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1、職業(yè)危害防治措施
第一條總則
為加強我司施工安全管理，切實保障職工的生命健康與安全，根據《中華人民共和國建筑法》，及其他相關法律、行政法規(guī)的基本原則，結合我司實際情況，制定本規(guī)定：
本規(guī)定適用于所屬各分公司，直屬項目經理部的施工管理工作。
第二條基礎施工安全防護
1、基礎施工前必須進行現場勘察，熟悉作業(yè)環(huán)境、條件和地質情況，制定有針對性的施工方案和安全技術措施，經公司有關部門會審和總工程師審批后方可施工。對施工的危險部位，要設專人進行監(jiān)護。
2、開挖槽、坑、溝深度超過1.5 米時，應按土質和深度情況遵照有關規(guī)定放坡，土質差的要支撐牢固；開挖深度超過2 米時，必須在邊沿設置兩道牢固的
2、、高1.2 米的護欄，地下室深坑還應在護欄上加鐵絲網，夜間設紅色標志燈。
3、槽、坑、溝邊一米以內不得堆土、堆材料和停置機具。槽、坑、溝與建筑物、構筑物的距離不得小于設計及規(guī)范規(guī)定的要求，特殊情況必須采取安全技術措施。
4、人工挖孔樁必須制定防止人、物墜落及防坍塌、防止人員窒息、防溺水、防毒氣等安全措施，并指定專人負責實施。
第三條腳手架施工安全防護
1、搭設各類腳手架必須編制施工方案和安全技術措施，經有關技術負責人審批后方可施工。腳手架搭設完比后需按方案和規(guī)范辦理驗收手續(xù)。
2、鋼管腳手架拆除時，架桿、腳手板不得隨便向下拋擲，下面必須設專人監(jiān)護。
3、腳手架不得鋼、竹、木混搭。
3、
4、腳手架的搭設應符合JGJ130-2001《建筑施工扣件式鋼腳手架安全技術規(guī)范》的要求。
第四條四口、臨邊處安全防護
1、現澆預留孔洞口，凡邊長25-50cm的洞口，應加固定蓋板；凡邊長50-150cm的洞口，必須設置以扣件扣接鋼管而成的網格，并在其上滿鋪竹笆或腳手板；邊長150cm以上的洞口，四周須設防護欄桿，洞口下設安全網。
2、垃圾道口、煙道口、通風道口的預制構件要隨層安裝，并設置防護欄，采光井口要隨層設防護欄。
3、電梯井口采用可開啟的標準化定型鋼制防護門高1.2m，電梯井口內首層設一道水平安全網，首層以上每隔兩層或10m應設安全平網。
4、樓梯通道要隨層設置防護欄桿。建
4、筑物出入口應搭設長3-6 米，且寬于出入通道兩側各一米的防護棚，棚頂滿鋪不小于5cm厚的腳手板，非出口和通道兩側必須封嚴，梯口臨邊設兩道防護欄。
5、基坑周邊，陽臺、料臺與挑平臺周邊，雨棚與挑檐邊，無外腳手架的屋面與樓層周邊及水箱與水塔周邊處，都必須設置防護欄。
6、臨近施工區(qū)域的人行通道必須支搭防護棚并設明顯的標志，確保行人安全。
第四條施工現場安全用電管理
1、施工現場臨時用電必須編制臨時用電的施工組織設計，并嚴格履行審批手續(xù)。施工現場臨時用電必須實行三相五線、三級配電、二級保護制度，施工機具用電必須使用標準配電箱，并遵循“一機一閘一箱一漏電保護”的原則。配電箱的安裝和內部設置必須
5、符合有關規(guī)定，并應有防雨、防砸措施。
2、項目經理部負責本項目施工用電的配電位置選擇、線路敷設設計，按設計布置施工用電網絡，并設專人管理。
第五條井字架、龍門架、外用電梯安全防護
1、井字架、龍門架、外用電梯在安裝和拆除時，必須制定安全施工技術方案，嚴格遵守安裝和拆除順序，由專業(yè)裝拆人員操作，安裝后必須經檢驗合格方可投入使用。
2、塔吊安裝和拆除必須制定施工方案，派專人監(jiān)護，由專業(yè)人員操作，安裝后經檢驗合格并辦施工手續(xù)后，方準使用。
3、塔吊的安裝裝置（四限位、兩保險）必須齊全、有效，不得帶病運轉。不得強令塔吊在六級以上大風、雷雨、大霧天氣作業(yè)或超過限重冒險作業(yè)。
4、嚴格遵守起重
6、機械作業(yè)的《十不吊》規(guī)定進行操作。
第七條特殊工程的安全防護
1、沒有施工過、不經常施工或沒有專門的安全技術標準、規(guī)范的工程即特殊工程。
2、在特殊工程的施工組織設計安全措施（方案）中，必須對施工中某危險作業(yè)區(qū)作業(yè)可能帶來的危險因素制定出針對性治理措施。對易發(fā)生的部位分別制定出安全技術標準、操作要領，經公司總工審批后，方可執(zhí)行。
3、對操作者進行教育和培訓，使操作者嚴格按作業(yè)標準進行施工。
第八條高處作業(yè)的防護
1、不適合從事高處作業(yè)的人員，如患有心臟病、高血壓、精神病、癲癇病等不可安排從事這類作業(yè)。
2、高處作業(yè)人員操作時，要嚴格遵守各項安全操作規(guī)程和勞動紀律，所有安全防護設計
7、和安全標志等，任何人都不得毀損或擅自移位和拆除。
3、高處作業(yè)人員必須系安全帶戴安全帽，隨身攜帶的工具應放在工具袋內。架子工搭設架子時需穿防滑鞋。禁止拋、扔任何物品。
第九條物體打擊的防護
1、對有物體打擊可能的場所應采取屏障、隔離措施，掛設安全標志，嚴禁閑雜人員進入。
2、交叉作業(yè)下層作業(yè)人員的上方，要采取可靠的防護措施。
3、作業(yè)前，班組進行“三不傷害”教育，不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。
4、作業(yè)時，嚴格按規(guī)程操作，嚴禁猛撬、硬砸、大面積撬落，放倒物體時要輕拿慢放。禁止嬉戲打鬧，禁止酒后作業(yè)，禁止往下扔東西，運輸進程中，禁止人貨混載。
第十條機械傷害防護
1、施工
8、機械布置合理有序，避免不必要的搬運作業(yè)，原材料或半成品應放置在指定的安全地點。
2、施工機械轉動部分必須輪有罩、軸有套。
3、施工機械的防護按《中建五局機械設備管理條例》規(guī)定執(zhí)行。
第十一條有毒有害物品的防護
1、使用前應檢查有毒有害物品標識是否齊全、清晰正確、在有效期內。
2、剩余的有毒有害物品，嚴禁隨意傾倒于地面或下水道中，應存在指定的容器中，并及時回收。
3、根據有毒、有害物品的種類、性質、作業(yè)環(huán)境等實際情況，考慮采取下列防護措施：戴防毒面具、戴防腐蝕手套、穿耐腐蝕鞋、戴防護眼鏡。
第十一條易燃易爆物品的防護
1、易燃易爆物品倉庫和堆放場地應按施工總圖布置的位置設置，并配
9、備足夠的消防設施和適宜消防器材，要設“嚴禁煙火”的標志牌。必要時劃定防火區(qū)，區(qū)內嚴禁煙火。
2、項目經理部應對易燃易爆物品的管理措施和火災防范措施進行經常性檢查。公司保衛(wèi)部、設備材料部、質安監(jiān)管部門認為必要時，對易燃易爆物品的控制進行系統(tǒng)檢查，發(fā)現隱患、不符合，應責令責任部門立即采取糾正措施，直到符合要求為止，并保存監(jiān)檢記錄。
第十二條粉塵的防護
1、消除或減少粉塵來源。
2、在粉塵環(huán)境中（金屬除銹、砼工施工、木工棚）的作業(yè)人員，應視實際情況采取必要的防護措施。如：戴口罩、防護眼鏡、防護帽等。
3、經常在粉塵環(huán)境中工作的人中，如電焊、砼工要定期體檢。
第十三條個人防護用品
1、為
10、作業(yè)人員提供安全防護用具和安全防護服裝，并書面告知危險崗位的操作規(guī)程和違章操作的危害。
2、建立個人防護用品發(fā)放制度。
3、根據工作性質和勞動環(huán)境，為員工配備或發(fā)放個人防護用品并教育員工正確使用防護用品。
4、努力做好防塵、防毒、防輻射、防降溫勞動保護用具采購、使用、檢查、維修、報廢等制度。
勞動保護用具采購、使用、檢查、維修、報廢等制度
為保障員工人身安全與健康，有效控制施工中危及勞動者安全與健康的因素，避免或減少事故和職業(yè)傷害的發(fā)生，保障生產經營單位的安全生產，特制訂本制度。
一、公司采取有效措施落實員工的防暑降溫及防寒取暖。
二、項目開工前，項目管理部針對施工條件、作業(yè)環(huán)境
11、、施工特點、施工方案等因素，編制和實施防護用品管理措施。具體措施為：
1、由項目部專職安全員制定安全技術、勞動保護與防護用品和勞動保護應急管理措施，經項目技術負責人審核，報公司批準后實施。
2、勞動保護與防護用品管理措施可以在施工組織設計中統(tǒng)一敘述也可以編制專項方案措施。
3、在防護措施中應將設施、設置的設施列入施工任務單，責任落實到班組或個人，并由項目技術負責人進行驗收。、
4、對需要改善勞動條件的項目，應納入項目生產計劃，由項目經理批準后予以實施。
三、防護用品的采購購買勞動保護用品須經安全技術部門驗收，發(fā)放時應按照勞動防護用品的使用要求，在使用前對其防護能力進行必要的檢查。
12、1、由項目部負責采購勞動防護用品，采購時應當選擇合格的廠家并有注冊的商標、國家或行業(yè)生產標準準許證、產品出廠檢驗合格證等。
2、項目部應建立勞動防護用品領用制度和臺帳，臺帳應記錄發(fā)放名稱、時間，由領用人簽字，并按發(fā)放標準開具領用單。
3、防護用品入庫必須驗收，必要時應檢驗和驗證其性能。在使用過程中，防護用品、用具屬于到期或無法繼續(xù)使用或報廢的，須經安全技術人員鑒定后，按報廢規(guī)定進行報廢并予以更換。
4、如施工條件等因素對勞動者、生命有重大危害或防護用品、用具有特殊要求時，應由項目安全技術人員編制計劃，經項目技術負責人審核，報公司工程技術部審批后，統(tǒng)一采購、發(fā)放，并保存記錄。
四、勞動防
13、護用品的使用
1、勞動防護用具使用前，必須認真檢查其防護性能及外觀質量。
2、嚴禁使用無證及偽劣防護用具。
3、操作者應熟知安全規(guī)定，對不懂安全使用規(guī)定的人員一律不準使用，操作者應正確穿戴個人防護用品。
五、防護用具的檢查
1、公司應按照防護用具的質量和安全實施要求，在使用前對其防護功能進行必要的檢查。
2、勞動防護用具應定點存放，并應有專人負責保管，保管人員應進經常檢查。
3、職工在領取勞保用品、個人防護用品時，應自行檢查，發(fā)現問題可向倉庫保管員提出更換，對不合格品由采購員向廠家或供貨商退還。
4、安全員對施工中使用的安全防護用具進行檢查，發(fā)現隱患或者不符合要求的，應當立即采
14、取措施解決。
六、防護用具的維修
1、生產管理部門必須指定專人負責定期維修，并做好相關記錄。
2、施工現場的安全防護用具，必須由專人管理，定期進行檢查、維修和保養(yǎng)，建立相應的資料檔案。
七、防護用具的報廢
1、對于過期或失效的勞動防護用具嚴禁使用。
2、國家有關規(guī)定及時報廢，勞動防護用具由物質管理人員填制報廢單，經主管領導批準后報廢，及時做好報廢登記，一般每年年終上報一次。
焦作市昌恒建筑工程有限公司
2014年2月28日
焦作市昌恒建筑工程有限公司
勞動防護用品發(fā)放管理規(guī)定
1總則
1.1為加強對公司內施工現場施工人員個人勞動防護用品的使用管理
15、，保障施工作業(yè)人員安全與健康，根據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國建筑法》、《建設工程安全生產管理條例》、《安全生產許可證條例》、建設部《建筑施工人員個人勞動防護用品使用管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，制定本規(guī)定。
1.2本規(guī)定所稱個人勞動防護用品，是指在建筑施工現場，從事建筑施工活動的人員使用的安全帽、安全帶以及安全（絕緣）鞋、防護眼鏡、防護手套、防塵（毒）口罩等個人勞動防護用品（以下簡稱“勞動防護用品”）。
1.3勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。
特種勞動防護用品目錄由公司安全管理部確定并公布（詳見附件）；未列入目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。
1
16、.4本公司內從事建筑施工活動的項目和個人，勞動防護用品的采購、發(fā)放、使用管理等必須遵守本規(guī)定。
1.5公司安全管理部對公司下屬分公司及項目部勞動防護用品的采購、發(fā)放和使用的情況實施綜合監(jiān)督管理。分公司安全生產監(jiān)督部門對分公司下屬項目部勞動防護用品的采購、發(fā)放和使用的情況實施監(jiān)督管理。
2勞動防護用品的采購管理
2.1購買勞動防護用品應認準生產勞動防護用品企業(yè)的資質，工商管理部門核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照。
2.2購買的勞動防護用品必須取得生產企業(yè)的自檢報告和產品合格證。
2.3參照企業(yè)營業(yè)執(zhí)照的經營范圍，若為新研制和開發(fā)的勞動防護用品，應經具有安全生產檢測檢驗資質的機構（以下簡稱檢測檢驗機構）檢
17、測檢驗合格后，方可購買、使用。
2.4購買特種勞動防護用品，必須取得相應特種勞動防護用品安全標志。
2.5項目部采購勞動防護用品時，應查驗勞動防護用品生產廠家或供貨商的生產、經營資格，驗明商品合格證明和商品標識，以確保采購勞動防護用品的質量符合安全使用要求。
項目部應當向勞動防護用品生產廠家或供貨商索要法定檢驗機構出具的檢驗報告或由供貨商簽字蓋章的檢驗報告復印件，不能提供檢驗報告或檢驗報告復印件的勞動防護用品不得采購。
2.6項目部應當按照勞動防護用品采購管理制度的要求，明確項目部內部有關部門、人員的采購管理職責。項目部應集中統(tǒng)一采購。
3勞動防護用品的配備與使用
3.1勞動防護用
18、品的發(fā)放和管理，堅持“誰用工，誰負責”的原則。施工作業(yè)人員所在項目部必須按國家規(guī)定免費發(fā)放勞動防護用品，更換已損壞或已到使用期限的勞動防護用品，不得收取或變相收取任何費用。
勞動防護用品必須以實物形式發(fā)放，不得以貨幣或其他物品替代。
3.2各分公司及項目部應根據集團公司制定的個人勞動防護用品使用管理規(guī)定應建立完善勞動防護用品的采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等規(guī)章制度。同時應建立相應的管理臺帳，管理臺帳保存期限不得少于兩年，以保證勞動防護用品的質量具有可追溯性。
3.3項目部采購、個人使用的安全帽、安全帶及其他勞動防護用品等，必須符合《安全帽》（GB2811）、《安全帶》（GB6
19、095）及其他勞動防護用品相關國家標準的要求。安全帽必須進行進貨檢驗，檢驗方法根據最新安全帽標準執(zhí)行。
項目部、施工作業(yè)人員，不得采購和使用無安全標記或不符合國家相關標準要求的勞動防護用品。
3.4項目部應加強對施工作業(yè)人員的教育培訓，保證施工作業(yè)人員能正確使用勞動防護用品。項目部應有教育培訓的記錄，有培訓人員和被培訓人員的簽名和時間。
4監(jiān)督管理
4.1項目部應加強對施工作業(yè)人員勞動防護用品使用情況的檢查，并對施工作業(yè)人員勞動防護用品的質量和正確使用負責。督促相關分包企業(yè)和人員正確使用勞動防護用品。
4.2施工作業(yè)人員有接受安全教育培訓的權利，有按照工作崗位規(guī)定使用合格的勞動防護用
20、品的權利；有拒絕違章指揮、拒絕使用不合格勞動防護用品的權利。同時，也負有正確使用勞動防護用品的義務。
4.3各分公司要加強對施工現場勞動防護用品的監(jiān)督檢查。發(fā)現有不使用、或使用不符合要求的勞動防護用品，應責令相關項目立即改正。
4.4公司安全管理部門對有下列行為之一的單位或項目，應當依法查處：
1不配發(fā)勞動防護用品的；
2不按有關規(guī)定或者標準配發(fā)勞動防護用品的；3配發(fā)無安全標志的特種勞動防護用品的；4配發(fā)不合格的勞動防護用品的；5配發(fā)超過使用期限的勞動防護用品的；
6勞動防護用品管理混亂，由此對從業(yè)人員造成事故傷害及職業(yè)危害的；
7其他違反勞動防護用品管理有關法律、法規(guī)、規(guī)章、標準的行為。
4.5從業(yè)人員有權依法向本單位提出配備所需勞動防護用品的要求；有權對本單位勞動防護用品管理的違法行為提出批評、檢舉、控告。
5罰則
5.1各單位或項目未按國家有關規(guī)定為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品，有本規(guī)定4.4行為的，公司安全管理部門有權責令限期改正；逾期未改正的，責令停工整頓，可以并處2000-5000元的罰款；造成嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
6附則
6.1本規(guī)定由公司安全管理部門負責解釋。
6.2本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。
焦作市昌恒建筑工程有限公司
2016年3月5日
職業(yè)危害防治措施.docx
