山東省濰坊市昌樂中學(xué)2016屆高三政治 經(jīng)濟(jì)生活 第5、6課 企業(yè)與勞動者及投資理財學(xué)案

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1、 經(jīng)濟(jì)生活 企業(yè)、勞動者及投資理財（五、六課） 班級 姓名 【課前預(yù)習(xí)案】【學(xué)習(xí)目標(biāo)】1知識目標(biāo)：熟練掌握和運(yùn)用公司經(jīng)營與公司發(fā)展、勞動與就業(yè)、維護(hù)勞動者權(quán)益、股票、債券、商業(yè)保險、融資等知識點(diǎn)。2能力目標(biāo)：運(yùn)用企業(yè)和勞動者的知識認(rèn)識和分析具體問題，培養(yǎng)分析問題、參與經(jīng)濟(jì)生活的實踐能力。3情感態(tài)度價值觀：深化對勞動光榮的認(rèn)識，樹立正確擇業(yè)觀和就業(yè)觀；樹立投資理財?shù)挠^念，提高辨別風(fēng)險的能力，做到利國利民?！局R梳理】（具體要求：詳讀教材，結(jié)合自學(xué)講義考點(diǎn)解讀和要求，在體系內(nèi)速記重點(diǎn)原理。）1.企業(yè)的經(jīng)營（課本P36-41整合）（1）生產(chǎn)的微觀主體-企業(yè)企業(yè)的含義、地位和所有制類型 現(xiàn)代企業(yè)主要的

2、典型的組織形式是公司制。溫馨提示：比較公司和公司制，明確公司制不是企業(yè)的唯一形式。我國法定的公司形式為 和 。溫馨提示：有限責(zé)任公司和股份有限公司最主要的區(qū)別在于：公司資本是否劃分為等額股份，是否發(fā)行股票。(2)公司的經(jīng)營與發(fā)展公司經(jīng)營的直接目的公司經(jīng)營成功的主要因素(經(jīng)營戰(zhàn)略、競爭優(yōu)勢、信譽(yù)形象)想一想：影響企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展的因素有哪些？（3）企業(yè)的兼并與破產(chǎn) 想一想：企業(yè)兼并和破產(chǎn)的含義與意義。溫馨提示：企業(yè)兼并、破產(chǎn)符合社會化大生產(chǎn)的要求，是價值規(guī)律起作用的結(jié)果。2.新時代的勞動者（課本P41-44整合）（1）勞動與就業(yè)勞動的含義及意義 就業(yè)的意義 如何解決就業(yè)問題溫馨提示：解決就業(yè)的措施

3、，可以從根本途徑、黨和政府、勞動者、企業(yè)等角度整合。注意區(qū)分自主擇業(yè)觀、競爭就業(yè)觀、職業(yè)平等觀和多種方式就業(yè)觀。（2）依法維護(hù)勞動者的合法權(quán)益（是什么、為什么、怎么做）3.儲蓄存款和商業(yè)銀行（課本P45-48整合）（1）儲蓄種類及各自特點(diǎn)（2）我國商業(yè)銀行的含義、主要業(yè)務(wù)4.股票、債券和商業(yè)保險（課本P48-51整合）（1）股票想一想:如何理解股票是高風(fēng)險高收益同在的投資方式？溫馨提示：只有股份有限公司才可以發(fā)行股票，只有上市公司發(fā)行的股票才可以上市進(jìn)行交易。 （2）債券（閱讀教材內(nèi)容填寫下表）種類發(fā)行主體風(fēng)險狀況收益狀況流通性國債金融債券企業(yè)債券（3）商業(yè)保險（閱讀教材內(nèi)容填寫下表）含義 功

4、能辦理機(jī)構(gòu)基本類型訂立保險合同的原則【體系構(gòu)建】(具體要求：5分鐘自主構(gòu)建知識體系，理解知識間的內(nèi)在聯(lián)系) 企業(yè)、勞動者及投資理財 【課堂探究案】【自主學(xué)習(xí)】1.自主檢查（小組互查 教師抽查）（1）影響企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展的因素有哪些？（2）簡要說明企業(yè)兼并與破產(chǎn)的意義。（3）簡要說明黨和政府重視就業(yè)問題的經(jīng)濟(jì)學(xué)原因。（4）比較國債、金融債券和企業(yè)債券的收益和風(fēng)險。2.判斷正誤(1)跨國公司是現(xiàn)代企業(yè)主要的典型的組織形式。（ ）(2)股份有限公司和有限責(zé)任公司都可以向社會公開募股集資。（ ）(3)依法簽訂勞動合同是維權(quán)的重要途徑。（ ）（4）債券和股票都是有價證券，都以定期收取利息為條件。（ ）【合

5、作探究】（自主思考，寫出要點(diǎn)；合作討論，完善要點(diǎn)；點(diǎn)評點(diǎn)撥，總結(jié)規(guī)律方法）1.(2015天津卷)閱讀材料，回答問題。經(jīng)濟(jì)下行與新增勞動力就業(yè)壓力是當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)面臨的突出問題2010年至2014年我國經(jīng)濟(jì)增長率分別是：103，92，78，77和74；中國勞動保障發(fā)展報告(2014)顯示，2013年我國勞動年齡人口92億，之后幾乎每年新增勞動力數(shù)量將維持在1600萬人左右的水平。 李克強(qiáng)總理在今年的政府工作報告中指出，“我國是世界上最大的發(fā)展中國家，仍處于并將長期處于社會主義初級階段，發(fā)展是硬道理，“要穩(wěn)住速度，確保經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行，確保居民就業(yè)”結(jié)合材料，根據(jù)經(jīng)濟(jì)生活知識，說明為什么要“穩(wěn)增長、保就

6、業(yè)”。 2李克強(qiáng)在國家科技教育頜導(dǎo)小組第一次全體會議上強(qiáng)調(diào)，發(fā)揮科技第一生產(chǎn)力作用，關(guān)鍵是促進(jìn)科技和經(jīng)濟(jì)社會深度融合，提升產(chǎn)業(yè)核心競爭力。推動農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新是實現(xiàn)農(nóng)業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的根本出路。目前，我國科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的水平遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國家。很重要的原因在于科技創(chuàng)新能力不足、人才隊伍建設(shè)相對滯后。增強(qiáng)科技創(chuàng)新能力，要充分發(fā)揮企業(yè)的主體作用。但是，僅靠企業(yè)發(fā)揮主體作用就能增強(qiáng)科技創(chuàng)新能力嗎？請運(yùn)用經(jīng)濟(jì)生活知識加以分析?！井?dāng)堂檢測】（鞏固提升，體驗成功）1. (2015江蘇卷)某科技公司憑借互聯(lián)網(wǎng)思維、扁平靈活的管理架構(gòu)和獨(dú)特的供應(yīng)鏈能力,成為互聯(lián)網(wǎng)時代的新寵,僅用5年時間躍升為世界第三大智能手機(jī)生

7、產(chǎn)商。材料表明 A.互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用是企業(yè)發(fā)展的根本原因 B.滿足市場需求是企業(yè)成功的關(guān)鍵 C.自主創(chuàng)新能促進(jìn)企業(yè)競爭優(yōu)勢形成 D.獲取利潤是企業(yè)經(jīng)營的直接目的 2.某著名手機(jī)品牌2014年第一季度虧損 6205萬美元,其負(fù)責(zé)人稱,主要原因是2013年對市場的認(rèn)識出現(xiàn)了偏差,將主要精力放在了高端機(jī)型上,忽視了中低端市場。經(jīng)濟(jì)學(xué)人預(yù)測,2014 年中低端智能手機(jī)銷量將占智能手機(jī)市場的 50% 以上。這說明A. 企業(yè)參與市場競爭需制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略 B. 價格優(yōu)勢是企業(yè)參與市場競爭的最大優(yōu)勢C. 回歸中低端市場是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的一種趨勢 D. 企業(yè)保持一定的營利能力才能增強(qiáng)市場競爭力3(2015福建卷)通

8、貨膨脹是指經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中出現(xiàn)的物價總水平持續(xù)上漲的現(xiàn)象。當(dāng)一國的通貨膨脹率持續(xù)以兩位數(shù)的水平變化時，有可能出現(xiàn)的情況是A.居民的生活質(zhì)量提升 B.百姓的儲蓄意愿明顯降低C.生產(chǎn)者投資欲望減弱 D.工薪階層處于有利的地位4.2015年我國勞動力加班較多，但近半數(shù)雇員加班無補(bǔ)償。解決此類問題，勞動者應(yīng)該A增強(qiáng)權(quán)利意識和法律意識B積極承擔(dān)相應(yīng)的社會責(zé)任C制定和完善相關(guān)法律法規(guī)D自覺地履行勞動者的義務(wù)5. (2015上海卷) 某商業(yè)銀行一年和兩年定期存款利率分別是2.25%和2.85%，存款到期不取，銀行會自動將利息并入本金再轉(zhuǎn)存一定年份。陳醫(yī)生有80000元現(xiàn)金，考慮到可能的應(yīng)急需要，他選擇了“定存一年

9、自動轉(zhuǎn)存一年”的存款方式。兩年后陳醫(yī)生實際獲得的利息與“定存兩年”相差A(yù).2719.5元 B.1024.98元 C.960元 D.919.5元【課后拓展案】1. 2014年10月11日下午，中央編辦事業(yè)發(fā)展中心在西安舉辦“中國品牌走出去互聯(lián)網(wǎng)時代全球化品牌保護(hù)論壇”。全面推出品牌監(jiān)測云平臺服務(wù)，通過為廣大企業(yè)提供品牌域名監(jiān)測、品牌輿情監(jiān)測等多項監(jiān)測服務(wù)，幫助廣大企業(yè)了解其品牌在互聯(lián)網(wǎng)上的應(yīng)用現(xiàn)狀，便于企業(yè)在遭遇品牌侵權(quán)危機(jī)時，能及時獲取侵權(quán)證據(jù)，采取有效維權(quán)措施，為廣大中國企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行品牌維權(quán)提供依據(jù)和支撐。該服務(wù)A拓寬了消費(fèi)者的維權(quán)途徑，維護(hù)了消費(fèi)者的權(quán)益B有利于企業(yè)維護(hù)自己的合法權(quán)益

10、，塑造企業(yè)形象C為廣大企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行品牌維權(quán)提供了維權(quán)途徑D為廣大企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行品牌維權(quán)提供了法律依據(jù)2. (2015福建卷)如果沒有政府最低工資的影響，勞動市場通過供求力量將自動達(dá)到均衡。如圖13所示，在E點(diǎn)實現(xiàn)均衡的勞動價格和勞動供求數(shù)量?，F(xiàn)假定政府制定的最低工資W1高于市場均衡價格，由此帶來的影響，一般情況下，最合理的是 A.推動企業(yè)科技創(chuàng)新，采用先進(jìn)技術(shù) B.強(qiáng)化政府經(jīng)濟(jì)監(jiān)管，激發(fā)勞動熱情C.增加勞動市場需求，減輕就業(yè)壓力 D.優(yōu)化企業(yè)人才結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)競爭優(yōu)勢3. 近年來，我國高端餐飲逐漸收縮，大眾餐飲蓬勃發(fā)展。某餐飲企業(yè)在相繼關(guān)停了l3家高端餐飲門店的基礎(chǔ)上，大力發(fā)展大眾餐飲和

11、快餐業(yè)務(wù)。該企業(yè)的行為反映了 企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)變 企業(yè)盈利水平的提升企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的變化 企業(yè)融資能力的下降A(chǔ) B C D4.在接受某媒體關(guān)于“你幸福嗎”為主題的采訪時，某農(nóng)民工說“只有正式工才幸福吧。我們這些臨時工，每月工資只有900，節(jié)假日要加班，沒有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險，即使這樣，因為沒有合同，還不知道明天能不能干下去呢”。這啟示我們維護(hù)勞動者合法權(quán)益必須建立健全社會保障制度依法簽訂勞動合同是維護(hù)勞動者合法權(quán)益的基礎(chǔ)企業(yè)應(yīng)努力建立和諧勞動關(guān)系，自覺維護(hù)勞動者合法權(quán)益勞動者的合法權(quán)益被侵犯，唯一途徑是到法院起訴用人單位A B C D5. 上海證券交易所有A公司股票，每股票面金額為10元，老陳以

12、每股12元的價格購得該公司股票10000股。假定一年后A公司按5%的比例派發(fā)股息和紅利，股票價格上漲到15元。若不考慮其他因素，老陳此次投資股票的收益為A5000元 B30000元C35000元 D36000元【我的疑問】（具體要求：動腦思考，提出有價值的問題）企業(yè)、勞動者及投資理財（五、六課） 參考答案【自主探究】2.判斷正誤（1） （2） （3） （4） 【合作探究】1. 解決社會主義初級階段的主要矛盾，要大力發(fā)展生產(chǎn)力；面對經(jīng)濟(jì)增長下行壓力，必須保持一定的經(jīng)濟(jì)增長速度。就業(yè)是民生之本；在就業(yè)壓力大的形勢下，保就業(yè)就是保民生。保證一定的經(jīng)濟(jì)增長速度是確保居民就業(yè)的基礎(chǔ)；保就業(yè)有利于增加居民收入，從而擴(kuò)大消費(fèi)，拉動經(jīng)濟(jì)增長?！胺€(wěn)增長、保就業(yè)”是政府宏觀調(diào)控的重要目標(biāo)，有利于調(diào)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)方式。2.企業(yè)是技術(shù)創(chuàng)新的主體，提高科技創(chuàng)新需要企業(yè)依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段，掌握技術(shù)，吸引人才。在發(fā)揮企業(yè)主體作用的同時，國家落實科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)宏觀調(diào)控，綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、法律和行政手段，支持企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)新。勞動者努力學(xué)習(xí)，提高勞動技能和素質(zhì)，發(fā)揮勞動者主人翁精神。堅持對外開放，引進(jìn)、消化和創(chuàng)新國際先進(jìn)技術(shù)，充分利用國際資源?！井?dāng)堂檢測】1.C 2.A 3.B 4.A 5.D【課堂探究案】1.B 2.A 3.A 4.D 5.C- 5 -