廣西南寧幫納仕獵頭.ppt

《廣西南寧幫納仕獵頭.ppt》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《廣西南寧幫納仕獵頭.ppt（15頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

1、---最受企業(yè)歡迎人力資源合作伙伴,,---致力于企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的提升,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,公司介紹,幫納仕獵頭 (Bonace Executive Search 簡(jiǎn)稱BNC)是一家專注于從事中高端人力資源服務(wù)的企業(yè)集團(tuán)，專業(yè)為國(guó)內(nèi)外知名的企業(yè)客戶尋訪高級(jí)管理人員、稀缺專業(yè)技術(shù)人員以及營(yíng)銷精英等。多年來，BNC已積累了大量的中高級(jí)人才資源，集聚了優(yōu)秀資深的顧問團(tuán)隊(duì)。公司總部坐落在綠城南寧，在廣州、深圳、東莞、上海、長(zhǎng)沙、成都等城市均有分支和合作機(jī)構(gòu)，是國(guó)內(nèi)知名的獵頭公司之一。 多年來BNC利用強(qiáng)大的人脈資源、人才儲(chǔ)備及信息資源數(shù)據(jù)庫(kù)，通過運(yùn)用高級(jí)人才推薦、項(xiàng)目合作、管理培訓(xùn)等合作方

2、式幫助合作伙伴建立了常青的基業(yè)，為行業(yè)精英提供了最合適的發(fā)展平臺(tái)。秉承“讓企業(yè)與人才更近些”的發(fā)展理念，BNC將繼續(xù)充分扮演了企業(yè)招才、攬才的輔導(dǎo)角色，為實(shí)現(xiàn)人才社會(huì)價(jià)值的最大化而努力。,Part one,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,一 經(jīng)營(yíng)理念,,責(zé)任 責(zé)任，就是有責(zé)任感，對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)他人負(fù)責(zé)，對(duì)工作負(fù)責(zé)，對(duì)公司負(fù)責(zé)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。唯有強(qiáng)烈的責(zé)任感，方能使人愛崗敬業(yè)，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。 榮譽(yù) 充分認(rèn)可公司社會(huì)角色、主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任、超額完成工作任務(wù)，在付出汗水和智慧之后將由衷地感到一種自豪與光榮。 公司 即有主人翁精神和責(zé)任感的員工們并肩工作、攜手共進(jìn)、賴以發(fā)展的組織。只

3、有公司不斷發(fā)展壯大，其員工才能更充分地展現(xiàn)才華，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值！,Part one,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,二 服務(wù)理念,,以客戶為中心，積極主動(dòng)的溝通，幫助客戶成功，與客戶一起成長(zhǎng)； 以高度的工作熱情，個(gè)性化的服務(wù)實(shí)現(xiàn)人力資源最優(yōu)化配置，提高企業(yè) 的核心競(jìng)爭(zhēng)力； 不斷提高專業(yè)素養(yǎng)，進(jìn)行優(yōu)勢(shì)整合，擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)品質(zhì)； 追求專業(yè)的職業(yè)精神、先進(jìn)的管理手段，以及道德的商業(yè)觀念在企業(yè)中的傳播；,Part one,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,獵頭服務(wù),,幫納仕獵頭是由獵頭資深顧問、行業(yè)專家及名企HR精英組成專業(yè)化團(tuán)隊(duì)。公司具有龐大的獵頭顧問團(tuán)隊(duì)、人際網(wǎng)絡(luò)、中高級(jí)人才數(shù)據(jù)庫(kù)。

4、我們根據(jù)客戶的需要從戰(zhàn)略角度幫助企業(yè)系統(tǒng)性、階段性、持續(xù)性的引進(jìn)適用人才，在人才篩選上注重企業(yè)文化認(rèn)同和專業(yè)技能的平衡，以保證最合適的人才同崗位及企業(yè)的匹配。我們站在企業(yè)戰(zhàn)略伙伴的立場(chǎng)上為企業(yè)篩選最合適的人才，最大程度上優(yōu)化企業(yè)的人力資源。 我們深刻理解市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和人文環(huán)境，為獵頭服務(wù)質(zhì)量不斷提升打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。,Part two,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,一 服務(wù)優(yōu)勢(shì),,充足人才信息 公司歷經(jīng)多年的資源整合，擁有豐富的高級(jí)經(jīng)理及技術(shù)人才庫(kù)，上至跨國(guó)公司總裁，下至部門總經(jīng)理、總監(jiān)，包括總裁（總經(jīng)理）及人事、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)等職位，涉及制造業(yè)、IT通訊、醫(yī)藥

5、、消費(fèi)品、金融、房地產(chǎn)等行業(yè)。 良好口碑和聲譽(yù) 保證高級(jí)人才信息保密和目前職業(yè)安全的承諾，對(duì)人才的發(fā)展給出指導(dǎo)性建議和適合的發(fā)展平臺(tái)，讓更多的職業(yè)經(jīng)理人與我們建立了友好的關(guān)系，將我們的職業(yè)建議和崗位推薦作為首要考慮的方案。 多渠道的人才尋訪網(wǎng)絡(luò) 公司擁有相當(dāng)數(shù)量的兼職獵手和信息采集顧問，他們分布在不同的行業(yè)和區(qū)域，能夠迅速準(zhǔn)確地提供我們所需要的信息和人才。,Part two,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,一 服務(wù)優(yōu)勢(shì),,中外專業(yè)的獵頭顧問 我們的獵頭顧問多出自經(jīng)驗(yàn)豐富的企業(yè)人力資源管理人員，在業(yè)內(nèi)享有盛譽(yù)，具有堅(jiān)實(shí)的信息挖掘能力、甄選判別和調(diào)查能力。 資深的人才甄選顧問 他們是與職

6、位、行業(yè)相關(guān)的高級(jí)專家或?qū)I(yè)從事人才測(cè)評(píng)研究的學(xué)者，來自跨國(guó)公司、著名院校、人力資源管理專業(yè)研究機(jī)構(gòu)。對(duì)特殊、高級(jí)人才的甄選提供充分的專業(yè)支持，深入了解候選人的特長(zhǎng)和弱點(diǎn)，價(jià)值取向，流動(dòng)原因，現(xiàn)在收入和期望值，詳細(xì)了解客戶的文化從中尋找結(jié)合點(diǎn)有效確保人選準(zhǔn)確性和適合性。 合理的收費(fèi) 用最少的成本獲取最多的資源。（我們將擁有的資源進(jìn)行整合，充分發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)節(jié)省招聘成本，解決后顧之憂）以絕對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)回報(bào)客戶，真誠(chéng)為客戶著想，使客戶因招聘到優(yōu)質(zhì)人才而獲得良好的經(jīng)濟(jì)效益。,Part two,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,二 服務(wù)項(xiàng)目,,標(biāo)準(zhǔn)獵頭服務(wù) 適用企業(yè)：適用于優(yōu)秀企業(yè)的中高層次管理

7、、技術(shù)人才需求。人才年薪一般在10萬以上。 服務(wù)方式：根據(jù)客戶提供的職位要求，發(fā)布招聘信息，并通過專業(yè)渠道獲取人才信息，采取專業(yè)的人才評(píng)價(jià)技術(shù)篩選后推薦給客戶，全程跟蹤服務(wù)至人才正式錄用，根據(jù)協(xié)議約定進(jìn)行事前事后付費(fèi)。 代理招聘服務(wù) 適用企業(yè)：適用于優(yōu)秀企業(yè)的中層管理、技術(shù)人才需求。人才定位一般月薪7000元以下。 服務(wù)方式：按照客戶提供的職位要求，動(dòng)用特殊的尋訪渠道，在最短的時(shí)間里尋訪到企業(yè)所需要的人才；對(duì)候選人進(jìn)行篩選后推薦給客戶，經(jīng)客戶面試評(píng)估后錄用，錄用后支付服務(wù)費(fèi)用。,Part two,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,二 服務(wù)項(xiàng)目,,定向挖角服務(wù) 適用企業(yè)：管理規(guī)范、企業(yè)有良好前景

8、，有明確人選目標(biāo)又不方便直接挖人的企業(yè)。 由客戶指定具體人選，由我們獵頭顧問采用專業(yè)的手段，為客戶將合適的人選納為己用。無試用保證期（因?yàn)楹蜻x人是客戶自己選定）。 長(zhǎng)期獵頭服務(wù) 適用企業(yè)：職位需求較多的優(yōu)秀企業(yè)，比如新籌建公司、發(fā)展勢(shì)頭良好且長(zhǎng)期需要補(bǔ)充人才的企業(yè)、集團(tuán)性企業(yè)和計(jì)劃組織變革企業(yè)。 對(duì)于用人需求較多或長(zhǎng)期需要高級(jí)人才的客戶，通過一次性支付一定委托金，獲得標(biāo)準(zhǔn)獵頭服務(wù)，其總體費(fèi)用低于標(biāo)準(zhǔn)獵頭服務(wù)。該方式要求職位必須在五個(gè)以上。,Part two,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,二 服務(wù)項(xiàng)目,,背景調(diào)查服務(wù) 適用企業(yè)：正在招聘甄選高級(jí)人才的企業(yè)。 接受客戶委托對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行背景調(diào)查

9、，通過信函、電話訪問、電話刺探、面談?wù){(diào)查對(duì)其過去從業(yè)單位和目前從業(yè)單位進(jìn)行人事狀況調(diào)查。對(duì)應(yīng)聘人員目前從業(yè)單位進(jìn)行調(diào)查需要良好的技巧和手段，確保他們的職業(yè)安全。調(diào)查結(jié)果我們一般以口頭或書面兩種方式匯報(bào)。在不涉及法律問題、個(gè)人隱私且收到合理付費(fèi)的情況下可提供書面報(bào)告。,Part two,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,三 服務(wù)流程,Part two,BNC服務(wù)的關(guān)鍵在于過程控制體系。通過嚴(yán)格的過程控制，達(dá)到最終質(zhì)量目標(biāo)，在高級(jí)人才尋訪上10個(gè)工作日內(nèi)提供合適人選，平均搜尋周期為20天。,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,五 部分服務(wù)企業(yè),Part two,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,六

10、部分成功案例展示,Part two,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,七 服務(wù)口碑,幫納仕有一支非常專業(yè)負(fù)責(zé)的獵頭團(tuán)隊(duì),為我公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供合格的 人才和戰(zhàn)略性的人才資源規(guī)劃,使公司近年來業(yè)務(wù)得到快速穩(wěn)定的發(fā)展. 某知名企業(yè)董事長(zhǎng) 我們非常愿意跟幫納仕獵頭合作，在短短一年的時(shí)間內(nèi)，他們推薦的副總經(jīng)理等多名高管人員帶來企業(yè)變革的因子，高速推動(dòng)了集團(tuán)公司的成長(zhǎng). 某知名集團(tuán)公司CEO 我們是傳統(tǒng)工業(yè).待遇一般,需PE經(jīng)理,用過許多獵頭公司,都沒能及時(shí)提供人選,幫納仕顧問一個(gè)月內(nèi)就尋訪到了合適人選并按時(shí)到崗. 某大型電子HR總監(jiān) 幫納仕解決了我公司HR在高級(jí)人才招聘上的瓶頸. 某美資企業(yè)HR副總,Part two,幫納仕---致力于提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,聯(lián)系人：周先生 電話:0771-5671802 傳真:0771-5671802 地址：南寧市民族大道166號(hào)陽(yáng)光100上東國(guó)際T3棟22樓 Email： 網(wǎng)址：,聯(lián)系方式,