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1、校企合作實習基地協(xié)議書甲方: 乙方: 為加強校企合作,促進校企交流,發(fā)揮各自優(yōu)勢,實現(xiàn)資源共享,按照平等自愿、互惠雙贏、相互促進、共同發(fā)展的原則,根據(jù)相關法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度和工作需要,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,甲方愿意作為乙方實習基地,為乙方學生提供實習機會,簽約有效期限定為 年,從年 月 日至年 月 日,并就有關事項達成如下協(xié)議: 一、甲方作為乙方 專業(yè)的校外實習基地;乙方作為甲方人力資源培訓基地。 二、乙方可派實習學生到甲方頂崗實習,實習人員在上下班途中及休息時間發(fā)生的安全責任由實習學生自負。頂崗實習人員的報酬按照甲方現(xiàn)行實習人員管理規(guī)定執(zhí)行。 三、甲乙雙方的權利與義務 (一)甲方的權利與
2、義務 1、甲方為乙方學生提供相關專業(yè)的教學實踐場地和實習崗位,并對學生進行崗前培訓、專業(yè)技術指導和培訓。 2、負責乙方學生實踐教學和頂崗實習期間的管理、評價和考核。 3、根據(jù)需要,從頂崗實習的學生中擇優(yōu)錄用優(yōu)秀畢業(yè)生。 4、負責制作、懸掛“實習實訓基地”牌匾。 5、受乙方邀請,甲方可以安排本單位高層管理人員或技術人員為學生講授相關專業(yè)方面的知識、市場對人才的要求及企業(yè)文化、企業(yè)管理理念等。 6、甲方須培訓實習學生遵守甲方的規(guī)章制度和安全規(guī)定,遵守操作規(guī)程,愛護設施設備。按照勞動法有關規(guī)定為乙方輸送之實習生提供必要的勞動保障,負責在甲方工作期間的勞動安全;發(fā)生工傷事故時,甲方根據(jù)勞動法并結合有關
3、規(guī)定負責協(xié)調(diào)處理,如違反國家法規(guī)和單位安全規(guī)章制度,發(fā)生的安全責任事故有實習學生自負,甲方可根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。 7、因實習學生的原因造成甲方財務損失的,按照甲方規(guī)定給予實習學生相應處罰。 (二)乙方的權利與義務 1、乙方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生; 2、乙方需向甲方提供實習生實習推薦表,如乙方提供的實習生有關資料與事實不符或違反有關規(guī)定,甲方有權隨時通知乙方退回學生; 3、在學生實習期間,乙方應定期了解學生意見、工作表現(xiàn)級在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助甲方做好學生的思想工作,負責與學生家長進行溝通,保證讓學生安心實習,并將意見及時反饋給
4、甲方; 4、學生發(fā)生工傷事故,乙方需主動協(xié)助甲方處理; 5、乙方所輸送實習生發(fā)生下列問題將由乙方負責接回,自實習協(xié)議解除之日起甲方不再承擔任何責任: (1)學生嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度的; (2)學生嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的; (3)學生發(fā)生重大違反行為,依法被追究刑事責任的; (4)學生有各種疾病而不符合甲方上崗條件,未在錄用前向甲方如實說明或隱瞞真實情況的。 四、實習基地的期限 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字并蓋章生效,雙方應該共同遵守本協(xié)議,未盡事宜或發(fā)生爭議可由雙方協(xié)商解決。協(xié)商仍無法解決的,提交乙方當?shù)胤ㄔ涸V訟解決。甲方代表(簽字): 乙方代表(簽字): 甲方(蓋章) 乙方(蓋章)簽署日期: 年 月 日 簽署日期: 年 月 日31