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1、研發(fā)中心管理制度:技術(shù)研發(fā)部工作制度 研發(fā)中心管理制度
研發(fā)中心管理制度:技術(shù)研發(fā)部工作制度研發(fā)中心管理制
度
研發(fā)中心管理制度:技術(shù)研發(fā)部工作制
度研發(fā)中心管理制度
話題:研發(fā)中心管理制度工作經(jīng)驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)計(jì)劃公司規(guī)章制度項(xiàng)目XXXXX技術(shù)研發(fā)部門工作制度第一條研發(fā)部使命研發(fā)部負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的研發(fā)工作,新產(chǎn)品的研究,技術(shù)管理,以及公司的技術(shù)發(fā)展的總體把握。管理公司產(chǎn)品整體技術(shù)的發(fā)展軌跡,以及產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)度,同時(shí)對(duì)研發(fā)的成本進(jìn)行控制。管理權(quán)限:受技術(shù)副總經(jīng)理委托,行使對(duì)公司技術(shù)引進(jìn)、新產(chǎn)品開發(fā)研究、新技術(shù)推廣應(yīng)用、技術(shù)指導(dǎo)與監(jiān)督等全過程聽管理權(quán)限,并承當(dāng)執(zhí)行公司規(guī)章制
2、度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù);管理職能:負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品執(zhí)行技術(shù)指導(dǎo)、規(guī)范工藝流程、制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、抓好技術(shù)管理、實(shí)施技術(shù)監(jiān)督和協(xié)調(diào)的專職管理部門,對(duì)所承當(dāng)?shù)墓ぷ髫?fù)責(zé)第二條部門經(jīng)理職務(wù)與使命研發(fā)部部門經(jīng)理直接隸屬總工程師或技術(shù)總監(jiān),是研發(fā)部的主管,其直屬下級(jí)為項(xiàng)目經(jīng)理或產(chǎn)品經(jīng)理。任職資格為:1. 計(jì)算機(jī)本科以上學(xué)歷,具有計(jì)算機(jī)
應(yīng)用技術(shù)、新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品研制、質(zhì)量管理、企業(yè)管理及其他相關(guān)專業(yè)知識(shí);2. 五年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。其主要使命是:1( 主持研發(fā)部工作,擬定部門工作計(jì)劃,指導(dǎo)、催促、檢查下屬的工作;2( 做好部門內(nèi)部行政管理及人力資源工作,配合人力資源部對(duì)本部門員
3、工進(jìn)行培訓(xùn)、考核與調(diào)
配;3( 監(jiān)督每個(gè)項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)度、文檔管理、系統(tǒng)質(zhì)量;4( 協(xié)同項(xiàng)目組長進(jìn)行項(xiàng)目階段評(píng)審;5( 協(xié)調(diào)各項(xiàng)目組之間的工作關(guān)系;6( 協(xié)調(diào)與其它部門間的關(guān)系;7( 履行與其它崗位配合的義務(wù);8( 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。第三條項(xiàng)目經(jīng)理職務(wù)與使命項(xiàng)目經(jīng)理的直屬上級(jí)是研發(fā)部經(jīng)理。項(xiàng)目經(jīng)理主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)度監(jiān)
控,制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,測(cè)試計(jì)劃,人員分配,項(xiàng)目模塊劃分。其任職資格是:1. 通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;2. 四年以系統(tǒng)制定開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),二年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);其主要使命是:1. 負(fù)責(zé)安排項(xiàng)目系統(tǒng)必須求調(diào)研;2. 負(fù)責(zé)確定項(xiàng)目
4、技術(shù)路線、系統(tǒng)總體框架及界面風(fēng)格;3. 制定系統(tǒng)開發(fā)計(jì)劃、技術(shù)方案,擬寫軟件必須求說明書和概要制定說明書;4. 評(píng)估項(xiàng)目的規(guī)模及項(xiàng)目的難度和進(jìn)度,并向上級(jí)提請(qǐng)項(xiàng)目評(píng)審;5. 指導(dǎo)軟件工程師開發(fā)DEMO原型和進(jìn)行項(xiàng)目前期技術(shù)攻關(guān);6. 協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度等相關(guān)因素進(jìn)行控制,保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行;7. 分派小組人員具體工作,檢察、確認(rèn)程序員的具體制定;8. 組織進(jìn)行項(xiàng)目階段審定;9. 負(fù)責(zé)與客戶的技術(shù)交流,提供必要的售前售后技術(shù)支持;10. 負(fù)責(zé)客戶的培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)施培訓(xùn);11. 協(xié)助市場(chǎng)部推動(dòng)并完成項(xiàng)目驗(yàn)收工作,監(jiān)督并參加完成相關(guān)項(xiàng)目相關(guān)文檔;12. 協(xié)助市場(chǎng)部制作標(biāo)書技術(shù)
5、方案部分及必要的投標(biāo)工作;第四條系統(tǒng)構(gòu)架師職務(wù)與使命系統(tǒng)構(gòu)架師主要負(fù)責(zé)公司軟件項(xiàng)目基礎(chǔ)開發(fā)架構(gòu),提供項(xiàng)目技術(shù)方案的指導(dǎo)方針,直屬上級(jí)是部門經(jīng)理。其任職資格是:1. 計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷(經(jīng)驗(yàn)豐富者可以放寬條件);2. 六年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn);四年以上B/S體系結(jié)構(gòu)軟件產(chǎn)品開發(fā)及構(gòu)架制定經(jīng)驗(yàn);具備三年以上代碼編寫工作經(jīng)驗(yàn);3. 具備豐富的大中型開發(fā)項(xiàng)目的總體規(guī)劃,方案制定及技術(shù)隊(duì)伍管理經(jīng)驗(yàn);對(duì)相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有深入的人事,對(duì)軟件工程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范有優(yōu)良的把握;4. 具有面向?qū)ο蠓治觥⒅贫?、開發(fā)人力(OOA、OOD、OOP好文章),精通UML和ROSE,熟練使用Rose、PD等工具進(jìn)行制定開發(fā);
6、5. 精通大型數(shù)據(jù)庫如Oracle、SqlServer等的開發(fā),對(duì)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)和安全、應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)等有全面的熟悉;6. 熟悉項(xiàng)目管理理論并有施行基礎(chǔ),在應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)平臺(tái)和項(xiàng)目管理上有深厚的基礎(chǔ),有大中型應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)和實(shí)施經(jīng)驗(yàn);7. 工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具有優(yōu)良的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。第五條 DBA職務(wù)與使命負(fù)
責(zé)開發(fā)、運(yùn)營、管理公司相關(guān)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫,直接上級(jí)是部門經(jīng)理。
其任職資格是:1. 大學(xué)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、電子相關(guān)專業(yè)畢業(yè);2. 四年以上Oracle開發(fā)經(jīng)驗(yàn),二年以上Oracle DBA工作經(jīng)驗(yàn),熟悉Oracle數(shù)據(jù)庫的維護(hù)以及故障診斷;3. 二年以上醫(yī)療衛(wèi)生
7、行業(yè)技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉Linux系統(tǒng)維護(hù)和故障診斷; 其主要使命是:1. 安裝和升級(jí)數(shù)據(jù)庫服務(wù)器,以及應(yīng)用程序工具構(gòu)建和配置網(wǎng)絡(luò)環(huán)境;2. 熟悉數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)猜測(cè)將來的存儲(chǔ)必須求,制訂數(shù)據(jù)庫的存儲(chǔ)方案;3. 依據(jù)開發(fā)人員制定的應(yīng)用系統(tǒng)必須求創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫存儲(chǔ)結(jié)構(gòu);4. 依據(jù)開發(fā)人員制定的應(yīng)用系統(tǒng)必須求創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫對(duì)象;5. 依據(jù)開發(fā)人員的反饋信息,在必要的時(shí)候修改數(shù)據(jù)庫的結(jié)構(gòu);6. 管理數(shù)據(jù)庫的用戶維護(hù)數(shù)據(jù)庫的安全性;7. 控制和監(jiān)控用戶對(duì)數(shù)據(jù)庫的存取訪問;8. 監(jiān)控和優(yōu)化數(shù)據(jù)庫的性能;9. 制定數(shù)據(jù)庫備份計(jì)劃,災(zāi)難出現(xiàn)時(shí)對(duì)數(shù)據(jù)庫信息進(jìn)行恢復(fù);10. 備份和恢復(fù)數(shù)據(jù)庫;11. 聯(lián)系數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)生
8、產(chǎn)廠商,跟蹤技術(shù)信息;12. 解決客戶端中間層和服務(wù)器的鏈接問題;第六條高級(jí)程序員職務(wù)與使命負(fù)責(zé)項(xiàng)目的制定分析和技術(shù)性能、指標(biāo)的實(shí)現(xiàn),直接上級(jí)是項(xiàng)目經(jīng)理。其任職資格是:1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),一般本科及以上學(xué)歷(經(jīng)驗(yàn)豐富可以放寬條件); 2.3.4.5. 三年以上軟件項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 熟練掌握J(rèn)AVA、.NET、
J2EE、JSP等工具軟件; 理解能力強(qiáng),有項(xiàng)目制定相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具有優(yōu)良的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。其主要使命是:1. 協(xié)助確定項(xiàng)目技術(shù)路線、系統(tǒng)總體框架及界面風(fēng)格;2. 參加項(xiàng)目系統(tǒng)必須求調(diào)研,收集、整理項(xiàng)目前期的系統(tǒng)資料;3. 協(xié)助擬寫軟件必須求說明書和概要制
9、定說明書;4. 負(fù)責(zé)擬寫項(xiàng)目具體制定說明書;5. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目中技術(shù)難點(diǎn)的攻關(guān);6. 協(xié)助與客戶的技術(shù)交流,提供必要的售前售后技術(shù)支持;7. 協(xié)助客戶的培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)施培訓(xùn);8. 負(fù)責(zé)對(duì)程序要進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);第七條程序員職務(wù)與使命負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目代碼的實(shí)現(xiàn),直接上級(jí)是項(xiàng)目經(jīng)理。其任職資格是:1. 計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;2. 一年以上項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);3. 熟練掌握J(rèn)AVA、.NET、J2EE、JSP等工具軟件;4. 理解能力強(qiáng),好學(xué)上進(jìn);5. 工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具有優(yōu)良的
敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。其主要使命是:1. 參加項(xiàng)目系統(tǒng)必須求調(diào)研,收集、整理項(xiàng)目前期的系統(tǒng)資料;2. 與項(xiàng)目組其他成員堅(jiān)持優(yōu)良溝通,明確必須求說明書和制定說明書;3. 深入了解所分配模塊的具體制定;4. 對(duì)所分模塊編碼;5. 對(duì)所分模塊進(jìn)行單元測(cè)試;6. 進(jìn)行系統(tǒng)總體測(cè)試,進(jìn)行BUG修改;7. 參加編寫技術(shù)文檔;8. 參加客戶培訓(xùn),實(shí)施培訓(xùn);9. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的項(xiàng)目后期維護(hù)工作;第八條工作流程