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1、加強作風(fēng)建設(shè)的建議
篇一:加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的幾點建議
加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的幾點建議
我認為,“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展”主題活動的關(guān)鍵在于“轉(zhuǎn)作風(fēng)”,難點在于如何轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)?這三者是一種因果關(guān)系:機關(guān)工作作風(fēng)得到了轉(zhuǎn)變,工作的效率自然跟著提高;工作有效率當(dāng)然就能有所作為,這個作為就具體地表現(xiàn)在一方事業(yè)得到了發(fā)展。
如何轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)?制度是一方面,制度尤如法律,法律是“具有普遍約束力的社會規(guī)范”,它以其強制性保證了實施。制度的落實也需要這種“強制性”,不然只是一紙空文,毫無效力。抓好制度的落實主要在三點,一是領(lǐng)導(dǎo)的重視。首先應(yīng)該要領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行好、遵守好,制度的執(zhí)行要從上而下,這樣
2、才能樹立起一股正氣和敢為人先、想干事、干成事、不怕事的風(fēng)氣。二是從自身做起,個人要有一種“只求耕耘,不問收獲”的干事精神,不要隨波逐流。同時加強文化知識的學(xué)習(xí)和自身品德的修養(yǎng),要有一種一天不學(xué)習(xí)就怕比別人落后的趕超勁。單位、部門要拿出“自掃門前雪”的態(tài)度和行動,落實工作職責(zé),杜絕工作中的推諉、扯皮現(xiàn)象。三是持之以恒,就如開展主題活動一樣,不能在活動期間轟轟烈烈,徹頭徹尾地整頓了一番,制定了一系列制度、采取了許多措施,活動一完就松懈下來,那即使活動搞得再好也是毫無意義的。
另一方面是健全獎勤罰懶機制,最終目的是做到“獎罰
分明、能者居之”。第一,獎罰分明對于能者、勤者是一種動力,而對于庸者
3、、懶者是一種鞭策力,我們要明確的是:能者應(yīng)該多勞,但能者并非活該多勞!第二,在其位,應(yīng)能謀其政。在工作崗位上,應(yīng)當(dāng)有開展該崗位工作的能力,“能者上、庸者下”,對崗位不能勝任只會給自己徒增煩惱,甚至影響到工作的大局。第三,在其位,要勤謀其政??疾楦刹恳缘聻橄龋瑢τ诒韭毠ぷ髌匠J菓袘猩⑸ⅰ⑼贤侠?,最起碼就是缺少“職業(yè)道德”,這種基本的品德都沒有,如何做到全心全意地為人民服務(wù)。轉(zhuǎn)作風(fēng)就應(yīng)從此處抓起。
篇二:關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)工作的意見和建議
關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)工作的意見和建議
分行黨委在日常工作中,堅持貫徹我當(dāng)深入群眾,貼近群眾的要求,切實堅持群眾路線。在我行的經(jīng)營管理中,積極發(fā)揚服務(wù)社會
4、,支持實體經(jīng)濟發(fā)展的務(wù)實工作作風(fēng)。近期,分行黨委積極開展群眾路線及中央八項規(guī)定相關(guān)學(xué)習(xí)和宣傳工作,為各個經(jīng)營機構(gòu)各部門明確了方法、指明了方向,為落實分行黨委在教育實踐活動中征求意見的工作要求,XXX部以部門為中心,劃分 三個討論組,積極展開討論,廣泛爭取群眾意見,結(jié)合部門實際情況,提出如下建議:
一、建立健全工作體系,制度推進黨群工作
1、進一步完善包括班組建設(shè)在內(nèi)的黨群工作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)則,為實現(xiàn)黨群建設(shè)日常化、經(jīng)?;⒅贫然?、規(guī)范化提供依據(jù)和指導(dǎo)。從而建立一個較為完善的黨群工作“一體化”的目標(biāo)管理體系,全面落實群眾路線,并以此為契機,推進黨群工作上層次、上水平。
2、建立一套包括行內(nèi)班
5、組建設(shè)考核評比在內(nèi)的獎勵辦法與實施細則,從而從機制體制上,切實保障貫徹落實中央的八項規(guī)定。
二、樹典型、強宣傳,多渠道加強黨群建設(shè)
1、黨員同志要發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,樹立先進典型,廣大干部群眾學(xué)習(xí)先進,共同進步。
2、加強宣傳思想政治工作,加強通訊、信息報道工作,把黨群工作的經(jīng)驗及時宣傳出去。
三、全面做好黨組織、工會、團組織工作,在圍繞中心、形成
合力上求突破
1、經(jīng)常性地開展文化教育活動,寓教于樂,交流感情,促進團結(jié)。
2、組織各種技能比武以及崗位練兵活動,提高我行員工業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)。
四、需要提高重視,進一步加強的工作。
1、加強流動黨員管理,健
6、全流動黨員動態(tài)管理機制和人員檔案的管理流程,強化流動黨員聯(lián)系人制度。
2、加強團組織的自身建設(shè),以活動求發(fā)展,以活動求創(chuàng)新,增強團組織的吸引力。
濟南分行XXX部
二0一三年八月
篇三:加強黨的作風(fēng)建設(shè)的對策建議
加強黨的作風(fēng)建設(shè)的對策建議
作風(fēng)反映素質(zhì),體現(xiàn)能力,關(guān)乎黨的形象、政府威信、事業(yè)成敗。自2012年12月中共中央政治局通過《關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》以來,中央領(lǐng)導(dǎo)以身作則、率先垂范,各地上行下效、積極跟進,黨員干部的作風(fēng)建設(shè)發(fā)生了一系列新變化,令人耳目一新。如何進一步加強和推進黨的作風(fēng)建設(shè),是當(dāng)前和未來我黨面臨的一項重大課題之一。
一、
7、完善制度是保障
制度帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性的特點,制度建設(shè)是黨的作風(fēng)建設(shè)的保障,黨的作風(fēng)建設(shè)的推進必須有制度作為保障。黨的十八屆三中全會審議通過的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》指出:“堅持用制度管權(quán)管事管人”,“要形成科學(xué)有效的權(quán)力制約和協(xié)調(diào)機制,加強反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障,健全改進作風(fēng)常態(tài)化制度?!?加強和推進黨的作風(fēng)建設(shè),既應(yīng)成為黨員干部的自覺追求,也要有制度支撐和保障。
(一)建立健全長效機制
要進一步加強廉政制度建設(shè),全面推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè);要進一步強化黨內(nèi)監(jiān)督制度建設(shè),對權(quán)力的運用、政策的落實進行監(jiān)督;要深化干部人事制度改革,堅持
8、黨管干部的原則,堅持五湖四海、任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?,注重實際,群眾公認,讓那些真正心系人民、為民服務(wù)的優(yōu)秀干部得到重要,發(fā)揮作用。通過構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運行有效的制度體系,把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里,夯實用制度管權(quán)管事管人的基礎(chǔ),以制度的完善來敦促廣大干部在執(zhí)政中更加親民、務(wù)實、自律、清廉。通過健全一系列規(guī)章制度和硬性規(guī)定,設(shè)好“高壓線”和“警戒線”,使領(lǐng)導(dǎo)干部“不敢碰、不能碰、不愿碰”。從而使有些人沒有空子可鉆,沒有“擦邊球”可打。
(二)細化和量化實施細則
各級地方黨委、政府要緊密結(jié)合自身實際,從群眾反映強烈的問題入手,按照中央的規(guī)定和細則,進一步細化和量化其實施細則,制
9、訂出針對性強、可操作性強、且能夠長期堅持的具體辦法和配套意見,確保每項工作、每個環(huán)節(jié)、每個步驟都有章可循,確保轉(zhuǎn)變作風(fēng)的各項規(guī)定落到實處。
二、執(zhí)行落實是關(guān)鍵
“空談?wù)`國,實干興邦”。進一步加強和推進黨的作風(fēng)建設(shè),關(guān)鍵是確保轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的各項規(guī)定落到實處。如果落實工作抓得不好,再好的方針、政策、措施也會落空,再偉大的目標(biāo)任務(wù)也實現(xiàn)不了。作風(fēng)建設(shè)是干出來的,不是說出來的。自黨中央實施八項規(guī)定以來,從新一屆領(lǐng)導(dǎo)集體實打?qū)嵉男袆又校覀兛吹搅诵伦兓?、新氣象。能否抓好?zhí)行落實,最關(guān)鍵的著力點在于兩個方面。
(一)堅持剛性原則
加強作風(fēng)建設(shè)不只是個人思想道德層面的小節(jié)問題,而是重大的黨性
10、問題,重大的政治原則問題。必須統(tǒng)一思想、提高認識,嚴明政治紀律、采取果斷措施,剛性化執(zhí)行,并且持之以恒,方能取得實效。如果在實踐中視官位高地而彈性執(zhí)紀,那么再好的政策規(guī)定,都無異于一紙空文。因此,各級政府機關(guān)要加大執(zhí)行落實力度,著力提高機關(guān)的工作效能,保持政令暢通,把改作風(fēng)的決心傳遞下去,避免虎頭蛇尾和走過場。要一以貫之,一抓到底,抓出成效,踏石留印、抓鐵有痕。決不能搞“上有政策、下有對策”,“只說不做,虛晃一槍”,流于形式,浮于表面。要不折不扣地執(zhí)行關(guān)于改進工作作風(fēng)的相關(guān)規(guī)定,把
具體要求落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié)之中。要防止和客服地方和部門保護主義、本位主義,決不允許有令不行、有禁不止
11、,決不允許在貫徹執(zhí)行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。切實做到遵守規(guī)定不講條件、執(zhí)行規(guī)定不找借口、落實規(guī)定務(wù)求圓滿。
(二)牢牢把握領(lǐng)導(dǎo)干部這個重點
“風(fēng)成于上,俗化于下”。進一步加強和推進黨的作風(fēng)建設(shè),必須把領(lǐng)導(dǎo)干部作為重點。風(fēng)氣好不好、主要看領(lǐng)導(dǎo)。只有各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭改作風(fēng)、帶頭抓作風(fēng),真正做到思想上高度重視、行動上高度自覺,才能使作風(fēng)建設(shè)取得實效。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,以身作則。要求別人做到的自己首先做到,要求被人不做的自己堅決不做;要求廣大黨員干部做到的,各級領(lǐng)導(dǎo)干部首先要做到;要求下級做到的,上級要首先做到。在搞好自身作風(fēng)建設(shè)的同時,要擔(dān)負起責(zé)任,扎實抓好黨的作風(fēng)建設(shè),
12、形成一級帶一級、層層抓落實的良好機制。要抓住改進作風(fēng)的核心問題,堅持從群眾反映強烈的問題抓起,走基層、訪民意、察實情、解民憂,真正為老百姓辦實事、辦好事。
三、監(jiān)督檢查是保證
強化監(jiān)督檢查是保證政令暢通、確保落實到位的有效途徑,是保證作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化的必要之舉。英國歷史學(xué)家阿克頓曾說過,權(quán)力導(dǎo)致腐敗,絕對的權(quán)力導(dǎo)致絕對的腐敗。正是因為領(lǐng)導(dǎo)干部手中有了權(quán),才有了腐敗的機會。對于普通群眾來說,就是想腐敗,也沒有機會。正確使用權(quán)力,自律是基礎(chǔ),他律是保證,二者相鋪相成,不能偏廢。只有做好監(jiān)督檢查工作,讓人民監(jiān)督權(quán)力,讓權(quán)力在陽光下運行,才能保證領(lǐng)導(dǎo)干部做到位高不擅權(quán)、權(quán)重不謀私,也才能實現(xiàn)干部
13、清正、政府清廉、政治清明。
(一)發(fā)揮好紀檢監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督職能
對于紀檢監(jiān)察機關(guān)而言,首先要進一步加強思想建設(shè)、能力建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),努力建設(shè)一支政治堅強、工作廉潔、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的紀檢監(jiān)察干部隊伍,為深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提供堅強的組織保證。在提升履職能力的基礎(chǔ)上,要認真履行職責(zé)。要加大對干部作風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督檢查力度,以實際效果推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變。要深入基層調(diào)研,多到困難多、情況復(fù)雜的地方隨機走訪,察實情、解民意,并與專家學(xué)者合作撰寫調(diào)研報告,加強對貫徹落實過程中遇到的重大問題的研究。
(二)創(chuàng)新監(jiān)督方式,拓寬監(jiān)督渠道
目前的監(jiān)督機制還不完善
14、,在實際運行中還存在“上級監(jiān)督太遠、同級監(jiān)督太軟、下級監(jiān)督太難”的狀況。因此要深化監(jiān)督體制,完善監(jiān)督制度,改進監(jiān)督方式。在監(jiān)督內(nèi)容上,重點加強對“一把手”的監(jiān)督,敦促他們位高不擅權(quán)、權(quán)重不謀私。在監(jiān)督方式上,把上級監(jiān)督、同級監(jiān)督和下級監(jiān)督這幾種形式有效結(jié)合起來。要拓寬監(jiān)督渠道,充分運用會議、新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)等載體,把貫徹落實情況公之于眾,自覺接受公眾監(jiān)督,吸引廣大群眾積極參與到監(jiān)督工作中來。要把落實情況列入年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核系統(tǒng)、黨政“一把手”述職述廉和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計的項目中,“零容忍”違規(guī)行為。要下決心、動真格,對作風(fēng)建設(shè)落實情況進行定期專項檢查或不定期檢查,對發(fā)生在群眾身邊的違規(guī)問題嚴肅查處,對不認真執(zhí)行、不嚴格落實的,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,絕不姑息、絕不手軟,做到敢治、重治、真治、嚴治。
《加強作風(fēng)建設(shè)的建議》