期貨部崗位職責（共11篇）

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1、期貨部崗位職責（共11篇） 第1篇：期貨信息技術部客戶主任崗位職責1.參與銷售團隊工作，在客戶經(jīng)理的指導下，開展公司產(chǎn)品和服務市場推廣和銷售，維護客戶，促進團隊完成銷售任務。2.與客戶建立直接的銷售和營銷聯(lián)系，掌握客戶購買行為和信息，分析和確認客戶需求，為客戶開發(fā)企劃案提供客戶信息支持。3.參與軟件產(chǎn)品和服務的驗收交付，整理與歸檔各類銷售資料與客戶資料，及時回收銷售產(chǎn)品和服務的應收款,建立健全各種銷售原始記錄。 第2篇：黃金期貨培訓師崗位職責1.負責黃金現(xiàn)貨知識和期貨知識的培訓工作。2.負責協(xié)助機構客戶進行套保、套利、交割等工作。3.協(xié)助業(yè)務部門進行市場開發(fā)工作。 第3篇：技術支持工

2、程師崗位職責(期貨公司)1.在上級工程師指導下，完成或協(xié)助上級工程師完成系統(tǒng)運行維護工作和客戶技術支持服務作業(yè)，管理系統(tǒng)技術支持文檔和技術資料。2.參與安裝、現(xiàn)場技術服務、設備返修管理、技術培訓等支持服務工作，并協(xié)助或獨立承擔系統(tǒng)運行的設備維護、更新和改造作業(yè)。3.根據(jù)支持作業(yè)計劃實施責任支持作業(yè)，設置內部系統(tǒng)及生產(chǎn)系統(tǒng)參數(shù)，及時處理系統(tǒng)故障，確保系統(tǒng)運行正常。. 第4篇：部主任崗位職責1.在中心主任(副主任)的領導下，對中心(站)實施全面業(yè)務管理工作。分管中心(站)的醫(yī)療、康復、預防保健、健康、計劃生育等業(yè)務工作。2.擬訂有關業(yè)務計劃，經(jīng)中心主任批準后，組織實施。經(jīng)常督促檢查，按時總結匯報

3、。3.負責督促、檢查中心各科室(站）的規(guī)章制度、診療常規(guī)、護理常規(guī)的執(zhí)行情況，隨時了解和掌握中心各科室(站)工作情況，采取措施，提高工作質量。4.負責組織全中心醫(yī)護人員學_醫(yī)療衛(wèi)生法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療常規(guī)、操作規(guī)程、規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。負責所屬部門醫(yī)療差錯事故、醫(yī)療糾紛的調查了解，組織病歷討論，及時向中心領導提出處理意見。5.及時了解掌握中心(站)業(yè)務工作開展情況,負責組織站內急救，督促、檢査各種制度常規(guī)的執(zhí)行情況，提高醫(yī)療質量，嚴防差錯事故。6.負責組織、協(xié)調、檢查中心(站)會診、雙向轉診、疫情報告、預防保健、醫(yī)療康復和健康宣教工作。7.負責組織實施中心(站）的教學、科研及人才培養(yǎng)工作，

4、組織醫(yī)務人員的技術培訓和技術考核，積極開展新技術、新項目，及時總結經(jīng)驗，創(chuàng)造條件，開展科研工作。8.負責妥善安排進修、見_人員的實_工作，檢查督促中心(站)帶教計劃的完成情況。9.負責完成中心領導交辦的其他工作任務。 第5篇：市場部崗位職責(一)公司的情報機構1.跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。2.搜集行業(yè)信息，特別是競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、競爭手段等情報的收集、整理和分析。3.進行市場調研，掌握消費者購買心理和行為，為公司市場活動提供決策依據(jù)。4.參與公司建設。(二)公司的參謀機構1.制定公司品牌戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略和產(chǎn)品企劃策略。2.制定公司業(yè)務短、中、長期目

5、標。3.作出銷售預測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。4.新產(chǎn)品上市規(guī)劃。5.參與制定產(chǎn)品價格。6.為重大投標活動和工程咨詢出謀劃策。7.整理分析公司各業(yè)務部門的業(yè)務資料信息。(三)公司業(yè)務的監(jiān)管機構1.業(yè)務系統(tǒng)廉政稽查。2.業(yè)務合作伙伴的店面裝修和市場行為是否符合公司要求。3.了解、掌握業(yè)務員心態(tài)并進行心態(tài)建設。4.負責對新入職業(yè)務人員、專賣店和經(jīng)銷商的業(yè)務人員進行培訓和監(jiān)管。5.負責產(chǎn)銷的協(xié)調工作。(四）公司的公關機構1.實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設。2.制定及實施市場廣告、推廣活動和公關活動。3.完善、規(guī)范業(yè)務系統(tǒng)對外的各類文書。4.負責公司榮譽室的建設及各種資料的收集整理(如客戶感

6、謝函、錦旗、新聞報道等)。5.合理進行廣告媒體和代理上的挑選及管理。6.做好公司的售前、售中、售后服務工作。7.代表公司對外發(fā)布需發(fā)布的信息。 第6篇：經(jīng)銷部崗位職責1　管理和監(jiān)督總公司的營銷業(yè)務，規(guī)范對外營銷活動。 2　負責各事業(yè)部營銷任務的分解、平衡、下達和推進。 3　控制營銷過程，保證年度任務的有效完成。 4　平衡和協(xié)調各產(chǎn)品事業(yè)部。 5　新業(yè)務的布置和推廣工作。 6　合同的登記、管理和審核。 7　合同的信用評價。 8　有責任定期召開營銷會議，檢查和推進營銷業(yè)務的進程。 9　檢查和處理越區(qū)銷售問題。 10　管理和提升整個銷售隊伍。 11　保證訂貨合同與物流的接口。 12部長向企業(yè)經(jīng)理負

7、責。 第7篇：安保部崗位職責安全環(huán)保部崗位職責 一、認真執(zhí)行國家法律、行業(yè)法規(guī)、上級規(guī)定和項目部制定的安全生產(chǎn)、勞動保護等各項規(guī)章制度 二、負責編制項目部安全生產(chǎn)、勞動保護環(huán)境保護實施細則，并監(jiān)督實施 三、監(jiān)督落實現(xiàn)場作業(yè)人員的安全、培訓考試和特殊工種取證工作 四、組織相關人員進行項目危險源辨識，對重大危險源制定應急預案和保證安全的措施，并監(jiān)督實施 五、參加事故的分析處理工作 六、組織項目部有關人員進行安全、環(huán)保、消防、施工、勞動保護檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決 七、嚴格監(jiān)督落實集團公司“__項卡死制度” 八、組織開展“創(chuàng)建安全、文明標準工地”等活動 九、負責安全、環(huán)保信息的收集

8、、統(tǒng)計、分析、總結、交流、溝通、報告工作 第8篇：技術部崗位職責技術部經(jīng)理崗位職責： 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略及營銷規(guī)劃，組織建立相應的技術支持體系； 2、協(xié)調重大項目的前期跟蹤直至項目驗收的技術交流與溝通； 3、根據(jù)技術管理的策劃，組織工程技術管理體系的建立、實施、監(jiān)控和持續(xù)改進，從體系上保證公司業(yè)務的高效運作及業(yè)務目標的實現(xiàn)。 4、通過信息共享、內部培訓等，促進技術人員的成長和公司技術能力的提升。 5、負責技術部門績效考核工作。 6、負責與公司其他部門溝通協(xié)調工作。 7、負責公司技術部門的管理工作，做好公司技術研發(fā)戰(zhàn)略目標及整體規(guī)劃，包括技術、人員、項目等； 8、制作部門人員及

9、其他部門人員的技術培訓方案及培訓計劃，協(xié)調客戶、員工、主管、部門等之間的關系。 9、負責指導、處理、協(xié)調和解決公司項目中出現(xiàn)的技術問題，提供技術維護。同時，指導下屬解決項目實施過程中遇見的各種技術問題，對新技術進行研發(fā)，對技術難點進行攻關；持續(xù)提升團隊的技術水平，做好團隊的日常管理事宜。 10、規(guī)范本部門工作流程，提高部門服務效率和服務水平；同時，對項目技術工作進行管理。 11、制定技術部發(fā)展方向及目標，并組織實施技術工作目標和工作計劃； 12、合理調配技術資源，安排好售前、售后服務等技術指導工作； 13、制定合理的施工方案，嚴格管理，確保工程順利進行。 14、組建部門技術團隊、管

10、理、培訓、提升團隊技術能力、儲備技術資源；；并做好銷售人員的技術培訓工作。 15、保證公司業(yè)務的正常開展和部門人員工作的合理調配，并對相關工程做出相應預算及工程實施的準備工作。 16、。完成公司領導交給的其他任務。 主管及部門人員崗位職責： 1、負責公司技術團隊的建設與日常管理，全面負責技術管理工作； 2、制定技術總體架構及相關技術解決方案； 3、組織領導技術團隊，制定工作實施計劃，監(jiān)控工作進度及質量，保證工作如期完成； 4、負責對技術人員及其他人員提供技術培訓； 5、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門員工的管理工作。 6、熟練掌握計算機操作系統(tǒng)故障及病毒診斷技術，掌握電腦周邊設備，如打印

11、機、掃描儀、復印機及電腦硬件等方面故障的排出與解決 7、處理好客戶每日的臨時或突發(fā)事件，急客戶所急，想客戶所想，做好客戶的服務工作。 8、了解客戶設備，掌握設備的操作技能，做好客戶設備的安裝、調試及日常維護。 9、工程項目施工人員需對施工的安全負責，并適時處理并解決給施工帶來的一切障礙，并做好相關的溝通和協(xié)調工作。 10、協(xié)調各單位關系，與對方經(jīng)常保持聯(lián)系，保證信息的流通，第一時間了解客戶信息。 11、嚴格遵守公司相關規(guī)定，合理調配、安排人員，降低工程成本。 12、工程完工后，做好回訪和善后工作的處理，以及工程質量的保修等工作。 13、完成公司領導交給的其他任務。 第9篇：技術

12、部 崗位 職責技術部崗位職責 一、技術部職責： 1、認真學_和正確貫徹國家法律法規(guī)、技術規(guī)范、標準。 2、設計鋼結構工程施工圖紙及細化圖紙并輸出全部所需技術文件。 3、編制各種與產(chǎn)品相關的加工、安裝工藝和技術文件。 4、參與、組織公司范圍內的技術策劃、技術管理、技術研發(fā)工作。 5、參與、組織公司招投標并提供技術支持，完成技術標書的編制。 6、關注行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，掌握行業(yè)先進技術和軟件應用。 二、技術部部長崗位職責： 1、貫徹執(zhí)行公司的管理目標，根據(jù)公司的管理目標和任務統(tǒng)籌本部門的工作安排，制定工作計劃。 2、制訂、修訂技術部的工作程序和規(guī)章制度、實施細則，經(jīng)批準后組織實施并

13、監(jiān)督檢查。 3、制訂本部門工作計劃，并對工作計劃進行領導、協(xié)調和過程控制，確保工作計劃順利的貫徹實施。 4、貫徹實施本行業(yè)的國家技術法規(guī)、規(guī)范和標準。 5、負責組織人員進行方案評審工作，并對技術部的技術文件與圖紙文件進行審核與確認。 6、審閱技術部及與其相關的文件，在權限范圍內簽發(fā)文件。做好技術部的各項行政事務處理工作，提高工作效率、增強團隊精神。 7、定期主持本部門例會，召集技術方面的工作會議，參加技術系統(tǒng)辦公例會以及其他相關會議。 8、組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題，建立技術管理制度，就重大技術事項向公司領導提出決策建議。 9、組織和協(xié)調本部門技術人員開展技術革新

14、和對重大技術問題的公關工作，推動公司技術發(fā)展。 10、完成上級領導下達的其他工作任務。 三、技術員崗位職責： 1、按照工作計劃按時完成鋼結構工程建筑結構設計、細化設計，輸出符合公司規(guī)定的圖紙文件。 2、參與圖紙會審并提出技術方案及建議。 3、按照工作計劃編制鋼結構工程預算，協(xié)助業(yè)務人員做好成本分析并提供技術支持。 4、協(xié)助質檢部人員完成構件整體平面預拼裝并提供技術支持。 5、協(xié)助生產(chǎn)部進行工藝設計，在構件加工階段為技術工人提供技術支持。 6、協(xié)助工程部人員完成結構主體和維護系統(tǒng)安裝并提供技術支持。 沈陽錦帝鋼結構工程有限公司 年3月22日 第10篇：技術部崗位職責石家莊正

15、和網(wǎng)絡有限公司：技術部崗位職責 技術部部門重新規(guī)劃，部門內分工不夠規(guī)范，個人職責不明，嚴重影響工作效率。為了日后部門成員能更加團結合作，也為了使工作逐漸規(guī)范化，現(xiàn)給出具體崗位責任劃分。 技術部經(jīng)理崗位職責： 技術部經(jīng)理在后臺副總領導下，負責主持公司技術部的管理工作，其主要崗位職責如下： 1、負責技術部的日常工作，制定技術部工作計劃和網(wǎng)絡管理有關辦法。 2、制定技術部各類人員的崗位責任制，組織制定技術部工作的有關細則，對技術部工作人員的分工進行安排。 3、負責公司網(wǎng)絡安全和信息安全工作。 4、統(tǒng)籌公司應用系統(tǒng)（及軟件）的開發(fā)及應用，并負責實施和監(jiān)督執(zhí)行。 5、負責公司的安全和正常

16、運行，及時指導、處理、協(xié)調和解決技術問題。 6、負責組織技術部技術人員的學_，不斷提高他們的工作能力、技術水平和團隊精神。 7、負責公司員工系統(tǒng)化辦公的技術培訓。 8、負責保質保量按時完成公司下達的工作任務，并作好詳細記錄。 網(wǎng)絡管理員崗位職責：（空缺） 技術部網(wǎng)絡管理員在經(jīng)理的領導下開展規(guī)范性的工作，其崗位職責如下： 1、負責公司網(wǎng)絡上使用的各種路由器、交換機、電腦以及其它網(wǎng)絡設備的運行、維護和管理，網(wǎng)絡線路故障的檢測、排除及修復，保證公司網(wǎng)絡的正常訪問。 2、負責妥善管理技術部維修工具及其他物品，做好物品清單和物品使用記錄。 3、下班時要檢查公司電腦是否關機，如遇雷雨天氣，

17、要斷電斷網(wǎng)，做好安全防范工作。 4、監(jiān)督公司員工的上網(wǎng)行為，嚴禁員工上班時間游戲和觀看視頻等與工作無關的內容。 5、協(xié)助其他員工下載安裝工作所需軟件，及時做好防病毒軟件的更新、升級工作。 6、不斷進行業(yè)務學_，提高自己的業(yè)務水平，積極參與公司應用系統(tǒng)的開發(fā)工作。 7、協(xié)助經(jīng)理進行公司員工系統(tǒng)化辦公的技術培訓。 8、按時并高質高效地完成技術部經(jīng)理交給的工作任務，并作好詳細記錄。 美工崗位職責： 技術部美工在經(jīng)理的領導下開展規(guī)范性的工作，其崗位職責如下： 1、負責的風格創(chuàng)意設計工作，以及宣傳廣告、Flash、gif動畫的設計和更新。 2、負責定期的專版頁面的策劃和設計（經(jīng)理協(xié)助）

18、。 3、負責色彩、排版和內容的檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時向經(jīng)理反饋并解決。 4、不斷進行業(yè)務學_，提高自己的業(yè)務水平，積極參與公司應用系統(tǒng)的開發(fā)工作。 5、協(xié)助經(jīng)理進行公司員工系統(tǒng)化辦公的技術培訓。 6、按時并高質高效地完成技術部經(jīng)理交給的工作任務，并做好詳細記錄。 軟件開發(fā)員（程序員）崗位職責： 技術部軟件開發(fā)員（程序員）在經(jīng)理的領導下開展規(guī)范性的工作，其崗位職責如下： 1、負責項目需求調研、可行性分析、技術可行性分析和需求分析。 2、負責按項目計劃完成系統(tǒng)分析、詳細設計、編碼和內部測試的工作。 3、負責向經(jīng)理及時反饋項目開發(fā)中的情況，并根據(jù)實際情況提出改進建議。 4、參與項目

19、開發(fā)和維護過程中重大技術問題的解決，參與所開發(fā)項目安裝調試、用戶培訓。 5、負責用戶手冊及技術手冊等相關技術文檔的編制。 6、承擔相應的保密職責。 7、不斷進行業(yè)務學_，提高自己的業(yè)務水平，對業(yè)務領域內的技術發(fā)展動態(tài)進行分析研究。 8、按時并高質高效地完成技術部經(jīng)理交給的工作任務，并做好詳細記錄。 注：公司現(xiàn)階段項目暫未：開發(fā)。 優(yōu)化（SEO）崗位職責： 技術部優(yōu)化（SEO）在經(jīng)理的領導下開展規(guī)范性的工作，其崗位職責如下： 1、負責公司項目的整站優(yōu)化和推廣，流量、權重的提升，會員注冊量的增加。 2、負責公司項目頁面結構的優(yōu)化和修改建議，提高客戶體驗度。 3、負責客戶及商鋪的

20、關鍵詞優(yōu)化，按客戶要求定制關鍵詞一定時間內優(yōu)化到百度首頁。 3、不斷進行業(yè)務學_，提高自己的業(yè)務水平，積極參與公司應用系統(tǒng)的開發(fā)工作。 4、按時并高質高效地完成技術部經(jīng)理交給的工作任務，并做好詳細記錄。 第11篇：項目部崗位職責項目綜合安全生產(chǎn)崗位責任制 1） 對分包單位務工人員的“五證”做好存檔工作。 2） 組織、參加對進場的分包單位進行安全規(guī)章、文明施工制度，建立會議紀要，并發(fā)放給所有分包單位。 3） 對施工中勞務人員的進出場記錄做好存檔工作。 4） 按上級安全培訓計劃，督促、落實有關人員參加。 5） 負責開展各種多樣化的定期出黑板報、張貼安全標語等宣傳工作。 6） 督促

21、分包單位對施工人員的安全用電、安全用氣進行及時有效的管理。 項目經(jīng)濟師崗位責任制 1） 具體負責工程項目的經(jīng)濟管理工作； 2） 參加工程項目施工圖紙的預會審技術交底會議； 3） 負責工程項目的預算執(zhí)行，決算書的編制； 4） 負責工程項目的經(jīng)濟指標測算和成本核算工作； 5） 應用統(tǒng)計技術，對工程項目的工程預決算和成本支出進行控制； 6） 完成項目經(jīng)理交辦的其他工作。 項目經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位責任制 1） 工程項目經(jīng)理對工程項目的安全生產(chǎn)負有全面責任； 2） 建立和健全項目體安全管理網(wǎng)絡，確定安全管理目標，組織編制安全保證計劃； 3） 根據(jù)工程特點，加強對分包單位的控制和管理；

22、 4） 認真執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，明確項目體各管理崗位的安全生產(chǎn)職責，負責檢查項目體的安全生產(chǎn)責任制落實情況； 5） 適時組織對工程項目部的安全體系評審和協(xié)調； 6） 落實安全保證計劃的資源配置； 7） 依據(jù)施工組織設計，落實各項安全技術措施，對分部分項工程必須派人進行安全技術交底。 8） 落實專人負責檢查特種作業(yè)人員持證情況，對新的分包單位進入工地，要有針對地進行安全，制止違章操作。 9） 發(fā)生工傷事故成立即時組織搶救，保護現(xiàn)場，迅速如實上報，并參加事故調查處理，按“四不放過”的原則，落實各項整改工作。 10） 自覺接受上級安全生產(chǎn)部門的監(jiān)督和管理。 項目副經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位

23、責任制 1） 協(xié)調安全保證體系運行中的重大問題，組織召開安全生產(chǎn)工作會議； 2） 定期組織管理人員進行安全操作規(guī)程和安全規(guī)章制度的學_； 3） 認真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)劃和勞動保護，組織有關人員進行安全操作交底。 4） 定期組織安全生產(chǎn)大檢查，查出的隱患要落實“三定”（定整改責任人，定整改措施，定整改時間）； 5） 經(jīng)常對全體職工進行安全思想，組織好安全月活動； 6） 召開有各分包單位參加的安全例會制度，協(xié)調各方的安全生產(chǎn)責任和職責，通報安全生產(chǎn)的現(xiàn)狀； 7） 發(fā)生重大事故及時上報，認真分析原因，提出和落實改進措施，貫徹“四不放過”原則。 項目機管員安全生產(chǎn)崗位責任制 1） 對施工

24、現(xiàn)場使用的機械進行追溯性記錄并存檔。 2） 督促分包單位的機操人員做好機械的日常保養(yǎng)和例保工作，機械發(fā)生故障時積極聯(lián)系搶修。 3） 督促分包單位對井架的機操和指揮人員進行進場前的安全交底和安全。 4） 定期組織分包單位對施工現(xiàn)場機械設備進行檢查，對查出的隱患和問題落實整改，并進行復查。 項目部生產(chǎn)班組長崗位責任制 1） 按照施工方案，組織勞動力進場，徹底做好班組的施工工藝和安全技術措施交底工作。 2） 監(jiān)督、檢查本班組操作工人按圖紙、規(guī)范、施工方案施工。 3） 組織班組進行自檢、互檢和交接檢工作，發(fā)現(xiàn)不合格項目及時組織工人進行整改，確保本班組工作面的質量符合標準。 4） 負責傳

25、達項目部的各項管理內容和上報班組各項情況，及時進行調解。 5） 認真遵守安全規(guī)章和有關安全生產(chǎn)制度，對本組人員在生產(chǎn)中的安全健康負責。 6） 搞好安全活動日，開好班前、班后安全會，對新調入的工人進行現(xiàn)場班組級安全。 7） 組織本班級職工學_施工技術和安全規(guī)程及制度，檢查執(zhí)行情況，在任何情況下，均不得違章，不得擅自動用機械、電氣、架子等設備。 8） 經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)情況，加強安全自檢，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不能解決的采取措施并及時上報。 9） 發(fā)生工傷事故要詳細記錄并及時上報，組織全組人員認真分析，提出防范措施。發(fā)生重大傷亡事故要保護現(xiàn)場并立即上報項目部主管。 10） 有權拒絕

26、違章指令，確保班組生產(chǎn)安全。 項目部質量員崗位責任制 1） 認真按照施工質量標準、規(guī)范，做好項目工地現(xiàn)場的質量管理工作； 2） 對分包方的施工質量進行檢查，并做好質量記錄； 3） 發(fā)現(xiàn)未按施工質量標準、規(guī)范施工，存在質量事故隱患的開具《總承包通知書》，限期整改并復驗。對有嚴重質量事故隱患，限期不能得到整改的，有權決定停止施工，并及時上報； 4） 參加有關施工質量工作會議及各類質量安全檢查，負責與當?shù)刭|監(jiān)部門的業(yè)務聯(lián)系； 5） 發(fā)生質量事故應按規(guī)定程序上報，參加質量事故分析，按“四不放過”原則參與質量事故處理和檢查補救措施的落實； 6） 完成項目經(jīng)理交辦的其他工作。 項目部材料員

27、安全生產(chǎn)崗位責任制 1） 嚴格把好安全設施材料質量關，負責對分包單位的合格供應商的安全防護用品進行檢查。 2） 負責對進場材料，按場容標化要求堆放，消除事故隱患。檢查督促分包單位施工落手清，確?，F(xiàn)場安全生產(chǎn)文明施工。 3） 安全生產(chǎn)保證文件中要求，對現(xiàn)場使用的井架、腳手架、安全網(wǎng)等安全設施和配件應保證質量，并定期檢查和試驗，對不合格和破損的要及時進行督促分包單位更新替換。 4） 加強對分包單位的安全知識的，嚴格執(zhí)行危險品、易燃易爆物油漆、乙炔、氧氣的儲存規(guī)定。 項目部安全員崗位責任制 1） 認真執(zhí)行各項生產(chǎn)安全的規(guī)定，做好項目工地現(xiàn)場的安全生產(chǎn)宣傳、、管理工作； 2） 對分包方進

28、行日常安全檢查，做好每天的安全生產(chǎn)記錄。制止違章作業(yè)，對事故隱患開具《總承包通知書》，限期整改并復驗。對嚴重違反安全操作規(guī)程的，有權決定停止作業(yè)，并及時上報； 3） 參加有關安全工作會議及各類安全檢查，負責與當?shù)匕脖O(jiān)部門的業(yè)務聯(lián)系； 4） 按《上海市建設工程施工現(xiàn)場安全標準化管理標準》對分包方進行現(xiàn)場管理； 5） 發(fā)生傷亡事故應立即組織搶救，保護現(xiàn)場，按規(guī)定程序上報； 6） 參加事故調查，按“四不放過”原則參與事故處理和善后工作； 7） 完成項目經(jīng)理交辦的其他工作。 項目安全員安全生產(chǎn)崗位責任制 1） 貫徹執(zhí)行勞動保護法規(guī)、制度，做好安全生產(chǎn)的宣傳，和管理工作。 2） 貫徹安全

29、保證計劃中的各項安全技術措施，組織參與安全設施、施工用電、施工機械的驗收。 3） 對進入現(xiàn)場使用的各種安全用品及機械設備進行各項必要材料的存檔及抽查工作。 4） 對分包單位進行安全、消防檢查，指導或協(xié)助生產(chǎn)負責人解決生產(chǎn)中不安全問題。 5） 參加組織安全、消防活動和安全、消防檢查，制止違章作業(yè)。對事故隱患開具整改單限期整改并復驗，對有嚴重險情的有權決定軼作業(yè)并及時上報。對違反勞動保護、安全生產(chǎn)法規(guī)的行為，經(jīng)說服勸阻無效時，有權越級上報或舉報。 6） 督促有關分包單位做好對新工人、特殊工種人員以及換崗人員的安全技術，做好個人安全檔案工作。 7） 對施工組織設計中的安全技術措施在實施過程

30、中進行督促檢查。 8） 負責對分包單位安全生產(chǎn)的責任考核工作。 9） 參加傷亡事故調查、分析、處理工作。按照“四不放過”的原則，做好安全事故的統(tǒng)計、分析和報告以及歸檔工作。 項目部施工員崗位責任制 1） 認真編制生產(chǎn)計劃和施工方案，組織落實施工工藝、質量及安全技術措施。 2） 參加圖紙會審、隱蔽工程驗收、技術復核、設計變更簽證、中間驗收及竣工結算等，督促技術資料整理歸檔。 3） 切實做好操作班組任務交底和技術交底，檢查把關砼、砂漿級配及其它成品、半成品的制作成本、質量、力求降低消耗。 4） 根據(jù)質量目標和工程進度的要求，協(xié)調組織勞動力安排和機械、材料的進出場。在質量、進度相抵觸時

31、必須保證質量。 5） 安排生產(chǎn)任務必須有質量交底。每道工序完成后應協(xié)同質量員進行驗收，驗收合格后方可進行下道工序施工。 6） 嚴格按圖紙、施工規(guī)范要求施工，及時進行技術復核。 7） 組織實施不合格工序或返修部位的整改工作，并做好信息反饋。 項目部施工員安全生產(chǎn)崗位責任制 1） 按照安全保證計劃要求，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加強現(xiàn)場施工人員的安全管理，對施工現(xiàn)場全過程進行控制。 2） 正確處理好生產(chǎn)和安全的關系，每月定期組織現(xiàn)場人員對施工現(xiàn)場進行安全檢查。對查出的問題或上級檢查出的問題要迅速落實整改，做到“三定”，消除事故隱患。 3） 根據(jù)工程項目特點，組織并參與安全技術交底，并

32、做好交底記錄的歸檔工作。 4） 督促分包單位做好各種設施及電氣機械設備的驗收掛牌工作，嚴禁使用未經(jīng)驗收或驗收不合格的設施、設備，要對重要設施部位進行監(jiān)督檢查。 5） 動用明火作業(yè)時，應分級辦理有關審批手續(xù)，在實施過程中要加以監(jiān)督檢查。 6） 對分包單位施工前要進行遵章守紀，對遵章守紀的要給予表揚，違反安全操作規(guī)程和制度的，要及時批評，對屢教不改的施工單位或個人，必要時可強制停止其操作或上報上級作停產(chǎn)整頓處理。 10） 發(fā)生重大傷亡事故時，應立即保護事故現(xiàn)場，組織搶救，并及時向上級部門匯報，按照“四不放過”的原則做好各項工作。 現(xiàn)貨部崗位職責 期貨交易部技術總監(jiān)崗位職責 期貨分析師崗位職責 存貨會計崗位職責（共11篇） ka理貨員崗位職責（共11篇）