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1、年終總結(jié)動員部署會講話：端正態(tài)度，要突出重點，要注重實效
同志們：
根據(jù)年度工作計劃，從今天開始，我們集中五天時間進(jìn)行年終工作總結(jié)。關(guān)于總結(jié)的計劃安排，政工處已印發(fā)各單位，這里就不重復(fù)講了，各單位要按計劃認(rèn)真抓好落實。
下面，我就如何搞好這次年終工作總結(jié)作個簡要動員，主要講三個方面：
一、要端正態(tài)度，切實從思想上高度重視
工作總結(jié)是我們抓工作的傳統(tǒng)做法，是年度工作不可缺少而且至關(guān)重要的一項內(nèi)容，是推動工作不斷進(jìn)步的“加油站”。大家要充分認(rèn)清這次年終總結(jié)的重要性和必要性。只有認(rèn)識上去了，總結(jié)工作才能順利進(jìn)行，不走過場。關(guān)于今年的年終總結(jié)，主要要理解以下三點：第一，總
2、結(jié)是進(jìn)一步統(tǒng)一思想的過程。這次年終總結(jié)，是在深入學(xué)習(xí)十九大精神的形勢下進(jìn)行的。搞好這次總結(jié)，對于繼續(xù)深化“兩學(xué)一做”成果、貫徹十九大精神，保持單位高度穩(wěn)定，促進(jìn)單位建設(shè)有著十分重要的意義。為此，各單位要結(jié)合總結(jié)，深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代思想的實質(zhì)，并與實踐緊密結(jié)合起來，科學(xué)籌劃明年的工作，讓習(xí)近平新時代思想真正進(jìn)入思想、指導(dǎo)行動。第二，總結(jié)是籌劃工作的重要環(huán)節(jié)?？偨Y(jié)就是一個從實踐到理論，再指導(dǎo)實踐的過程，這是事物發(fā)展的客觀規(guī)律。我們要通過總結(jié)，對一年的工作認(rèn)真進(jìn)行回顧，把零散的東西系統(tǒng)化，感性的東西理性化，從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)，為籌劃明年工作提供科學(xué)依據(jù)。第三，總結(jié)是改進(jìn)工作作風(fēng)的過程?？偨Y(jié)中，要針
3、對本單位出現(xiàn)的一些問題，認(rèn)真查找在領(lǐng)導(dǎo)基層建設(shè)上存在的不足，反思教訓(xùn)，不斷改進(jìn)我們的工作方法和工作作風(fēng)。要通過總結(jié)，進(jìn)一步強化“基層至上”的思想，始終把基層的利益和基層建設(shè)放在突出位置，努力做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，從而不斷推進(jìn)基層建設(shè)全面發(fā)展、整體提高。
二、要突出重點，注重在查找問題上下功夫
這次總結(jié)，要認(rèn)真分析本單位建設(shè)形勢，重點從素質(zhì)提高、指導(dǎo)工作等方面總結(jié)經(jīng)驗、查找不足。在素質(zhì)提高方面，要結(jié)合本職工作，認(rèn)真檢查自身在履職盡責(zé)能力方面還存在哪些差距，各單位在創(chuàng)造學(xué)習(xí)成才環(huán)境方面還有什么不足。各單位及個人，都要對照出現(xiàn)的問題反思工作上的差距，看是不是還存在抓工作
4、不實的問題，僅僅滿足于“講過了”、“查過了”、“抓過了”。通過總結(jié)，看個人的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、作風(fēng)素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)方面有哪些進(jìn)步和提高，有什么成績和建樹，能否獨擋一面；看單位的工作出了什么“精品”，有什么特色，有沒有在上面叫得響、推得開的經(jīng)驗成果；看單位在端正建設(shè)指導(dǎo)思想、改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)工作作風(fēng)、加快人才培養(yǎng)等方面取得了哪些成績，是否形成專業(yè)能力。
三、要注重實效，注重在總結(jié)探索規(guī)律上下功夫
總結(jié)不是對工作過程的簡單羅列或?qū)σ话闳秉c的簡單回顧，而是對單位工作的深化、個人思想的清理、經(jīng)驗教訓(xùn)的總結(jié)和下步工作思路的確立的一個很重要的過程，絕不能忙忙碌碌、辛辛苦苦一年，到頭來連做了哪些工作，有
5、什么體會感受都說不清、道不明，這樣就失去了總結(jié)的意義，更無益于提高自身的能力素質(zhì)。要通過總結(jié)，對一年來的工作進(jìn)行全面回顧、理性思考，從中總結(jié)出帶有特點和規(guī)律性的東西來。各單位和機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部門要在這方面多下功夫、多動腦筋，貫徹落實習(xí)近平新時代思想，切實用新的視角、新的標(biāo)準(zhǔn)、新的要求回顧分析全年的工作，總結(jié)出帶有根本性、指導(dǎo)性的經(jīng)驗，理清和確立明年的工作思路與建設(shè)目標(biāo)，確保單位建設(shè)適應(yīng)新的形勢、任務(wù)和發(fā)展要求。各單位要切實加強對總結(jié)的組織領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)計劃，合理安排，處理好工作與總結(jié)的關(guān)系，保證人員、時間、內(nèi)容的落實，確?？偨Y(jié)不走過場，解決實際問題。
最后，我講一下關(guān)于獎勵的問題，各單位要堅決按照“公開、公平、公正”的原則進(jìn)行推薦，落實好名額、標(biāo)準(zhǔn)、條件、結(jié)果“四公開”的要求，要通過評功評獎評出士氣，評出比學(xué)趕超的積極氛圍，確保激發(fā)動力，促進(jìn)發(fā)展。
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