2018年關(guān)于開展機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律專項(xiàng)督查的情況報(bào)告范文

2018 年關(guān)于開展機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律專項(xiàng)督查的情況報(bào)告范文根據(jù)市編辦關(guān)于開展機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律專項(xiàng)督查的通知 （ 編辦2018 號(hào)）文件精神，我局扎實(shí)了開展專項(xiàng)自查工作，全面完成自查自糾工作任務(wù)?，F(xiàn)將自查工作開展情況報(bào)告如下： 一、機(jī)構(gòu)設(shè)置情況根據(jù)“三定”方案，我局機(jī)構(gòu)編制 8 人：行政編制 7 人，機(jī)關(guān)工勤編制 1 人；領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)設(shè)定人數(shù) 5 人：局長(zhǎng) 1 人，副局長(zhǎng) 2 人，支部書記 1 人，紀(jì)檢組長(zhǎng) 1 人。下設(shè) 5 個(gè)股室：綜合室、財(cái)務(wù)室、扶貧開發(fā)股、規(guī)劃安置股和后扶股。二、自查工作情況1、人員編制方面。目前實(shí)際在崗情況為：領(lǐng)導(dǎo)職數(shù) 4 人（局長(zhǎng)1 人，副局長(zhǎng) 2 人，支部書記 1 人） ；中層干部設(shè)置 5 個(gè)（綜合室主任、財(cái)務(wù)室負(fù)責(zé)人、扶貧開發(fā)股股長(zhǎng)、規(guī)劃安置股股長(zhǎng)、后扶股股長(zhǎng)） 。在編人員 19 人，其中：在崗正式職工人數(shù)共計(jì) 14 人（行政編制人員 10 人，工勤人員 4 人） ，借調(diào)人員 3 人，聘用人員（駕駛員）1 人，大學(xué)生志愿者 1 人。2、條條干預(yù)方面。我局無(wú)下設(shè)機(jī)構(gòu)，不存在通過(guò)劃撥經(jīng)費(fèi)、項(xiàng)目審批等方式干預(yù)下級(jí)機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能配置和編制配備等行為。3、機(jī)構(gòu)編制集中統(tǒng)一管理規(guī)定、機(jī)構(gòu)編制權(quán)限和程序方面。自組建縣扶貧移民局以來(lái)，人員調(diào)進(jìn)、調(diào)出均由縣委組織部和人社局安排執(zhí)行，單位嚴(yán)格縣委、政府人事管理規(guī)定，無(wú)權(quán)、也無(wú)理由超越機(jī)構(gòu)編制集中統(tǒng)一管理規(guī)定的其他行為。三、具體工作措施（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。為了確保自查自糾工作順利實(shí)施，成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，形成上下共同參與，齊抓共管的工作格局。（二）嚴(yán)格把關(guān) 。一是嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)肅自查，做到自查自糾全覆蓋；二是認(rèn)真填報(bào)機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律專項(xiàng)督查自查表 ，不留死角，統(tǒng)計(jì)真實(shí)準(zhǔn)確。 （三）堅(jiān)持程序和管理規(guī)定。嚴(yán)格借調(diào)人員管理規(guī)定，按程序具備了相關(guān)手續(xù)，過(guò)程合情合理。三、主要存在問(wèn)題（一）點(diǎn)多面廣、任務(wù)繁重。2018 年，扶貧移民局面臨牽頭和協(xié)調(diào)全面完成全縣脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)、開展華能磽磧電站庫(kù)區(qū)塌岸影響環(huán)湖路（s210 線） 、永壽寺滑坡塌岸治理和塌岸區(qū)群眾避險(xiǎn)搬遷、移民信訪穩(wěn)定以及民治電站和出居溝電站移民安置、移民后期扶持專項(xiàng)工程建設(shè)等工作，任務(wù)重，壓力大。（二）人員力量不足。扶貧移民局牽頭負(fù)責(zé)縣脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和移民工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作職責(zé)，由于人員不足，各項(xiàng)工作超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)， “5+2”、 “白+ 黑”工作呈常態(tài)。xx 縣扶貧和移民工作局