美工 - 職位說明書

職位說明書崗位名稱：美工所在部門：軟件開發(fā)部職位類型：設(shè)計類崗位定員：1直接上級：軟件部經(jīng)理直接下屬部門/崗位：0所轄人員數(shù)目：0崗位分析日期：2016-6-15工資級別范圍：設(shè)計-開發(fā)目前工資：4500本職概述：負責(zé)公司物料的設(shè)計與制作（包括大型海報、宣傳冊、雜志廣告頁、名片等）；負責(zé)獨立完成公司網(wǎng)站的建設(shè)及維護工作（包括內(nèi)容、頁面和程序），以及公司各個產(chǎn)品及項目的維護工作；負責(zé)公司產(chǎn)品界面的開發(fā)設(shè)計，從ps制作效果圖、切片輸出到頁面制作，獨立完成整個前端頁面制作流程，需要協(xié)助程序員嵌套頁面，并測試網(wǎng)頁兼容性；負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)分配的或配合同事需求的其他各項任務(wù)。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)描述：公司產(chǎn)品的整體設(shè)計開發(fā)工作時間百分比：30%工作任務(wù)1. 界面的整體設(shè)計，效果圖制作2. 頁面的切片輸出，規(guī)劃好整體頁面布局3. 頁面制作成型，代碼輸出4. 頁面兼容性測試，以及各種前端頁面bug測試5. 提供有效的后端程序接口，配合后端程序進行嵌套頁面工作職責(zé)二職責(zé)描述：公司產(chǎn)品的維護工作時間百分比：30%工作任務(wù)1. 根據(jù)客戶及領(lǐng)導(dǎo)需求，對界面布局及效果的修改2. 配合程序員進行相應(yīng)頁面功能的修改（JS、CSS）3. 根據(jù)需求增加必要的頁面職責(zé)三職責(zé)描述：公司物料的設(shè)計與制作工作時間百分比：30%工作任務(wù)1. 公司宣傳冊的設(shè)計與制作2. 公司雜志廣告頁的設(shè)計與制作3. 公司名片的設(shè)計與制作4. 其他各種物料的設(shè)計與制作職責(zé)四職責(zé)描述：臨時性工作工作時間百分比：10%工作任務(wù)1. 完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他各項任務(wù)2. 完成配合同事需求的其他各項任務(wù)績效考核考核內(nèi)容判斷基準考核成績產(chǎn)品界面設(shè)計把握流行趨勢，有創(chuàng)意策略及想法；有效將網(wǎng)站設(shè)計理念、方案與技術(shù)實現(xiàn)進行完美的融合。同時方便前端進行布局。百分制頁面制作效果符合標準化和規(guī)劃的頁面制作，提供能夠有效配合后端程序的接口，兼容指定的瀏覽器百分制物料制作通過有效溝通了解設(shè)計意圖，能主動提供有效的資料和建議。有創(chuàng)意策略及想法，體現(xiàn)產(chǎn)品賣點和服務(wù)亮點，有效的配合產(chǎn)品營銷，提升產(chǎn)品品質(zhì)感。百分制績效考核工資：暫定相關(guān)權(quán)限：一般員工權(quán)限匯報關(guān)系：軟件部經(jīng)理、總經(jīng)理工作協(xié)作關(guān)系：程序員所需記錄文檔：效果圖、設(shè)計說明書任職資格：1、年齡22-35周歲；2、電子商務(wù)、平面設(shè)計類大專以上學(xué)歷，有系統(tǒng)項目設(shè)計或美工工作經(jīng)驗； 3、對色彩及品質(zhì)有獨到眼光，創(chuàng)造能力強（有團隊合作項目設(shè)計經(jīng)驗尤佳）； 4、身體健康，精力充沛，能承擔(dān)一定工作壓力，工作態(tài)度端正，耐心；5、具備以下所說的所需勝任能力。最低學(xué)歷要求：大專所需教育專業(yè)背景：電子商務(wù)、平面設(shè)計.所需工作經(jīng)驗：一年或以上尤佳所需培訓(xùn)的科目：網(wǎng)站設(shè)計、VI設(shè)計、UI設(shè)計.所需勝任能力：要求熟練掌握常規(guī)設(shè)計軟件Photoshop、Illustrator、CorelDRAW的使用；要求熟練掌握開發(fā)軟件DreamWeaver、notepad+等（如接觸過VisualStudio等MVC或vuejswebpack等MVVM框架，配合后端開發(fā)的尤佳）；要求熟練掌握JS、Jquery的使用（如掌握AngularJS、vueJS等JS框架尤佳）；要求精通html和CSS的使用，對html5、CSS3、Bootstrap等CSS框架有一定的了解和掌握。備注：無職業(yè)發(fā)展規(guī)劃時間段崗位名稱崗位職責(zé)崗位收入2016-7至2017-7美工公司產(chǎn)品設(shè)計制作及維護8000、