相關科室負責人為成員，下設辦公室對全局的機關作風整頓工作進行督導和檢查。三是廣泛征求群眾意見，設立局機關作風整頓舉報電話和舉報信箱，多方面收取意見和建議，對存在的問題及時整理，研究分析，提出整改措施，做到認真清查，邊整邊改。二、狠抓學習教育，提高思想認識干部工作作風取決于干部政治思想素質，因此，我局從狠抓干部職工的學習教育入手，努力提升全局干部的思想政治素質，把執(zhí)行“三會一課”制度作為加強學習的總抓手，以政治思想理論學習促進干部作風的轉變。局黨組和機關黨支部分別組織全局黨員干部學習了習近平總書記系列重要講話精神，學習了黨章和黨的紀律規(guī)定，重點研讀《習近平談治國理政》,自覺踐行“四個意識”?！捌咭弧鼻跋?，由黨組書記、局長孫相禮帶領全體黨員在黨旗下重溫入黨誓詞，組織全體干部職工觀看了大型反腐專題片《永遠在路上》，全面提高了司法系統(tǒng)黨員干部思想素質，為推動干部工作作風自覺轉變打下了較為牢固的思想政治基礎。三、廣泛征求意見，抓好整改落實我局圍繞實施方案提出的大局意識、工作落實、紀律執(zhí)行、服務質量、營商環(huán)境、能力擔當六個方面，緊密結合實際，多方位聽取意見，多渠道尋找差距。一是在一樓法律服務大廳設立了征求意見簿，開通了舉報電話，向服務對象廣泛征求意見;二是發(fā)放機關作風征求意見表，向區(qū)級各部門、鄉(xiāng)辦和服務對象廣泛征求意見和建議;三是召開座談會征求意見和建議。通過對收集征求到的意見和建議進行全面梳理，查找出了本局在作風方面存在的 2 條主要問題: 一是服務意識仍需進一步增強，服務質量要進一步提高，服務環(huán)境要逐步改善。二是工作上有求穩(wěn)思想，創(chuàng)新意識有待提高，思想需要進一步解放。針對查找出的問題，制定了切實可行的整改措施。按照“有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題”的原則，切實進行整改，確保了整改效果。目前，已全部整改完成。四、加強作風建設，取得明顯成效這次機關作風集中整頓活動效果明顯，達到了提高思想認識、嚴格工作紀律、改進工作作風、樹立良好形象的目的。一是思想認識有了新的提高。通過動員和學習討論，廣大干部職工對紀律作風集中整頓活動的重要性和必要性有了充分認識，進一步強化了大局意識、服務意識、責任意識和形象意識，增強了事業(yè)心和責任感。二是精神風貌有了新的變化。通過集中整頓，廣大干部職工的紀律觀念有了明顯增強，形成了上下想干事、謀新事、干實事的良好風氣。三是工作作風有了新的改進。 通過廣泛征求意見，深刻查找存在的問題，認真抓好整改措施的落實，切實改變工作中存在的要求不嚴格、作風不嚴謹、工作干勁不足等問題，進一步提高了工作質量和工作效率。四是各項工作有了新的進展。我們堅持把作風整頓活動與推動當前工作緊密結合起來，通過作風整頓促進本職工作開展，用工作成績檢驗整頓效果，有力地推動了各項工作的開展。深入開展了“法律八進”和“法制八建”活動，有針對性的深入企業(yè)開展《安全生產法》、《合同法》、《勞動法》等與企業(yè)生產經營密切相關的法律法規(guī);進一步加強為困難企業(yè)職工辦理法律援助，深入企業(yè)現場宣傳法律援助知識;進一步完善一村(居)一法律顧問制度;對轄區(qū)營商的企業(yè)等單位和個人，我局進一步加強組織公證處、律師事務所積極提供法律服務幫助，把公證的觸角延伸到經濟建設的最前沿，為三里家園拆遷改造項目做現場公證，為水文四隊、醫(yī)藥公司區(qū)域改造做招投標公證，為我區(qū)市場經濟建設和維護社會穩(wěn)定提供了優(yōu)質高效的法律服務。今后，我局將建立健全作風建設長效機制，在進一步強化認識上下功夫;在進一步狠抓落實上下功夫;在進一步創(chuàng)新破難上下功夫，加強干部職工經常性教育，確保每位干部職工都以飽滿的熱情、更大的干勁做好每一項工作，為我區(qū)司法行政工作再上新臺階提供有力的紀律保證?！酒摹吭趶d黨組的正確領導下，按照省委、省政府開展省級機關作風整頓方案要求，結合我廳工作實際，突出重點、把握特點，聚焦問題、全面整改，系統(tǒng)上下精神面貌、工作狀態(tài)發(fā)生了明顯變化，試點工作、突破性工作、重點工作都取得了很大進展，作風整頓成效逐步顯現。省作風整頓第 12 督導組三次來我廳督導都給予了較高評價，在省級機關作風公開評議中我廳獲得優(yōu)秀等次。一、加強組織領導，認真組織開展作風整頓廳黨組始終把作風整頓作為當前的一項重大政治任務，與“兩學一做”學習教育相結合，統(tǒng)籌謀劃，強力推進。成立了由潘愛良廳長任組長，其他廳領導為副組長的作風整頓領導小組，設立了專職辦公室，為作風整頓的深入開展提供了組織保障。(一)統(tǒng)籌謀劃，全面啟動作風整頓工作。2 月 19 日，召開了全系統(tǒng)作風整頓動員大會，決定把作風整頓的范圍延伸到市縣局，擴大到國土資源全系統(tǒng)。提出了“四大、四急”的總體思路和“四個體現”的明確要求。堅持領導帶頭、以上率下，突出重點、全員參與，(二)建立清單，扎實推進作風整頓工作。一是查擺問題。查擺梳理廳機關存在問題 21 個、處室 72 個、個人 188 個，研究制定了 41 條整改措施。二是建立清單。認真進行對照檢查，細化建立了 32 項重點工作落實責任清單。三是對照整改。對納入作風整頓重點工作落實責任清單的 32 項內容，作風整頓辦公室專人盯辦、跟蹤問效。(三)多措并舉，不斷深化作風整頓工作。廳黨組先后三次專門開會謀劃布局、完善措施、破解難題，分管領導多次召開專題會總結工作、分析形勢、協調推進，副處級以上領導干部以分包縣局的方式深入基層、研究對策、具體指導，作風辦采取周督促、月督辦、季通報的方法強力推進，確保了各項工作任務的如期完成。作風整頓期間，通過簡報、通報、內網專欄等方式向全省國土資源系統(tǒng)傳遞精神、指導工作、交流經驗。作風整頓開展以來，在省作風整頓快訊刊稿9 篇，印發(fā)簡報 13 期，在各類報刊發(fā)稿 85 篇;編印了《河北省國土資源系統(tǒng)作風整頓典型 100 例》，上報各類典型 7 個，促進了國土系統(tǒng)作風整頓的深入開展。二、攻堅克難，全面推進重點工作落實。各單位緊緊圍繞“轉變作風、推進工作”這一作風整頓的根本目標，解放思想、更新觀念、攻堅破難、創(chuàng)新有為，確保了中心工作的落實、重點工作的推進，國土資源職能的履行。(一)探索創(chuàng)新，有效破解發(fā)展難題。一是內設機構改革如期完成。內設機構壓減比例為 18.2%，行政編制精簡比例為10.2%。二是流程再造有了新突破。三是簡政放權得到有效落實。我廳依法行政工作被省政府評為優(yōu)秀等次。四是定州土地征收制度改革取得了階段性成果。組織修改完善了《河北省定州市農村土地制度改革試點實施方案》，規(guī)范了《定州市土地征收暫行辦法》、《定州市關于規(guī)范土地征收程序的實施意見》等一系列文件。(二)攻堅克難，全力推進重點工作。一是爭取國家政策和資金支持成效明顯。土地規(guī)劃指標實現新的“兩減一增”。二是高標準完成了一問責八清理工作。三是扎實開展五個專項行動。不動產統(tǒng)一登記工作截至 12 月底，全省 11 個設區(qū)市全行政區(qū)域及定州市辛集市已全部實現“發(fā)新停舊”工作。四是永久基本農田劃定工作走在了全國前列。目前各設區(qū)市(含定州、辛集)城市周邊永久基本農田劃定工作已完成，劃定成果在數量、質量、形態(tài)布局上符合國家要求。五是全力以赴、積極應對“7﹒19”防汛抗洪搶險救災工作。 “7﹒19”特大洪水發(fā)生后，我廳第一時間組成了 12 個應急專家組奔赴受災地市，開展應急調查、應急處置等工作。充分發(fā)揮我廳技術優(yōu)勢，先后派出 11 架無人機參與搶險救災。研究制定了災后重建支持政策和《“7·19”特大洪水災害災后重建工作方案》。六是用好土地政策、助推脫貧攻堅。我廳全方位多層面提供土地政策支撐，全力助推精準扶貧精準脫貧工作，阜平縣土地扶貧工作在全國有關會議上介紹了經驗。七是制定完善了績效管理辦法。制定了《xx 年度目標績效管理工作推進方案》、編制了 xx 年度職能績效目標。八是全力保障旅發(fā)大會項目用地。我廳被省旅游工作領導小組評為先進集體。九是科技興海產業(yè)示范基地申報成功。12 月 13日，在全國海洋科技創(chuàng)新大會上，國家海洋局對 6 個獲十三五首批“國家科技興海產業(yè)示范基地”進行了授牌，秦皇島北戴河新區(qū)成為我省首個科技興海產業(yè)示范基地。(三)規(guī)范管理，不斷提高服務水平。一是全面實行“四零”承諾服務。9 月初，省第 12 督導組對我廳政務大廳進行了檢查并給予了充分肯定。二是不定期對辦公秩序進行了檢查通報。作風整頓辦公室會同駐廳紀檢室、辦公室、機關黨委先后三次對廳機關、廳屬事業(yè)單位上班紀律、工作紀律、政務值班紀律進行了檢查，嚴肅了紀律、規(guī)范了秩序，樹立了機關工作人員的良好形象。三是注重巡查監(jiān)督。駐廳紀檢組 3 月至 11 月，組成三個巡查組開展了系統(tǒng)內巡查，對巡查中發(fā)現的一些突出問題和苗頭性傾向性問題，提出了建議和整改要求，增強了全體干部職工的紀律意識和規(guī)矩意識。四是維護群眾合法權益情況。實行廳領導接訪包案督訪制度，大力推進疑難重點信訪的解決。三、存在問題及建議經過國土資源系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力，作風整頓取得了明顯成效，但也存在一些不足。一是為官不為的現象得到了有效整治，但深層次的思想根源還沒有得到有效根治。二是系統(tǒng)上下對作風整頓工作都非常重視，但少數單位也存在規(guī)定動作不到位，自選動作沒特色的現象。下一步我們將以中央、省委的有關要求為指導，深入貫徹黨的十八屆六中全會精神，認真落實省第九次黨代會精神，按照趙克志書記提出的“事爭一流，唯旗是奪”的要求，總結經驗，固化成果，圍繞國土職責，做到三個結合：(一)要把作風建設與思想建設和組織建設結合起來。鞏固“兩學一做”學習教育成果，堅決圍護以習近平同志為核心的黨中央的權威，自覺在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。加強組織建設，堅持正確的用人導向，營造良好的政風、行風。(二)要把作風建設與中心工作和完成重點任務結合起來。確保作風建設與中心工作緊密結合，自覺用過硬的作風去面對國土資源管理出現的新情況、新問題，全面提升國土資源系統(tǒng)的管理和建設水平。(三)要把作風建設與制度建設和日常管理結合起來。認真總結作風整頓已取得的成果和經驗，并及時轉化為相關制度、規(guī)定;善于把作風建設融入日常管理之中，注重點滴養(yǎng)成，抓經常、抓規(guī)范，久久為功，常抓不懈。【篇五】今年以來，按照市委的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)圍繞《xx 市深化機關作風整頓工作推進方案》和《中共 xx 市委關于開展機關精神風貌大提升活動的實施意見》的中心工作和重點任務，積極開展了機關作風整頓活動和機關精神面貌大提升活動，重點整治“六類作風頑疾”，以敢于擔當的勇氣、絕不護短的底氣和嚴肅紀律的正氣，鐵心硬手整治干部作風，狠下功夫優(yōu)化發(fā)展環(huán)境?，F將一年來機關作風整頓工作匯報如下：一、傳達會議精神，做好動員部署。鎮(zhèn)黨委及時召開了班子成員黨政聯席會議，傳達市委會議要求，成立了富鎮(zhèn)機關作風整頓領導小組，抽調專人負責抓好整風工作，做到了“機構、人員、責任、工作”四落實，并就機關作風整頓進行了安排部署，明確總體目標。召開全體機關干部作風整頓大會，傳達上級會議精神，進一步強調了機關作風整頓的嚴肅性，要求全體機關干部以身作則，改進作風，堅持一段一動員，一段一總結，使大家明確每一階段的任務和要求，不斷提高認識，增強積極參與的自覺性和主動性。召開機關精神風貌大提升活動動員會議，要求廣大黨員干部深入貫徹學習十九大精神，落實總書記要求，以銳意創(chuàng)新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣，求真知、說真話、辦實事、求實效的精神狀態(tài)”來完成“新時代”的歷史使命。嚴格落實“五要十不準”等相關規(guī)定，全面加強機關效能建設，提升機關整體形象。二、廣泛征求意見，深入查找問題。在學習討論的基礎上，鎮(zhèn)黨委、人大、政府、紀委的領導和全體機關干部深入村和農戶，通過發(fā)征求意見表，召開各層次的座談會和進行個別走訪等形式，廣泛吸取和收集各界人士對機關干部在作風方面的意見和建議共 121 條。經梳理歸納后為 23 條，主要涉及到機關干部工作、學習、生活、服務等方面的問題和關系到群眾切身利益的問題，這些忠肯的意見和建議為整改工作提供了第一手資料。三、強化學習觀念，精心組織學習。鎮(zhèn)整風辦于周二、周四組織機關干部集中學習，集中討論，集中聽報告，學習了黨的十九大精神、十八屆系列全會講話和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等法律法規(guī)。為了達到人人受教育，個個有提高的工作目標，鎮(zhèn)整風辦制發(fā)了專用學習記錄本，健全學習紀律和制度，做到四個不能少。一是參加學習的對象不能少;二是集中學習和討論的時間不能少;三是要求學習的內容不能少;四是撰寫學習工作總結不能少。實現了全體機關干部認真學習、認真聽講、認真作筆記、認真寫心得的良好效果。四、搞好剖析擺查，認真進行整改。對群眾的意見、建議我們原汁原味地進行了反饋，組織班子成員和機關干部認真對照群眾提出的意見和建議，認真查找了個人在思想、工作、紀律、作風方面存在的問題，堅持實事求是，深刻認識問題，自覺解剖自己，認真撰寫剖析材料并提出整改措施。 一是黨政班子根據查找出的問題、結合自身實際、就普遍性，傾向性的問題制定整改方案，做到明確整改重點、確定整改時限、落實整改責任、突出整改效果。二是機關干部個人根據自身實際對照檢查出來的問題，進行深刻剖析，制定整改措施，做到措施具體、方向明確、整改有效。三是堅持邊議邊改邊提高;對那些具備整改條件的問題，立行立改;對那些通過努力能夠解決的問題進行限時辦結;對需要綜合治理的問題，加強協調聯合整改;對一時解決不了的問題，向群眾說明原因并逐步整改，使群眾感受到機關整風的實際效果。五、建立完善制度，鞏固整改成果。為了建立機關作風良好長效機制，黨委制定和完善了《富鎮(zhèn)機關工作紀律》、《富鎮(zhèn)機關考勤制度》、《富鎮(zhèn)鎮(zhèn)委考核辦法及實績考核獎懲辦法》、《富鎮(zhèn)黨委政府印鑒管理制度》、《富鎮(zhèn)機關公務車輛管理制度》、《富鎮(zhèn)來客招待制度》、《富鎮(zhèn)機關干部請假制度》、《富鎮(zhèn)機關財務管理制度》、《富鎮(zhèn)學習制度》、《富鎮(zhèn)工作總結匯報制度》等十項機關工作制度。通過這些制度的落實，全體機關干部的作風建設大大加強，機關效能顯著提升，干部形象明顯提高，服務意識不斷增強，為打造服務型、樸素型和禮貌型政府奠定了堅實的基礎。通過開展機關作風整頓，全鎮(zhèn)從思想、作風、紀律、制度到工作的各個方面都發(fā)生了明顯變化。政治紀律、組織紀律明顯加強，干部隊伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力明顯增強，全鎮(zhèn)形成了一種凝心聚氣、愛崗敬業(yè)、安內和外的良好工作環(huán)境和氛圍。今后，我們將進一步鞏固整頓成果，努力建設和諧機關，為全鎮(zhèn)經濟和社會各方面又好又快發(fā)展做出應有的貢獻。