安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度 (3)

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度1目的和依據(jù)為落實(shí)安全生產(chǎn)法有關(guān)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的要求,規(guī)范公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理，提高公司員工安全知識(shí)水平和實(shí)際操作技能,保證安全教育培訓(xùn)工作有序進(jìn)行，特制定本制度。2適用范圍2.1本規(guī)定適用于公司各部門(mén)及所有項(xiàng)目部。2。2定義（1)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人是指本集團(tuán)公司的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理。（2）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)管理人員是指本公司安全科及分公司安全員。（3）特種作業(yè)人員特種作業(yè)指:電工作業(yè)、金屬焊接切割作業(yè)、起重機(jī)械(含施工電梯)作業(yè)、機(jī)動(dòng)車輛駕駛、登高架設(shè)作業(yè)、鍋爐作業(yè)、壓力容器操作等，從事特種作業(yè)的人員即是特種作業(yè)人員。3職責(zé)3。1公司董事長(zhǎng)和總經(jīng)理對(duì)本公司的安全教育培訓(xùn)工作負(fù)總責(zé)。批準(zhǔn)年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃并督促實(shí)施。3.2公司企管部（1）負(fù)責(zé)單位的主要負(fù)責(zé)人和安全管理生產(chǎn)人員的培訓(xùn)組織工作。（2）負(fù)責(zé)組織對(duì)新入職人員進(jìn)行“三級(jí)”安全教育,并負(fù)責(zé)組織公司級(jí)教育培訓(xùn)工作。（3）負(fù)責(zé)將員工安全教育培訓(xùn)情況登記進(jìn)入員工檔案。3.3公司安全科以及分公司安全員（1）負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督管理。檢查責(zé)任部門(mén)安全教育培訓(xùn)的開(kāi)展情況.（2)負(fù)責(zé)“三級(jí)”安全教育培訓(xùn)教材的選定和實(shí)施培訓(xùn)。(3）負(fù)責(zé)制定員工安全技術(shù)教育和培訓(xùn)計(jì)劃，制定考核考試辦法并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)辦理地方主管部門(mén)對(duì)特種作業(yè)人員培訓(xùn)和取證工作。(4)負(fù)責(zé)填寫(xiě)“新員工安全教育卡片”及其它安全教育登記表。3。4項(xiàng)目經(jīng)理（1）對(duì)其項(xiàng)目部的安全教育培訓(xùn)工作負(fù)總責(zé).（2）保證其項(xiàng)目部安全生產(chǎn)教育投入。3.5項(xiàng)目部專職安全員（1）負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部從業(yè)人員、轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),并作相應(yīng)記錄.（2）負(fù)責(zé)對(duì)新上崗員工進(jìn)行項(xiàng)目部級(jí)的安全生產(chǎn)教育.項(xiàng)目經(jīng)理在“新工人安全教育卡片”上簽字后，才能分配到班組。統(tǒng)一保管“新工人安全教育卡片"并將填寫(xiě)完整的教育卡片的復(fù)件件交分公司安全員報(bào)公司安全科備案.（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目部日常安全教育培訓(xùn)工作,并作相應(yīng)記錄。（4）負(fù)責(zé)其項(xiàng)目部特種作業(yè)人員的崗前培訓(xùn)工作。3。6班組長(zhǎng)（1）負(fù)責(zé)新員工班組級(jí)安全教育。經(jīng)考試合格后,班組長(zhǎng)在教育卡片上簽字并將教育卡片送回項(xiàng)目部安全員處。（2)組織本班組人員學(xué)習(xí)本班組安全操作規(guī)程，教育本班組人員尊章守紀(jì)。4教育培訓(xùn)內(nèi)容和要求4。1教育培訓(xùn)的對(duì)象（1）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員。（2）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位新招錄的人員、復(fù)工、轉(zhuǎn)崗人員、特種作業(yè)人員、全體從業(yè)人員。4.2教育培訓(xùn)分類和要求（1)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的安全教育主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)掛歷人員必須經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)培訓(xùn),由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)或法律、法規(guī)規(guī)定的有關(guān)主管部門(mén)考核合格并取得安全資格證書(shū)后，方可任職。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員每年應(yīng)進(jìn)行安全生產(chǎn)再培訓(xùn).（2)新員工“三級(jí)"安全教育新員工入職后,在分配到項(xiàng)目部前,首先進(jìn)行公司級(jí)教育。有安全科和分公司安全員負(fù)責(zé)填寫(xiě)“新員工安全教育卡片”，經(jīng)考試合格，教育負(fù)責(zé)人在“教育卡片”上簽字蓋章交人事部門(mén)，人事部門(mén)才能將新員工連同“教育卡”一同分配到車間。公司安全教育時(shí)間為35天（不得少于24學(xué)時(shí)，危險(xiǎn)性較大的行業(yè)和崗位,教育培訓(xùn)時(shí)間不得少于48小時(shí)）.項(xiàng)目部級(jí)安全教育由項(xiàng)目經(jīng)理總負(fù)責(zé)，項(xiàng)目部專職安全員負(fù)責(zé)實(shí)施，時(shí)間為24天,班組長(zhǎng)有權(quán)拒絕接受未經(jīng)過(guò)項(xiàng)目部級(jí)安全教育的新員工。班組級(jí)教育由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)，時(shí)間為12天。（3）“四新”教育在使用新材料、新工藝、新設(shè)備、新方法時(shí)，由公司安全部或項(xiàng)目部組織培訓(xùn)。（4)“復(fù)工”及“換崗"教育員工復(fù)工或換崗時(shí)，由員工所在部門(mén)組織進(jìn)行新崗位安全教育。（5）特種作業(yè)人員的安全教育和培訓(xùn)崗前培訓(xùn):從事特種作業(yè)的勞動(dòng)者必須經(jīng)政府有關(guān)主管部門(mén)（負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門(mén)和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門(mén))考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)，才能從事相關(guān)的特種作業(yè)。未經(jīng)有關(guān)主管部門(mén)考核合格并取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)的人員，不能從事特種作業(yè)；否則，要追究有關(guān)部門(mén)或人員責(zé)任。在崗培訓(xùn)：項(xiàng)目部對(duì)所有取得操作證的特種作業(yè)人員，在生產(chǎn)中要加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督和實(shí)施管理措施。對(duì)特種作業(yè)人員,在安全意識(shí)、安全技術(shù)知識(shí)、技能和個(gè)人品德等方面必須有嚴(yán)格要求,加強(qiáng)特種作業(yè)人員的崗位培訓(xùn)。（6）從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要確立終身教育的觀念和全員培訓(xùn)的目標(biāo)，對(duì)在崗的從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。公司機(jī)關(guān)從業(yè)人員經(jīng)常性安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)由安全科負(fù)責(zé)人組織，企管部配合實(shí)施，項(xiàng)目部由項(xiàng)目部的專職安全員負(fù)責(zé)實(shí)施該項(xiàng)教育.項(xiàng)目部經(jīng)常性安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)每月不少于1次，可利用周一安全學(xué)習(xí)的時(shí)間進(jìn)行，也可根據(jù)安全生產(chǎn)的實(shí)際情況靈活安排，并做好相應(yīng)的記錄。公司的相關(guān)部門(mén)經(jīng)常性安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)每季度不少于1次，根據(jù)公司的安全生產(chǎn)形勢(shì)利用周四下午的學(xué)習(xí)時(shí)間靈活安排，并做好相應(yīng)的記錄。5安全教育培訓(xùn)的形式本公司主要有以下的安全教育形式.5。1定期教育（1)公司的安全例會(huì)每月一次,項(xiàng)目部及班組安全例會(huì)由各單位自行確定,但每月不得少于1次。（2）公司利用各種形式的宣傳工具和手段進(jìn)行深化持久地安全教育。5.2安全培訓(xùn)班。包括一般安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)班,駕駛?cè)藛T年審，升級(jí)考試的培訓(xùn)班，安全知識(shí)專業(yè)講座等.5.3安全技術(shù)學(xué)術(shù)討論會(huì)，座談會(huì)，事故分析會(huì)，案例討論會(huì)。5.4與各種形式的安全檢查同步進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育。5。5集團(tuán)公司和基層單位組織開(kāi)展的安全教育培訓(xùn)活動(dòng)。6安全教育培訓(xùn)檔案管理6.1各級(jí)人員的安全教育培訓(xùn)必須建立檔案。檔案內(nèi)容也包括個(gè)人培訓(xùn)登記表，教育培訓(xùn)卡、教育培訓(xùn)成績(jī)、考試試卷、證書(shū)復(fù)印件、復(fù)審教育登記表、安全教育培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)工作總結(jié)等.6.2檔案管理按公司檔案管理制度規(guī)定執(zhí)行.寧波安全生產(chǎn)檢查制度一基本要求：1安全檢查是治理整頓、建立良好的安全環(huán)境和生產(chǎn)秩序、做好安全工作的重要手段之一。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合、普遍檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合、檢查與整改相結(jié)合的原則,做到制度化、經(jīng)?；?安全檢查必須有明確的目的、要求和具體計(jì)劃，必須建立有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)和有關(guān)人員參加的安全檢查組。3安全檢查的內(nèi)容：查思想、查紀(jì)律(包括勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律、工作紀(jì)律、施工紀(jì)律)、查制度、查領(lǐng)導(dǎo)、查隱患。4各級(jí)檢查人員有權(quán)要求受檢單位報(bào)告其安全工作情況，提供有關(guān)資料,有權(quán)要求配備陪檢人員，有權(quán)調(diào)查、詢問(wèn)及召開(kāi)座談會(huì),有權(quán)制止違章指揮及違章作業(yè)，對(duì)重大隱患有權(quán)提出限期整改的要求及意見(jiàn)，對(duì)蓄意對(duì)抗檢查者，有權(quán)提出處理意見(jiàn)。二組織形式：5公司級(jí)安全檢查每月一次,項(xiàng)目部負(fù)責(zé)組織每周檢查，班組負(fù)責(zé)每日檢查.6安全檢查采取日常、定期、專業(yè)、不定期四種檢查方式，專業(yè)檢查時(shí),以各主管部門(mén)為主，組織有關(guān)單位參加。7安全檢查內(nèi)容：7。1日常安全檢查：（1)生產(chǎn)崗位的班組長(zhǎng)和工人應(yīng)嚴(yán)格履行交接班檢查和班中巡回檢查；(2）非生產(chǎn)崗位的班組長(zhǎng)和工人，應(yīng)根據(jù)本工種、崗位的特點(diǎn)，在工作前和工作中進(jìn)行檢查；（3）公司領(lǐng)導(dǎo)檢查各自的承包單位每月至少兩次，其他領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員,在各自的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，經(jīng)常深入生產(chǎn)崗位和施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，應(yīng)督促有關(guān)部門(mén)解決。7。2定期安全檢查：（1）季節(jié)性安全檢查：春季安全大檢查：以防雷、防靜電、防解凍泄漏、防建筑物倒塌、防大風(fēng)、防火為重點(diǎn)；夏季安全大檢查：以防暑降溫、防雷、防靜電、防風(fēng)、防汛、防食物中毒為重點(diǎn)；秋季安全大檢查:以防火、防凍、防塵、保溫、檢查安全防護(hù)設(shè)施為重點(diǎn);冬季安全大檢查：以防火防爆、防中毒、防凍、防凝、防滑為重點(diǎn)。（2）節(jié)假日安全大檢查：節(jié)假日前，對(duì)生產(chǎn)要害部位以防火防爆和崗位責(zé)任制、上崗人員、值班值宿安排、關(guān)鍵設(shè)備、備用設(shè)備、消防、保衛(wèi)等為重點(diǎn).7.3專業(yè)性安全大檢查:（1）檢查防火防爆、用火管理及消防設(shè)施；（2)檢查安全設(shè)施、人身安全，勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、器具如通風(fēng)、除塵、防噪聲設(shè)施等；（3）檢查電氣設(shè)備防爆、防觸電、防雷、防靜電接地;（4）檢查鍋爐、壓力容器、特殊工種及用具等；（5)檢查設(shè)備、儀表、安全聯(lián)鎖、報(bào)警儀器、安全附件等；（6）檢查工藝操作，有無(wú)跑、冒、滴、漏、堵、串等；(7）檢查文明生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生等.7。4不定期檢查：機(jī)械設(shè)備試運(yùn)、腳手架投入使用前驗(yàn)收檢查，設(shè)備開(kāi)、停工前、檢修后檢查,臨時(shí)性的專業(yè)檢查以及生產(chǎn)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)必須組織的安全檢查。8各級(jí)安全檢查,必須認(rèn)真填寫(xiě)記錄,對(duì)查出的隱患應(yīng)逐項(xiàng)研究，制定整改方案,按三級(jí)管理（公司、項(xiàng)目部、班組)逐項(xiàng)落實(shí)整改措施，能整改的立即整改，不得拖延.9對(duì)查出的隱患要做到“三定”（即定措施、定負(fù)責(zé)人、定完成日期),“三不交”（即班組能整改的不交到項(xiàng)目部,項(xiàng)目部能整改的不交到公司，公司能整改的不交上級(jí))。10凡查出的重大隱患在未徹底解決前,各單位應(yīng)采取有效的防范措施，有關(guān)部門(mén)應(yīng)監(jiān)督執(zhí)行。11暫時(shí)不能整改的項(xiàng)目，除采取有效防范措施外,應(yīng)分別列入技措、安措和檢修計(jì)劃限期解決。12凡危及安全生產(chǎn)的隱患有條件整改而不及時(shí)整改，安全管理部門(mén)可以向有關(guān)單位和個(gè)人下達(dá)限期整改通知書(shū)，要求限期整改,被通知的單位和個(gè)人應(yīng)立即整改。13凡查出的各類隱患,因沒(méi)有及時(shí)整改而造成事故的，要追究單位領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員責(zé)任。14安全檢查計(jì)劃、檢查原始記錄、事故隱患和登記表、整改通知書(shū)、事故隱患報(bào)告書(shū)、復(fù)查記錄、銷案記錄、安全檢查總結(jié)等資料要?dú)w檔管理。15具體的管理按安全檔案管理規(guī)定實(shí)施。項(xiàng)目部安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)圖項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)負(fù)責(zé)人質(zhì)檢員施工員安全員安全員材料員資料員預(yù)算員頂管作業(yè)班鋼管開(kāi)挖焊接班Pccp作業(yè)班組