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1、安全為天 生命至尊----讓安全警鐘長(zhǎng)鳴
美國(guó)著名心理學(xué)家馬斯洛于1943年提出了需要層次論,這一理論廣為流傳,在世界各國(guó)有著深遠(yuǎn)的影響。需要層次論把人類的多種需要?dú)w納為五大類和五個(gè)等級(jí)層次,即生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我實(shí)現(xiàn)需要。而生理需要、安全需要為基本的需要,只有實(shí)現(xiàn)了這基本的需要,才有可能實(shí)現(xiàn)社交需要、尊重需要、自我實(shí)現(xiàn)需要。因此,安全需要是人類最基本的需要,也是人類.發(fā)展、進(jìn)步、繁榮的必要條件。
員工是企業(yè)的核心,只有員工擁有健康健全的身心,才能全心全意的為企業(yè)工作,才能為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全力。這就不能不讓我們說到安全,這個(gè)永恒不變的主題!作為一家生產(chǎn)
2、型企業(yè),我們的員工必須時(shí)時(shí)刻刻與一些機(jī)械設(shè)備和工具打交道,而一些性質(zhì)特殊的操作工種更是存在著或多或少的安全隱患。灼熱的鋼爐、飛速旋轉(zhuǎn)的設(shè)備等等。這就要求我們的員工在穿上工作服,走進(jìn)車間的第一刻起,就要緊繃起神經(jīng),時(shí)刻注意工作過程中的安全。
安全是一種責(zé)任,是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)家人負(fù)責(zé),更是對(duì)自己負(fù)責(zé)!我們辛勤地勞作著,生活著,我們的家庭和睦,美滿幸福但是,親愛的同事,您想過嗎?如果有那么一天"安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生在我們身上,無論是人身的還是設(shè)備的,我們的事業(yè)就會(huì)毀于一旦,我們的心就會(huì)流血,我們的家人就會(huì)流淚,并永遠(yuǎn)籠罩著散不去的陰霾。
安全是一種幸福。當(dāng)人談到幸福時(shí),有誰會(huì)聯(lián)想到瓦
3、斯爆炸、輪船沉沒、大廈傾覆、斷肢殘臂、血肉模糊?有誰會(huì)把沒有安全感的生活當(dāng)作幸福生活?有誰敢說安全不是長(zhǎng)久地享受幸福生活的保證?想想我們的家人,他們最大的幸福就是看到我們"高高興興上班去,平平安安回家來,而這一幸福的保障就是安全生產(chǎn)!就是從心理上重視安全,從思想上解決安全隱患。而解決思想上的隱患,最關(guān)鍵的就是要強(qiáng)力推進(jìn)安全文化建設(shè),讓我們樹立"安全為天、生命至尊的安全核心理念,在生產(chǎn)中遵守安全規(guī)程,規(guī)范自己的生產(chǎn)行為,從一樁樁血的事實(shí)中吸收教訓(xùn),深刻認(rèn)識(shí)"安全為生命,平安保幸福價(jià)值理念的重要性,做到從"要我安全到"我要安全、"我會(huì)安全的巨大轉(zhuǎn)變。
安全這把雙刃劍,你遵守它的規(guī)則,他就會(huì)保護(hù)你,違背它的規(guī)則,你就會(huì)付出血的代價(jià)。安全生產(chǎn)是我們工作的基石,更是我們生活的保障。政府的關(guān)注,領(lǐng)導(dǎo)的叮嚀,家人的囑托,同事的提醒。要求我們必須牢固樹立"安全第一的理念,無論是在家庭生活中,上下班的路上,還是在工作過程中,都要時(shí)刻為自己敲敲安全的警鐘。
生命如此珍貴,安全重于泰山,為了我們的明天,讓我們一起伴著"安全的主旋律,唱響生命華美的樂章!