公安黨支部書記述職報告.doc

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1、公安黨支部書記述職報告繼續(xù)深化“四風”整治，深入開展“三嚴三實”專題教育活動，切實解決全體黨員和各級管理人員存在的“不嚴不實”問題。聚焦黨員干部對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把思想教育、黨性分析、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀結(jié)合起來，著力解決“不嚴不實”問題，切實增強踐行黨員“三嚴三實”要求的思想自覺和行動自覺。繼續(xù)深入開展“四個一線”工作法，服務(wù)基層，服務(wù)員工。股份公司提出了開展“一支部一特色”活動，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況，支部制訂“黨支部在公司科技成果轉(zhuǎn)化中發(fā)揮作用的探索與實踐”的個性化黨建品牌創(chuàng)建活動實施方案，支部在分公司的新產(chǎn)品開發(fā)過程中起到了積極的指導作用，現(xiàn)已完成8-羥基喹啉、1、4-二羥基蒽醌的

2、廢液實驗工作，為產(chǎn)品的順利落戶新田工業(yè)園打下了堅定的基礎(chǔ)，截止11月底，預(yù)計生產(chǎn)工業(yè)硫酸約13.9萬噸，完成全年目標任務(wù)的92.7%；生產(chǎn)試劑硫酸16000噸（含蓄電池硫酸、發(fā)煙硫酸），完成全年目標任務(wù)的89%；生產(chǎn)鐵精粉9.8萬噸，完成全年目標任務(wù)的104%；發(fā)電量3350萬度，完成全年目標任務(wù)的84.85%，預(yù)計年底將圓滿完成全年生產(chǎn)目標任務(wù)。在全球經(jīng)濟低迷的環(huán)境下，分公司內(nèi)部挖潛革新，外部加大市場的拓展，通過降本增效的有效措施，生產(chǎn)成本實現(xiàn)新低。但受鐵精粉價格下跌37.27%的不利因素影響，1-10月，累計實現(xiàn)生產(chǎn)利潤僅148萬元，完成全年目標任務(wù)的29.6%，力爭全年實現(xiàn)生產(chǎn)利潤300

3、萬元。一是支部工作創(chuàng)新不夠，亮點少。原因為分公司從事黨建工作的通知經(jīng)驗較少，創(chuàng)新意識不夠，黨員同志出去學習交流的機會太少，沒有創(chuàng)新思維和開拓空間。集中學習機會較少，個人學習進步不快，跟不上發(fā)展需要。三是對基層黨建工作宣傳不強。對先進典型特別是分公司生產(chǎn)經(jīng)營的典型進行學習宣傳的意識還不強，雖設(shè)置了黨務(wù)宣傳欄，但內(nèi)容均以文字為主，形式單一，內(nèi)容上不能引起關(guān)注。xx年為股份公司將進一步深化改革之年，分公司將優(yōu)化內(nèi)部管理，開展節(jié)能降耗活動，提升外部市場，創(chuàng)新銷售管理模式，同時將新產(chǎn)品開發(fā)及建設(shè)作為重點工作，為分公司的產(chǎn)品多元化，健康持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)，具體如下：xx年，分公司將創(chuàng)新生產(chǎn)管理模式，計劃實行

4、“3+1+1”管理模式?！?”即為產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)整合，原材料采購，產(chǎn)品銷售、物流運輸整合；“1”即為產(chǎn)品生產(chǎn)制造過程，“1”即為企業(yè)文化。繼續(xù)開展降本增效活動，優(yōu)化崗位操作人員，實施三班二倒生產(chǎn)模式，合并相關(guān)崗位，做到崗位人員精簡、高效；加強現(xiàn)場基礎(chǔ)管理，員工手機不帶入生產(chǎn)現(xiàn)場，提高員工的工作效率。受鐵精粉價格影響，分公司xx年首次利潤完成較差，xx年，分公司仍將加強市場銷售力度，在穩(wěn)定現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上，加大其他行業(yè)的銷售，制訂年度銷售計劃和銷售人員業(yè)務(wù)績效考核和激勵機制目標責任書，試劑硫酸將圍繞液態(tài)二氧化硫、105%酸、115%酸、分析純硫酸進一步開發(fā)及穩(wěn)固市場；并利用股份公司網(wǎng)站建立網(wǎng)絡(luò)銷售

5、模式，提高市場認知度，逐步開展“安銀”民優(yōu)品牌的創(chuàng)建工作。戰(zhàn)略規(guī)劃：分公司未來3-5年發(fā)展，根據(jù)市場客戶需求，優(yōu)化調(diào)整產(chǎn)業(yè)鏈結(jié)構(gòu)，以硫酸為基礎(chǔ)開發(fā)多品種系列產(chǎn)品達到8個以上。以硫酸為基礎(chǔ)化工原料開發(fā)3-5個精細化工產(chǎn)品，到2020年分公司銷售收入達到3-5億元，實現(xiàn)利稅3000-5000萬元。新產(chǎn)品開發(fā)：分公司在新產(chǎn)品開發(fā)方面取得了一定的成績，xx年將重點落實新產(chǎn)品的落戶及建設(shè)工作，如8-羥基喹啉、1、4-二羥基蒽醌等產(chǎn)品，同時分公司將加強其他精細化工產(chǎn)品的考察及研發(fā)；項目技改：為滿足客戶及新產(chǎn)品建設(shè)需求，分公司計劃建設(shè)液態(tài)S2、115%發(fā)煙硫酸，擴大分公司硫酸系列產(chǎn)品的種類，更好的滿足市場需

6、求。四是齊抓共管、齊頭并進，黨建及其他管理工作結(jié)碩果持續(xù)深入開展“三嚴三實”活動，鞏固成績深化作風建設(shè)。在班子建設(shè)方面，將按照“打鐵還需自身硬”的要求，完善基層領(lǐng)導干部的考核制度，建設(shè)“四好”領(lǐng)導班子，管理人員的工資將實施“基本工資+效益工資+創(chuàng)新獎勵”的管理模式，提升管理人員的工作熱情及創(chuàng)新意識。在抓好黨建的基本業(yè)務(wù)工作的同時，加強黨員、管理人員、入黨積極分子、崗位骨干、大學生的操作及業(yè)務(wù)技能培訓，提高素質(zhì)、培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀、企業(yè)責安全環(huán)保工作將開展專項治理工作，不斷提高現(xiàn)場管理水平。加強風險分析的管理培訓，進一步識別、檢查、削減隱患，加強崗位員工風險識別能力的培訓、標準化操作技能的

7、訓練；加強檢維修現(xiàn)場安全管理工作，嚴格按照相關(guān)標準要求作業(yè)；力爭xx年安全環(huán)保事故為零。一年來，在上級黨委的領(lǐng)導和支持下，我認真履行自己的職責，帶領(lǐng)本站職工貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織的決議決定，以提高隊伍素質(zhì)為重點，以強化管理為手段，抓好思想政治工作，加強自身的道德品質(zhì)修養(yǎng)，使我站職工思想政治素質(zhì)不斷提高，管理工作不斷進步，使我站的三個文明建設(shè)取得豐碩成果?，F(xiàn)將我一年來思想工作、履行職責情況作具體匯報如下：一個領(lǐng)導干部，如果沒有一定的理論素養(yǎng)，就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策，為此，我把學習理論、提高班子成員理論素養(yǎng)和改進工作作風作為支部建設(shè)的首要問題。把塑造良好的班子整體形

8、象作為帶領(lǐng)我站職工完成工作任務(wù)的重要環(huán)節(jié)。因而，我要求自己在日常的學習工作和生活中，要做到以下：一是學習鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想論述以及黨的十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產(chǎn)主義理想，解決好在新形勢下，使自己的思想更加符合實際，符合時代發(fā)展要求保持與時俱進。解決好在發(fā)展市場經(jīng)濟的新形勢下，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發(fā)揮好黨組織的政治核心作用，戰(zhàn)斗堡壘作用及共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。二是從實際工作出發(fā)，有針對性的學習一些管理知識和業(yè)務(wù)知識，從嚴要求自己，做到干什么、會什么、精什么，從而使自己成為有知識

9、、懂業(yè)務(wù)、會管理，勝任本職工作的領(lǐng)導干部。三是堅持學習法律、法規(guī)，不斷提高自己依法辦事的能力。通過學習，使自己進一步端正了工作指導思想，理清了工作思路，改進了工作方法，從而對黨務(wù)工作有了全新的理解和認識，做到工作扎實有效，基本到位，多次受到上級領(lǐng)導的好評。另一方面，我在要求自己學習的基礎(chǔ)上加強對職工的教育。一是堅持落實制度。認真制定站所政治理論學習、思想道德教育、黨風廉政教育學習計劃和內(nèi)容，做到時間、內(nèi)容、人員“三落實”。二是緊密結(jié)合實際。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，重點學習了黨的十六大報告、保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本、黨章、“三個代表”重要思想以及與費收工作相關(guān)的法律法規(guī)。三是講究學

10、習方法。采取了集中學習與個人自學、集中輔導與集中座談等方式加深學習的理解，階段學習后都要進行考試測驗或?qū)懗鰧W習心得。要求干部職工做好學習筆記，定期進行檢查，并對學習情況進行講評。四是突出領(lǐng)導帶頭。每次學習領(lǐng)導干部都帶頭參加，帶頭做筆記，帶頭討論發(fā)言，為干部職工做出示范。3.公安黨支部書記述職報告。通過理論學習教育，提高了自身素質(zhì)，理想信念堅定了，工作思路清晰了，干工作的勁頭覺得更足了。同時也提高了我站的整體素質(zhì)，目前我站干部、職工隊伍穩(wěn)定，各項工作蓬勃發(fā)展，干部、職工信心倍增，干勁十足。在局黨委的指導下，我精心組織，合理安排，圓滿完成了我站先進性教育活動學習動員階段、分析評議階段、整改提高階段

11、三個階段十三個環(huán)節(jié)的各項規(guī)定動作，有力地推動了我站各項工作的進展，取得了較好的效果。通過黨員先進性教育活動，黨的建設(shè)得到了加強。結(jié)合我站實際重新修訂了黨建制度，即黨支部學習制度、黨務(wù)公開制度、定期征求意見制度、黨代會評議領(lǐng)導干部制度、黨員聯(lián)系群眾制度、黨員管理制度等，并針對我站支部組織生活實際完善了部分制度，如堅持和完善理論學習制度，通過有計劃、有要求、的理論學習研討，不斷提高黨員的理論修養(yǎng)和政策水平；健全每月一次黨支委會；每季黨支部組織生活會等制度；并制定了我站先進性黨員崗位標準。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，把黨風廉政建設(shè)作為支部和黨建工作的重點，認真開展警示教育系列活動。結(jié)合具體工作實際，

12、制定行之有效的警示教育系列活動實施方案，通過學習黨章、實施綱要，通過觀看警示教育片，通過艱苦奮斗教育，寫體會談感想，簽定廉潔自律承諾，認真開展批評和自我批評，主動接受廣大職工的監(jiān)督。堅持“三會一課”制度，做到了會議準備工作充分，主題突出，記錄完整，質(zhì)量較高。組織七一系列活動、警示教育系列活動，做好組織發(fā)動工作，動員廣大黨員干部積極參與系列活動。圍繞我站中心工作，針對職工隊伍的穩(wěn)定和調(diào)動職工的積極開展黨建工作，工作有目標、有計劃、有措施、有落實，為我站各項指標的圓滿完成提供了應(yīng)有的政治保證和具體的支持。認真開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動，做到了活動有方案、有實施、有效果。以加強支部班子建設(shè)、提高黨員隊伍素質(zhì)

13、和發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘為主線，緊緊圍繞我站各項任務(wù)的圓滿完成等方面發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。通過爭先創(chuàng)優(yōu)活動的開展，黨員干部帶頭、講學習、講政治、講正氣，班子團結(jié)有戰(zhàn)斗力，工作不斷創(chuàng)新，遇到矛盾不上交，遇到困難不回避，黨員、干部以身作則和開拓創(chuàng)新的工作，為全年的各項指標完成提供了強有力的保證。自覺遵守中央和各級黨委有關(guān)領(lǐng)導干部廉潔自律的規(guī)定，要求自己做到：上級規(guī)定不準做的我絕對不做，上級要求達到的我爭取達到，不違章、不違紀、不犯法，嚴格按我站制定的廉政措施秉公辦事，在考慮問題、處理事情當中，凡是要求群眾做到的，自己首先做到，做個稱職的支部書記。1、加強自身學習，學習黨的基

14、本路線、方針、政策、決策，學習科學文化，學習業(yè)務(wù)知識。2、把“三個代表”重要思想的要求體現(xiàn)在全心全意為人民服務(wù)的宗旨上，落實到愛崗敬業(yè)的精神上，落實到實事求是的作風上，落實到黨風廉政建設(shè)上，以加強黨的執(zhí)政能力為重點，大力加強和改進黨的基層組織建設(shè)。3、深入開展警示教育系列活動，以科學的發(fā)展觀為指導，緊緊結(jié)合我站黨支部黨員隊伍的實際和黨員的思想狀況，認真學習，找準癥結(jié)，深刻刨析，切實解決黨支部和黨員隊伍中存在的問題，建立一套切實可行的反腐倡廉長效機制。4、加強黨員的教育，增強黨員的先進性意識，強化黨員的管理，提高黨員管理水平，加強監(jiān)督考核，完善黨員發(fā)揮先鋒模范作用的考核評價機制，建立健全黨員履行義務(wù)的工作機制，提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。5、大力推進精神文明創(chuàng)建工作，強化我所內(nèi)部素質(zhì)，提升我站整體形象，政治文明、精神文明、物質(zhì)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，弘揚民族精神，加強誠信建設(shè)，加強公民道德建設(shè)，加強未成年人教育活動。第7頁共7頁