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1、做好新時期群眾工作 構(gòu)建和諧企業(yè)
摘要:興義煙葉儲運(yùn)站目前處于工程項目建設(shè)階段,部分員工在進(jìn)行崗前培訓(xùn),待儲運(yùn)站建成后回到工作崗位。在企業(yè)發(fā)展的特殊階段,更要充分認(rèn)識群眾工作在構(gòu)建和諧企業(yè)中的關(guān)鍵作用,投入精力做好群眾工作,積極構(gòu)建和諧企業(yè)。為此,要切實重視群眾利益,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部群眾意識,提升領(lǐng)導(dǎo)干部的群眾工作能力。
關(guān)鍵詞:興義煙葉儲運(yùn)站 群眾工作 和諧企業(yè)
興義煙葉儲運(yùn)站是由原來的卷煙生產(chǎn)轉(zhuǎn)型為煙葉倉儲管理的企業(yè),由于現(xiàn)階段儲運(yùn)站處于工程項目建設(shè)時期,暫時余留一部分人員在學(xué)習(xí)崗位進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),待儲運(yùn)站建成后回到工作崗位。在這種背景下,儲運(yùn)站領(lǐng)導(dǎo)干部
2、要在抓好工程項目建設(shè)工作的同時,充分認(rèn)識群眾工作在構(gòu)建和諧企業(yè)中的積極作用,增強(qiáng)群眾意識,提升群眾工作能力里,并切實采取措施保障群眾利益。
一、群眾工作是構(gòu)建和諧企業(yè)的基石
群眾路線歷來是我們黨的根本政治路線和組織路線,重視做好群眾工作是我們黨的一大政治優(yōu)勢,也是我們?nèi)〉靡磺袆倮闹匾▽?。群眾工作在過去發(fā)揮了重要的作用,在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)的大潮中依然具有重要的作用。在激烈的市場競爭中,企業(yè)面臨著越來越多的問題,比如員工價值觀的多元化、利益訴求的多元化、工作壓力的增強(qiáng)、職業(yè)安全感的降低等等,這些問題如果不加以解決,就會影響到員工的工作積極性,也會影響到員工隊伍的穩(wěn)定。對興義
3、煙葉儲運(yùn)站來說,問題較為特殊,企業(yè)由原來的卷煙生產(chǎn)轉(zhuǎn)型為煙葉倉儲管理,工作性質(zhì)發(fā)生變化,員工技能和要求也發(fā)生變化,部分員工在建站初期的思想產(chǎn)生了波動,隨之產(chǎn)生這樣那樣的顧慮。這都要求企業(yè)做好群眾工作,為企業(yè)和諧打下基礎(chǔ)。
二、做好新時期群眾工作、構(gòu)建和諧企業(yè)的措施
1.以人為本,重視群眾利益。要做好新時期群眾工作,構(gòu)建和諧企業(yè),首先就要本著以人為本的原則,高度重視群眾利益。群眾利益無小事,特別是在激烈的市場競爭中,這一點尤為重要。市場競爭實際上就是人才和人才之間的競爭,而企業(yè)能否吸引、保留、激勵和開發(fā)人才,在很大程度上取決于對待人才的態(tài)度和方法。如果企業(yè)能夠以人為本,處
4、處為群眾著想,急群眾所急,想群眾所想,這個企業(yè)必定是一個有著高度凝聚力和向心力的企業(yè),人們也愿意來到這樣的企業(yè)工作。反之,企業(yè)則沒有足夠的吸引力。興義煙葉儲運(yùn)站一貫重視群眾利益,充分認(rèn)識人才價值,在進(jìn)一步發(fā)展的過程中,領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻理解以人為本的含義,運(yùn)用現(xiàn)代管理方法,為群眾創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,為個人的職業(yè)發(fā)展鋪好道路,實現(xiàn)在企業(yè)發(fā)展的同時促進(jìn)員工個人的發(fā)展。這樣,群眾的利益才是切實得到了保障。
2.增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部群眾意識。要做好新時期群眾工作,構(gòu)建和諧企業(yè),還要加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的群眾意識。群眾意識是指密切聯(lián)系群眾、相信群眾、深入群眾、與群眾打成一片的意識。群眾路線是我
5、們的法寶,這一法寶告訴我們?nèi)罕娭性杏鴱?qiáng)大的力量,不僅戰(zhàn)爭年代群眾路線發(fā)揮了重要作用,市場競爭中也是一樣的。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部要充分信任群眾的能力,密切聯(lián)系群眾,要深入基層,了解基層員工的思想動態(tài),與基層員工多交流、溝通。興義煙葉儲運(yùn)站的領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)工程項目建設(shè)的特殊階段更要深入基層,了解員工思想觀念方面存在的問題,并積極為群眾解決問題,辦實事,辦好事。
3.提升領(lǐng)導(dǎo)干部群眾工作能力。要做好新時期群眾工作,構(gòu)建和諧企業(yè),還要逐步提升領(lǐng)導(dǎo)干部群眾工作能力。當(dāng)前的群眾工作環(huán)境與過去相比,發(fā)生了很大的變化。人們的價值觀念多元化、社會上貧富分化加劇、企業(yè)內(nèi)部收入差距拉開等,都對群眾工作形成了
6、新的挑戰(zhàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部如果沒有一套行之有效的工作方法,沒有扎實的群眾工作能力,是很難做好群眾工作的。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部要掌握與人溝通的技巧、必要的心理學(xué)知識、職業(yè)生涯規(guī)劃知識等等。學(xué)習(xí)型企業(yè)和學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)都是企業(yè)適應(yīng)環(huán)境變化而采取的新舉措或者新辦法。興義煙葉儲運(yùn)站在這方面已經(jīng)采取了諸多措施,領(lǐng)導(dǎo)干部整體群眾工作也取得了一些成效,群眾工作效果明顯。在進(jìn)一步的發(fā)展中,企業(yè)要鞏固這一優(yōu)勢,繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部工作能力。
群眾工作是我們的一項政治優(yōu)勢,在企業(yè)發(fā)展的任何階段都是至關(guān)重要的。做好了群眾工作,保障了群眾利益,員工隊伍就會穩(wěn)定,無論企業(yè)面臨多大的困難,員工都會同舟共濟(jì)。如果做不好群眾工作,保障不了群眾利益,甚至侵犯群眾利益,那么,員工隊伍的穩(wěn)定性就很難保障,更不用提應(yīng)對市場競爭了。當(dāng)然群眾工作不能僅僅停留在口頭上,停留在文件上,而是要落到實處,落到企業(yè)管理的每一個方面。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要深刻認(rèn)識群眾工作在構(gòu)建和諧企業(yè)中的基石作用,高度重視群眾利益,不斷增強(qiáng)群眾意識,不斷提升群眾工作能力,以夯實和諧企業(yè)根基。
參考文獻(xiàn)
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