《組織理論與設計》

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《組織理論與設計》 課程名稱 組織理論與設計 課程編號 2010241 英文名稱 Organization Design 課程類型 專業(yè)推薦選修課 總學時 36 理論學時 36 實驗學時 實踐學時 學分 2 預修課程 管理學、人力資源管理 適用對象 本科生 本課程是人力資源管理專業(yè)應用性較強的課程之一，它系統(tǒng)介紹了組織的 基本概念和組織理論實質，探討組織戰(zhàn)略管理、目標和效果以及組織結構 課程簡介 設計的基本知識，考察組織設計的內、外部因素，提出管理者如何設計合 （200 字左右） 適的結構以適應組織目標實現(xiàn)，介紹組織模式的演變與最新發(fā)展，講解基 于組織外部環(huán)境和組織規(guī)模、生命周期、創(chuàng)新變革等內部因素而進行組織 結構設計的理論與方法技術，并探索組織設計和管理過程相關的前沿理論。